四川歷年養老保險政策匯編

⑴ 2019年四川省基本養老保險金個人

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四川省2016年職工平均工資統計數據已經發布，上半年專退休的人員，可以屬適用新數據計算基本養老金了。
四川省統計局
《關於發布2016年全省城鎮全部單位就業人員平均工資的公告》
2016年四川省城鎮全部單位就業人員平均工資為54425元，比上年增加3959元，增長7.8%，扣除物價因素，實際增長5.7%。城鎮非私營單位就業人員平均工資為63926元，比上年增加5011元，增長8.5%；其中：城鎮非私營單位在崗職工平均工資為65781元，比上年增加元，增長8.7%。

⑵ 2019年四川社保有那些新政策馬上到法定退休年齡，還差29個月的養老金。可以補這29個月嗎

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2017年四川退休養老金上調最新消息,四川省企業退休人員養老金上調方案細則2017
2017年四川退休金計算方法，2017年四川退休人員加工資消息，四川省退休金新政策2017，2017年四川事業單位社保退休金待遇怎麼算。
四川養老金計算方法是什麼
按照四川省勞動和社會保障廳、財政廳關於印發《四川省完善企業職工基本養老保險制度實施辦法》的通知(川勞社發[2006]17號)文規定，從2006年1月1日起，基本養老金按以下辦法計發：
(1)、新人：即1996年1月1日及以後參加工作、繳費年限(含視同繳費年限，即：從參工作時間到建立基本養老保險賬戶時間，下同)累計滿15年及以上的職工，基本養老金按以下辦法計發(註：不是繳費滿15年就可以辦退休，必須要符合國家法定退休年齡的條件方能辦理退休)：
月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+增發養老金
(2)、中人：即1995年12月31日及以前參加工作、繳費年限累計滿15年及以上的職工，基本養老金按以下辦法計發：
月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金+調節金+增發養老金
5月開始啟用新標准
增加基本養老金從1月1日起執行，近日多個市州陸續將1～4月的補發金額發放到了退休人員的個人賬戶，並從5月開始按調整後的新標准發放。每人每月先增加85元，繳費年限每滿1年再增3元。
根據通知規定，增加的基本養老金採取普遍調整和適當傾斜相結合的方式。普遍調整的辦法為，每人每月先增加85元，再按累計繳費年限(含視同繳費年限，下同)每滿1年增加3元，不足1年按1年計算(累計繳費年限先按月計算，換算為年，下同)。
根據通知規定，本次調整，對企業退休人員年齡周歲計算的截止時間為12月31日。退休人員的繳費年限、年齡，以人力資源社會保障部門、社會保險經辦機構已確認記載的數據為准，視同繳費年限按職工符合國家和省規定計算的連續工齡(不含折算工齡)確定，年齡按實際周歲確定。企業退休人員截至1月1日仍在服刑、勞教等，不增加基本養老金。
各市(州)人力資源和社會保障局、財政局，省級有關部門，有關單位：
按照人力資源和社會保障部、財政部規定，經省政府批准，現就做好2016年我省調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金工作通知如下，請按照執行。
一、調整基本養老金的對象和時間
2016年調整退休人員基本養老金對象為2015年12月31日及以前已按規定辦理完退休(退職)審批手續並按月領取基本養老金的退休(退職)人員。符合上述條件，但在2015年12月31日及以前已死亡或終止養老保險關系的退休(退職)人員除外。增加基本養老金從2016年1月1日起執行。
本次增加退休人員基本養老金，對退休人員年齡周歲計算的截止時間為2015年12月31日。
二、調整基本養老金的標准和辦法
(一)定額調整辦法。
每人月基本養老金增加40元。
(二)掛鉤調整辦法。
1.企業退休人員：
一是以本人2015年12月的基本養老金為基數增加3.5%;
二是繳費年限超過15年的，對超過的年限每滿1年增加3元。
2.機關事業單位2014年10月1日及以後退休的人員：
按照企業退休人員掛鉤調整辦法調整。
3.機關事業單位2014年9月30日及以前退休的人員：
以本人2015年12月的基本養老金為基數增加5.0%。
(三)適度傾斜辦法。
屬下列情形的退休人員，先執行定額調整和掛鉤調整辦法，再按以下標准和辦法增加基本養老金，同時符合本款下列兩類及以上情形的，可重復累加享受：
1.高齡退休人員。
(1)滿70歲且不滿80歲，增加40元;
(2)滿80歲且不滿90歲，增加80元;
(3)滿90歲及以上，增加120元。
2.2015年年度內艱苦邊遠地區新增企業退休人員。
(4)一、二類的增加40元，三、四類的增加50元，五、六類的增加60元。在此前調待中已經享受此項傾斜政策的人員不再重復享受。
3.企業退休軍轉幹部。
(5)對基本養老金偏低的企業退休軍轉幹部，繼續按照中辦發〔2003〕29號文件予以傾斜，確保其基本養老金不低於全省企業退休人員平均水平。
養老保險的繳費基數與省平工資掛鉤
部分參保人員繳費有所增長
據市社保局副局長陳東介紹，基本養老保險待遇與喪葬補助費均與省平工資掛鉤。啟用新的省平工資後，今年1月1日至6月8日期間辦理基本養老金預算預發業務的人員，人均基本養老金將增長193元，人均增幅11.24%。具體到個人，根據每個人的繳費年限長短、繳費基數的高低會有所不同，但繳費年限越長、繳費基數越高，最後提高的金額將會越大，補發金額將同2016年7月份基本養老金一起發放。由於養老保險的繳費基數與省平工資有關，如果你的收入水平低於這個標准，按照規定要按下限標准來繳費，那麼所繳納的費用就會增長，只涉及少部分參保人員。
養老、失業、工傷保險費率下調
為企業減負超118億元
在2016年5月1日到2018年4月30日期間，我市降低基本養老保險、失業保險、工傷保險三項社會保險繳費費率，生育保險繼續按已降費率執行。據介紹，2015年，我市分別於3月、10月下調了失業保險、工傷保險和生育保險費率，合計降低社保費率1.32%。截至2016年4月，已為企業減負累計19.12億元。按2016年5月繳費測算，本次降率涉及參加養老保險的單位有14.27萬戶，惠及參保人數312.85萬人，全市月降低繳費約1.08億元;參加工傷保險的單位有14.4萬戶，惠及參保人數341.58萬人，全市月降低繳費約0.18億元;參加失業保險的單位有14.34萬戶，惠及參保人數333.57萬人，全市月降低繳費約1.28億元。根據靜態測算，從2015年3月至2018年4月，將為企業及職工減負超118億元。
多項社保待遇提高
養老金
增長193元，增幅11.24%
基本醫療保險報銷:上限調整為344880元，較上年增長34794元，增幅11.2%.
企業工傷人員醫療補助
(一次性發放)
5級增長6765.5元
6級增長5799元
7級增長4832.5元
8級增長3866元
9級增長2899.5元
10級增長1933元
企業退休人員
喪葬費調整為20173.32元
較上年增長2266元
增幅12.65%
工亡人員
喪葬補助金
(一次性發放)
相比上年每人增長2899.5元
失業保險金
調整為364.04元
較上年增長36.67元
（免責聲明：以上內容僅供參考，具體的四川退休養老金政策，建議工作日時候具體咨詢四川社保中心，咨詢電話12333。

⑶ 四川城鎮職工養老保險

1、不可以同時購買。一個只能享受一種社會保險待遇。同時段重復參保繳納養老保險，帳戶合並時，會清退其中一份。 2、如果參保人有工作單位，可以申請暫停繳納居民養老保險，保留在工作地參保繳納社保。 3、社保是可以隨人工作地轉換而遷移合並的，遷移合並的社保，不影響參保人的累計繳費年限。

⑷ 四川個體參加基本養老保險是如何規定的

《四川省完善企業職工基本養老保險制度實施辦法》規定：基本養老保險實施范圍包括「法定退休年齡內的城鎮個體工商戶及其僱工，城鎮自由職業者、城鎮靈活就業人員（簡稱個體參保人員）」。個體參保人員繳納基本養老保險費，按上一年全省在崗職工月平均工資作為繳費基數，繳費比例為20%。其中，對未享受社會保險補貼的個體參保人員，繳費基數實行5年過渡到位辦法，即從2006年至2010年，繳費基數可在上一年全省在崗職工月平均工資的60%-100%范圍內確定。個體參保人員繳納基本養老保險費至符合領取基本養老金條件並辦理領取基本養老金手續。
基本養老保險個人賬戶由兩部分組成：（1）參加基本養老保險社會統籌的職工按當地政府規定的繳費比例繳納的基本養老保險費金額，即個人繳費部分。（2）個人繳費的利息金額即利息部分。個人賬戶儲存額按國家政策規定每年計算一次利息。用於計算個人賬戶儲存額利息的利率就稱為個人賬戶記賬利率。
欠繳養老保險費對職工的養老保險待遇有很大影響：凡單位、職工或個體參保人員不能按當地社會保險經辦機構的規定按時足額繳納養老保險費的，不論何種原因，均視為欠繳。單位、職工和個體參保人員欠繳養老保險費，可以導致欠繳期間養老保險的個人賬戶金額為零，同時不計算欠繳期間的繳費年限。而個人賬戶儲存額和累計繳費年限是達到退休年齡時計算養老保險待遇的基本基礎數據之一，因此欠繳養老保險費將因個人賬戶儲存額和繳費年限受到影響而不同程度地終身影響職工的養老待遇。
職工、個體參保人員在統籌范圍內或跨統籌范圍流動時，其養老保險關系和個人賬戶的轉移：職工、個體參保人員在統籌范圍內流動時，其基本養老保險關系和個人賬戶儲存額資金隨同轉移。職工在職期間或參保人員領取基本養老金後死亡，其個人賬戶的繼承額由社會保險經辦機構一次性支付其法定繼承人或指定的受益人。

⑸ 四川省1992年養老保險至2020年按百分之60交個人帳戶應該有多少

個人辦理社保時應該准備好相關的資料：本地戶籍辦理個人社保的時候需要的資料有：個人信息情況登記表;本市戶口簿或身份證原件及復印件;一寸彩色照片2張;代辦還需代辦人身份證原件及復印件。

⑹ 四川省社會保障廳(2016)58號文件關於補繳社會養老金的若干政策

1. 這種文件如果屬於資源共享的才能在網上查得到。

2. 請上四川省人力內資源和社會保障廳官網查容詢http://www.sc.hrss.gov.cn/bsfw/shbx/ylbx/
   

⑺ 四川省養老保險繳納規定

四川省養老保險繳納規定：

1、繳交比例方面：企業繳費額=核定的企業職工工資總額×20%;職工個人繳費額=核定繳費基數×8%(目前為8%);根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。

2、個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老帳戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空帳問題。

3、個體勞動者(包括個體工商戶和自由職業者)繳費額=核定繳費基數×18%。

其中：繳費比例分作以企業參保和以個體勞動者參保兩類：各類企業按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數的8%繳費。職工應繳部分由企業代扣代繳。

(7)四川歷年養老保險政策匯編擴展閱讀：

自由職業者在辦理個人交社保業務中需要根據社保的等級進行選擇，不同等級養老保險費用也不同，當然，交的越多享受的越多。

選好等級後，社保局一般會根據社會平均工資水平，結合個人選好的等級比例，推算出每年需要交的費用。因為社會平均工資水平會有變化，所以每年個人需要交的費用可能也會有變化，以下2016年度自由職業者個人養老保險繳費參數(僅供參考)：

繳費基數：個人所在地上年度社會平均工資;

繳納比例：按照參保地規定執行(20%，12%記入統籌基金，8%記入個人賬戶);

繳費金額：繳費基數×繳納比例×12

繳費年限：15年

自由職業者個人養老保險繳費規定：自由職業人員繳納基本養老(生育)保險費，以上一年本市職工平均工資的60%至300%為繳費基數，按繳費基數的20%繳納;繳納基本醫療保險費按上一年本市職工平均工資的9.5%繳納。

⑻ 四川省養老保險金到了60歲沒有交齊15年的有哪些政策

可以。依據：《中華人民共和國社會保險法》
第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。