男性養老金領取年齡為60歲，女性養老金領取年齡根據不同情況而定。
1、男性退休年齡為60周歲，達到退休年齡且養老保險累計繳夠十五年的，可以享受養老保險待遇；
2、女性退休年齡若在單位工作並繳納社保滿15年，可在50歲退休；若在單位工作時間繳納社保不足10年，退休年齡為55歲；
3、無僱工的個體工商戶、非全日制從業人員及其他靈活就業人員，可自行繳納基本養老保險費，按規定享受養老金。
養老金的計算方式：
1、基礎養老金：按照國家規定的標准確定，與個人繳費年限和繳費基數無關；
2、個人賬戶養老金：根據個人賬戶累計儲存額和預計領取月數計算得出；
3、過渡性養老金：針對某些特定年齡段的退休人員設置，以彌補養老金制度改革前後差異；
4、企業補充養老金：由企業根據自身情況自願設立，為員工提供的養老金補充；
5、政府補貼養老金：針對符合條件的低收入老年人提供的養老金補貼。
綜上所述，男性在60歲且繳納養老保險滿15年後可領取養老金，女性則根據工作情況不同，可在50歲或55歲退休領取養老金，而個體工商戶和靈活就業人員可自繳保險費享受養老待遇。
【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
第一條
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
② 農村養老保險男女都是60歲領錢嗎
農村養老保險的領取年齡，無論是男性還是女性，通常都是在60歲開始領取養老金。然而，具體的領取條件和金額可能因地區和政策的不同而有所差異。
一、農村養老保險的基本制度
農村養老保險是我國社會保障體系的重要組成部分，旨在為農村居民提供老年生活保障。該制度通常要求參保人在一定年齡范圍內繳納一定期限的養老保險費用，達到領取條件後，便可以按月領取養老金。
二、領取年齡的規定
根據現行政策，農村養老保險的領取年齡一般為60歲。這意味著，無論是男性還是女性，只要達到這個年齡並滿足其他領取條件，便可以開始領取養老金。需要注意的是，這個年齡是大部分地區的通用標准，但某些地區可能根據實際情況進行微調。
三、領取條件與金額
除了年齡要求外，領取農村養老保險還需要滿足一定的繳費條件。通常要求參保人連續繳納一定年限的養老保險費用，具體年限根據地區政策而定。在滿足領取條件後，參保人便可以按月領取養老金。養老金的金額因個人繳費情況、地區政策等因素而異，一般會根據當地的生活水平和經濟發展水平進行調整。
四、地區政策差異
需要注意的是，由於我國地域遼闊，各地經濟發展水平和人口結構存在差異，因此農村養老保險的具體政策也會有所不同。一些地區可能會根據當地實際情況，對領取年齡、繳費條件、養老金金額等方面進行適當調整。因此，在具體操作時，建議參保人咨詢當地社保部門或相關機構，了解具體的政策規定和操作流程。
綜上所述：
農村養老保險的領取年齡通常為60歲，無論是男性還是女性。然而，具體的領取條件和金額可能因地區和政策的不同而有所差異。參保人在申請領取養老金時，應了解當地的具體政策規定，確保自己符合領取條件並按照規定流程進行操作。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條規定：
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
《國務院關於開展新型農村社會養老保險試點的指導意見》
第七條規定：
年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的農村有戶籍的老年人，可以按月領取養老金。新農保制度實施時，已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的，不用繳費，可以按月領取基礎養老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費；距領取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年；距領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少於15年。