人大談今年養老金問提

⑴ 2020年全國兩會關於下崗職工養老保險的相關提案解讀

2020年十三屆全國人大常委會第十七次會議29日表決通過了關於十三屆全國人大三次會議召開時間的決定。根據決定十三屆全國人大三次會議將於2020年5月22日在北京召開。那麼今年全國兩會有哪些熱點提案呢，一起來了解最近幾年全國兩會關於下崗職工養老保險的相關提案解讀，內容僅供參考，具體政策內容以官方發布為准。

全國兩會關於下崗職工養老保險的相關提案解讀

靈活就業人員是指以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式就業的人員。包括在各級檔案寄存機構寄存檔案的與用人單位解除或終止勞動關系的失業人員、辭職人員、自謀職業人員，檔案寄存期間經勞動人事部門批准退休人員，已辦理就業失業登記的未就業人員，從事個體勞動的人員，個體經濟組織業主及其從業人員。

靈活就業是指在勞動時間、收入報酬、工作場所、保險福利、勞動關系等方面不同於建立在工業化和現代工廠制度基礎上的傳統主流就業方式的各種就業形式的總稱。是指下崗失業人員個人或以街道、社區等組織形式，從事社區便民服務、家政服務、企事業單位後勤服務等各種臨時性勞務人員。不包括領取營業執照的個體工商戶和建立勞動關系的私營企業就業人員。

具體到社保來說，靈活就業人員可以在存檔職介或人才以個體身份繳費參保。很多省份對靈活就業人員採取了社保補貼的形式，來減輕其社保負擔。

下崗靈活就業人員退休方案

近日，人力資源和社會保障部部長尹蔚民、副部長胡曉義參加十二屆全國人大三次會議記者會，回答了中外記者提問。尹蔚民說，希望今年制定出漸進式延遲退休方案，明年報經中央同意後公開徵求意見，後年推出。方案將漸進到位，每年只會延長幾個月的退休年齡，經過相當長時間達到法定退休年齡;推出後至少五年以後才會實施。他還表示，漸進式延長退休政策的核心是：延長繳費年限，相應縮短領取養老金年限。

下崗靈活就業人員退休方案，靈活就業人員養老保險政策規定

每年只延長幾個月

經過長時間過渡，達到法定退休年齡

尹蔚民說，延遲退休年齡政策的提出主要針對我國法定退休年齡偏低的實際情況。目前我國法定退休年齡是在新中國成立初期確定的，當時的人均預期壽命只有40歲左右。60多年來，我國經濟社會發展，人口數量、結構和預期壽命都發生了巨大變化，有必要對退休年齡作出調整。

「目前，社會各界對延遲退休的問題還沒有形成共識。」尹蔚民說，延遲退休方案的制定會充分考慮社會各界的意見和看法，使方案更周到，被各方面所接受：一是會根據國家人口老齡化趨勢和勞動力狀況把握調整的節點和節奏;二是將「小步徐趨、漸進到位」，每年只延長幾個月的退休時間，經過相當長的時間過渡，再達到法定退休年齡;三是會有社會預告，讓大家有心理預期。

「比如現在推出這個方案，五年以後才可以實施。現在規定55歲退休，五年後實施時可能是55歲2個月退休，再過一年可能是55歲6個月退休。」尹蔚民強調，會漸進式延遲退休年齡。

這些年養老金年均收益率

只有2%左右，沒有跑贏CPI

關於養老保險基金收支平衡問題，尹蔚民說，無論是企業職工養老保險，還是城鄉居民養老保險，都收大於支。但人口老齡化對養老保險基金收支平衡影響巨大。隨著人口預期壽命的增加，老年人領取養老金的年限也相應增長，而且養老金待遇是剛性增長的。所以，養老金的支出面臨巨大壓力，特別是在人口老齡化的情況下，養老基金的收支平衡有很大壓力。解決養老金收支平衡問題，需要綜合施策，首先將加大擴面征繳力度，目前還有近2億人未納入養老保險制度范圍內，已經制定了「全民參保計劃」，正在扎實推進。力爭在歷屆出台職工養老保險全國統籌方案，實行全國統籌以後，可以在全國范圍內調劑餘缺、分散風險。人社部還將採取漸進式退休政策，該政策的核心是延長繳費年限，相應縮短領取養老金的年限。

這些年養老金年均收益率只有2%左右，沒有跑贏CPI，針對這一問題，尹蔚民回答，養老金投資運營方面，除了繼續購買國債、存銀行外，會選擇一些效益較好、有升值前景的項目進行投資，對進入股市的資金會有比例限制

靈活就業人員養老保險政策規定

養老保險一直與老百姓的生活息息相關，不管你是普通的上班族，還是靈活就業人員，了解養老保險最新政策都十分有必要，尤其是靈活就業人員，因為沒有相關單位，養老保險都需自己親手辦理，因此更要關注養老保險的新政策。靈活就業人員養老保險新政策各地都有所不同。

⑵ 今年退休人員養老金上調多少

隨著我國經濟發展和現在的物價來看，未來更加需要進一步提高養老金的水平，人社部在最近也對此表態在2017年會將養老金更加提高，但是養老金的幅度還沒有商討過，並且每個地方經濟發展都是不一樣的，人社部只是做出了劃線，怎麼提高各地還是有自己的提升空間。

企業退休人員養老金調整，此前11次的幅度都是10%左右，今年為何確定為6.5%?

人社部社保所金維剛所長表示，此次上調幅度定為6.5%，有兩方面考慮。

1、我國經濟由高速增長期轉入了中高速增長期。

2、人口老齡化加速發展，養老負擔越來越重。
a調整原則：基本的養老金待遇是根據公民參加社會的全部勞動時間來進行計算和調整的基礎，並且根據勞動時間來進行均勻的分配。

b調整目的：不把提高待遇和增加退休人員養老金水平作為目標，公平合理是最主要的要素，養老金待遇的目的是「以增強公平性、適應流動性、保證可持續性」。

c調整范圍：從建國以來各大單位到社會上的所有可以享受養老待遇的退休人員。

d.調整養老金計算公式：個人養老金數額=老年養老金+勞動退休金+個人儲老金

月老年養老金=當地上年度在崗職工月平均工資×[年齡補貼率×(個人年齡-65)+勞動補貼率×個人累計繳費年限

月勞動退休金=當地上年度在崗職工月平均工資×勞動退休金百分率×個人累計繳費年限

月個人儲老金=個人退休時的個人賬戶儲存額的110%÷(76-個人實際退休年齡)÷12

⑶ 農民有福了！人大代表建議分層次提高農民養老金，養老新模式來了嗎

農民有福了！人大代表建議分層次提高農民養老金，養老新模式來了嗎？

下面咱們來關鍵聊一聊農村養老。我們國家的城鄉居民養老服務早已進入了一個比較完善的時期，每年都要依據一些要素重新規劃。可是比較之下，由於城鎮居民養老金發展趨勢的時間也短一些，因此各種各樣規章制度也不是很健全。但是國家都沒有忽視城鎮居民養老金，近期有人大意味著明確提出，理應劃分層次提升農民的群眾養老金。下面就來給大家介紹一下這類農村養老新模式有什麼特點？

有人大意味著明確提出應根據農村具體情況，讓農村農民人民群眾60歲老人每月能夠領取300元，70歲老人每月領取400元。80歲老人每月領取500元，90歲老人每月領取1000元。這種養老服務體系。不得不承認，雖然現階段這個模式都還沒貫徹落實，但這個提議針對鄉村來講還很有益的。雖然很多農村老人，都是沒購買養老保險的，即使是到退休年紀，都沒有固定養老金可以領取。不過這些農村老人由於沒有養老保險，可能就沒有退休金，因此年齡大了以後很有可能遇到很多金錢上的難題。例如就醫，一旦病了，就可能會耗費相當多的錢。二人大意味著正豐田所提出的這一提議，針對農民人群來說的確是個喜訊，但從現在這個社會情況看，這一提議是否可行呢？

⑷ 人大代表建議將農村婦女領養老金時間提前到50歲，他為何會提出此建議

人大代表建議將農村婦女領養老金的時間提前到50歲，提出這個建議的原因是普通的女職工退休年齡為50歲，兒女幹部的退休年齡為55歲，但領取養老金的年齡卻是60歲，所以領取養老金的年限不太合理。

最後，小編也希望養老金領取能夠盡快提前，這樣可以使很多的老年人生活得更開心，也可以使老年人的生活標准得到提升。

⑸ 兩會關於養老金的問題

1、養老補貼

這個政策主要是針對農民朋友的，只要農民朋友們繳納了新農保，年滿60歲之後就可以享受養老補貼了，大部分地區是100元左右，按照各地的標准而異，隨著國家惠民補貼力度的加大，以後會有所提高。養老是關系國計民生的大事，尤其是農村居民的養老問題，一直都是困擾國家和農村發展的重點問題，解決農村居民的養老問題，可以有效改善農村老人的養老生活等問題，同時也可以激活農村發展的源動力，推動農村城鎮化發展，

2、高齡補貼高齡補貼是19年才出的新規，現在正在各地落實，獲得這類補貼大多數是失去勞動力，年齡在80歲以上的人，而且分年齡段進行補貼，10歲一疊加，最高每人可以拿到300元，基本的生活還是可以得到保障的。

3、五保戶五保戶主要是指膝下沒有兒女，老了之後沒有人照顧的人，經濟條件根本養活不了自己，所以國家推出了五保戶，保障農民朋友們的基本生活，補貼大概在千元左右，要讓老人能夠解決基本的溫飽問題。

4、農民補貼對於退耕還林還草的農民，國家給予退耕還林每畝補助1500元，退耕還草補助1000元。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法（2010）》第十八條國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。

《中華人民共和國社會保險法（2010）》第二十條國家建立和完善新型農村社會養老保險制度。新型農村社會養老保險實行個人繳費、集體補助和政府補貼相結合。

《中華人民共和國社會保險法（2010）》第二十一條新型農村社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。參加新型農村社會養老保險的農村居民，符合國家規定條件的，按月領取新型農村社會養老保險待遇。

《中華人民共和國社會保險法（2010）》第二十二條 國家建立和完善城鎮居民社會養老保險制度。省、自治區、直轄市人民政府根據實際情況，可以將城鎮居民社會養老保險和新型農村社會養老保險合並實施。

⑹ 關於農民「退休金」問題，人大教授提出「新建議」，對此你支持嗎

大家都知道，城鎮居民和農戶的養老保險政策不一樣，戶口老年人只需依照相關規定繳納社會保險，退休後就能夠領取養老金享有晚年時期。 可是，鄉下的老年人不一樣。 她們大多數以農謀生，自己老了人體逐漸衰退，便會慢慢喪失人力資本。 並且，農戶的工作不穩定。 在一個農村家庭里，一家人都見到家裡老人種田過日子，對農戶好朋友而言哪談得上離休，更算不上退休養老金了。

向達到60歲之上的農村老人付款養老保險金，財政局壓力非常大。 鄉村老年群體總數巨大，與此同時每一個農村老年人每月都需要付款數百元，是極大的財政收支。 如果把領取養老金的年紀提升到70歲，向達到這個年齡的農村老人付款養老保險金，那工作壓力就非常小。 因而，通過多方面考慮到，向70歲之上的農村老人派發退休養老金，可行性分析非常高。

⑺ 國務院對退休人員提出的並軌方案己提交全國人大討論:1.對所有退休人員

國務院對退休人員提出的並軌方案己提交全國人大討論:1.對所有退休人員, 國務院對退休人員提出的並軌方案是什麼樣的？

企業退休人員提出的並軌方案:

1.全國所有退休人員一視同仁，養老金的計發只按工齡和年齡，工齡每年一百元，二十年2000，三十年3000.四十年4000.不足十五年的按十五年計算。

2.以法定退休年齡為准，每超過一歲增加100元。以後隨年齡增加，養老金自然增長。

今年將實現兩類人員調整辦法的完全統一:

根據國家統一部署，今年我省將繼續同步統籌調整機關事業單位退休人員和企業退休人員基本養老金，這也是我省企業退休人員基本養老金的第13連調。我省調整工作將在7月底前落實到位。

根據國家要求，今年我省機關事業單位退休人員和企業退休人員基本養老金調整辦法完全統一。這是繼去年首次實施兩類人員基本養老金同步統籌調整之後，在推進兩類人員基本養老保險制度並軌上又邁出了重要一步，也進一步夯實了建立和完善覆蓋全體參保人員的基本養老保險待遇合理調整機制的基礎。

當前經濟發展已步入了中高速發展的「新常態」，近幾年，GDP增速、職工平均工資增長率、居民消費價格指數等都呈下降趨勢。今年國家依然決定按照5.5%的比例上調退休人員基本養老金，充分體現了黨中央、國務院和省委、省 *** 對廣大企業退休人員的關心。

國務院對退休人員作出並軌方案是真的嗎

您好！機關事業單位的養老保險和企業的養老保險已經於2015年10月1日開始正式並軌，當然是真的啦！接下來的問題是要逐步縮小機關事業單位退休員工的養老金金額與企業退休員工養老金金額的差距。調整的基本思路是逐步提高企業退休人員的養老金金額，而不是降低機關事業單位退休人員的養老金金額。謝謝閱讀！

國務院對退休人員並軌轉型新政策

【事業單位養老金並軌時或考慮不補繳 此前視同繳費】人社部發言人悶汪李忠表示，在企業養老保險制度改革時，對職工過去參加工作而未實際繳費的年限，將視同繳費年限處理。這可以作為機關事業單位養老保險制度改革時解決同類問題的一個思考。目前改革總體運行平穩。
據7月1日開始實施的《事業單位人事管理條例》作出的最新規定，「事業單位及其工作人員依法參加社會保險，工作人員依法享受社會保險待遇」，但問題是，我國現有事業單位111萬，事業編制3153萬人，根據「老人老辦法、新人新辦法」的方案，已退休的職工按原有模式領取退休金，新進職工進入社會保險，大量的「中間人」成了最大難題。如果繳滿社保15年才能在退休後領取相應養老金，絕大部分「中間人」之前並未螞漏仔繳納社保，由此產生了補齊社保的問題。
排除個人補繳的部分不說，僅單位所要補繳的20%部分的資金是由財政補貼還是單位自籌，對兩者來說都是巨大的負擔。經測算，目前事業單位「中間人」所要補繳的社保資金至少5萬億，如由 *** 兜底，而地方 *** 根本沒有充分的支付能力，最終負擔可能都會轉到中央財政。如果由中央財政和事業單位共同負擔，同樣存在兩者之間比例劃分難題，而且一旦要求事業單位自籌資金，其最終必然令其抬高服務費用，折磨民眾的看病貴、看病難、上學貴、上學難等社會病症將更為加劇。當一項改革的負擔最終轉移到普通百姓身上時，已完全失去了意義。

國務院新制定退休人員退休金發放標准提請人大討論搜銀是真的嗎

除了上海今年上漲的養老金已發到退休人員和北京、天津、浙江將在9月底前把今年增加的養老金發放到位以外，其他各省（自治區、直轄市）的執行方案尚未明確。各地的人社廳正在制定實施細則並抓緊報批，養老金增加部分從2016年1月補起。

國務院企業退休人員増加退休金?…

今年的10％

國務院向人大提交退休方案

國務院對退休人員提出的並軌方案己提交全國人大討論:1.對所有退休人員一視國務院對退休人員提出的並軌方案己提交全國人大討論:1.對所有退休人員一視同仁，養老金的計發只按工齡和年齡，工齡每年一百元，二十年2000，三十年3000.四十年4000.不足十五年的按十五年計算。2.以法定退休年齡為准，每超過一歲增加100元。以後隨年齡增加，養老金自然增長。如:老王，工齡35年，年齡
65歲，應發養老金為:35*100=3500元+超過法定退休年齡五年5*100=500元合計4000元。以後每增加一歲就增加100元。3.從2017年一月一日起全國所有退休人員含公務員，事業單位，企業退休人員等均以此方案計發養老金。高的拉下來，低的漲上去，填平補齊。這才是真正的並軌。

企業退休人員 *** 國務院

不要信謠傳謠，網警已經辟謠。上海市2016年養老金調整已經於6月5日劃入退休人員賬戶。以下是網警微信辟謠。
【#網警辟謠#】近日，網上流傳一則消息要求廣大群眾於5月23日上午9點到某市某 *** 機關門口 *** 呼籲教育公平，並稱「公安出動警力引導 *** 」。經核實，公安機關既未接到相關 *** 的合法申請，也未批准相關申請，更不會出動警力引導 *** 。#網警提示#對於擾亂社會治安秩序的行為，我們將依法嚴肅查處。
造謠許多都是別有用心的，挑撥社會矛盾，必須提高警惕。

並軌後公務員退休待遇 2017退休人員怎樣並軌

經濟發達、財政狀況好的地區，機關事業單位退休人員待遇調整幅度相對較高、調整頻率較快，而一些欠發達地區機關事業單位退休人員待遇可能多年不調一次。有的省份，相鄰的兩個市，機關事業單位退休人員待遇調整幅度和頻率有很大差別。

請問：國務院2016年對調升退休人員退休費的文件下發沒有？

還沒有公布2016年養老金方案。
企業退休人員養老金十二連調大局已定。2016年以來，國家人社部一直沒有公布了2016年企業退休人員養老金調整方案。社會上對能否進行十二此調整議論紛紛。
3月5日，國務院總理在人大 *** 工作報告中，明確表態，2016年繼續調整退休人員待遇，確保養老金足額發放。所以，養老金上調已是定局，只等待正式文件下發後執行。

⑻ 人大代表建議農村婦女養老金提前到50歲領取，此建議為何只針對農村婦女

人大代表建議農村婦女養老金可以提前到50歲進行領取，而大部分的網友都覺得非常的疑惑，為何這個建議只針對農村婦女？其實小編本人覺得只針對農村婦女，是因為農村婦女的工作機會是比較少的，而且農村婦女在過了50歲之後，因為自己的文化比較低，所以就沒有辦法去參加一些其他的工作，那麼不工作的話，就沒有經濟收入，這也是會給農村婦女的生活帶來巨大的影響。大部分的女性得知這個建議之後，也是覺得非常的開心，能夠感受到國家的溫暖。

三、總結。

我們國家是一個民主國家，在其它的國家當中，是絕對不可能會出現這種現象的，也正是因為有了國家對於人民的關注，對於人民的關心，人民才能夠過得如此幸福。

⑼ 如何理解今年兩會上提出的企業退休人員上調6.5

您好！公開資料顯示，此前11年，企業退休職工養老金是以每年至少10%的增幅上調。這次漲幅定為6.5%，是否合理？
全國人大代表田儒斌認為，企業退休職工的養老金連續增長10%，主要是依靠國家財政補貼支持。「近年來，隨著我國財政增速放緩，財政對企業退休職工養老金的補貼壓力明顯增加。」田儒斌說，「企業退休職工養老金上調6.5%，與國家經濟發展速度和財政收入增長速度是基本同步的。」
中央財經大學社會保障研究中心主任褚福靈認為，養老金此前連續多年上調10%，一是因為養老金起點較低，二是因為我國經濟快速增長。養老金漲幅要高於物價漲幅，但不宜長期超過工資增幅，只要在兩者之間，都是合理的。
衡量退休人員生活水平通行的指標是「養老金替代率（職工退休時的養老金水平與退休前工資水平之比）」。國際經驗顯示，當養老金替代率達到70%左右時，退休人員的生活水平與在職時大體相當，而低於50%時生活質量則明顯下降。
「按照養老金與繳費工資基數的比值計算，2014年我國養老金替代率達到了67%。」人社部社會保障研究所所長金維剛說，盡管統計口徑不同，替代率的結果存在差別，但我國企業退休人員養老金替代率近年來一直在上升。也就是說，退休人員的生活水平正在逐步提高。
養老金連續上調，一些地方和行業出現了兩個「倒掛」的現象：一是「趕上點」的退休人員養老金比多繳、長繳的退休人員養老金高；二是退休人員養老金比在職人員還要高。
「解決這兩個問題，最根本的是要改革養老金計發辦法和調整辦法。」金維剛說。
人社部部長尹蔚民說，目前人社部正在對養老保險體系進行頂層設計，推進養老保險制度改革。其中一個重要內容是完善個人賬戶，體現激勵、約束兩方面的作用。
「在體現長繳多得、多繳多得的同時，也要體現二次分配的公平性，也就是繳費和待遇相聯系但不成正比，養老金應適當向低收入群體、弱勢群體等人群傾斜。」褚福靈說，「否則由於基數不同，都是同樣的增幅，會造成養老金絕對差距越來越大。」
全國人大代表傅企平建議，建立養老金調整機制，除了體現上述精神，在參數指標設計上，還要兼顧退休人員的需要。
「養老金調整機制應選取與老年人密切相關的生活必需品和服務的價格漲幅等作為掛鉤指標。」傅企平說。
田儒斌還建議，國家應大幅度降低企業職工養老保險繳費費率，讓更多低收入人群參加職工養老保險。
1375億多元從哪裡來？
養老金上調，錢從哪裡來？據人社部統計，2014年，我國企業離退休人數已達到8015萬人，即便不加上2015年退休的企業員工，按6.5%的增幅計，一年也要多出1375億多元的養老金。
「去年養老保險基金的總收入是2.7萬億元，總支出是2.3萬億元，當期結餘3000多億元，累計結余是3.4萬億元。」尹蔚民說。但各省份之間差異比較大，從長遠看，應對人口老齡化需要增強基金的持續發展能力。
我國的養老保險是「代際贍養」，也就是現在工作的人養已經退下來的人。一個需要加以應對的問題是，我國的贍養比正在逐步降低，原來是3.3：1，現在已經降到2.9：1，而且老齡化正在加速，形勢嚴峻。
全國政協委員司富春建議，我國應加快推進養老保險全國統籌。「現在我們是省級統籌，如果實行全國統籌，我們可以在更大范圍內調劑餘缺、抵禦風險。」他還建議，加快推進養老保險基金的投資運營，實現保值增值。
綜上所述，簡而言之，就是隨著人口老齡化的進程，靠現在上班的人繳交的社會保險基金發放退休人員的養老金，國家財政已經捉衿見肘了；如果再按照10%的漲幅增加養老金，國家財政快撐不住了。謝謝閱讀！

⑽ 人大代表鄭風田建議，分層次提高農民群眾養老金，農民有福了嗎

在農村，因為兩個兒子要娶媳婦，和我們同樣大年齡的，就要不斷地外出打工，給孩子們准備結婚的錢，在我們農村，一個健康女孩的彩禮10萬以上，有的甚至到15萬元，兩個兒子的彩禮就要30萬左右，然後還要蓋一棟房子，買兩輛車子，這些事情辦完以後，在農村也要投資100萬左右，雖然這幾年農村的生活在不斷的好轉，經濟收入也在不斷的提高，但是說實在話，對於農村來說，上有老下有小，這負擔還是有些不輕。

對於鄭風田的這個有層次地提高農民群眾的養老金，我認為還是很實用的，可結合農村的生活實際，對於這個觀點，你支持嗎？歡迎在評論區交流討論。