養老金差額補繳

❶ 養老保險補差什麼意思啊

年初社保年檢時上報新的基數，來源於職工上一年的平均工資，經過確認後將按內照新的容基數扣各項保險，但以年為單位，就將調整之前按照舊基數扣款的分項進行補差，全部按照新基數與舊基數的差額補扣。

養老保險繳費是按照當事人繳費基數確定繳費金額，但是繳費基數受制於當地上一年度在崗職工社平工資，而社平工資是次年的5月份左右才能公布，公布之前只能繼續按照上一年度的繳費基數預繳參保費用。

待本年度當地上下限確定、本單位完成繳費基數申報後，當事人、用人單位應補繳實際繳費金額與預繳金額的差額，即為社保補差。

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根據《社會保險法》第五十八條規定用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

第六十三條規定用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。

一般情況下，補繳保險的期間根據社會保險費徵收機構視企業情況而定。

❷ 能否補繳養老保險的差額

一般單位核報基數後個人是不允許補繳基數差的.
除非你願意自己負責單位部分,作為內部調整和單位協商.

❸ 社保需補交前一年差額

凡參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。所以說中途暫停的是不需要補交，只需累計就可以。如果覺得有必要也是可以補交的。
用人單位申報個人補繳
一、受理范圍：
在所在區辦理社會保險登記的用人單位。
二、用人單位操作步驟：
1、用人單位如需申請養老保險歷年補繳的請先到行政事務管理科審批，否則直接進行下一步；
2、用人單位下載並安裝企業版軟體，利用企業版軟體錄入補繳信息，保存後列印相關表格並導出補繳報盤文件，將報盤文件存入U盤；
3、用人單位攜帶存有補繳數據的U盤、補繳表格及補繳材料到社保中心業務崗辦理補繳手續；
4、用人單位攜帶《北京市社會保險費補繳匯總表》、《基本醫療保險補繳情況匯總表》（財務）及支票或銀聯卡到五險財務收款崗交款。
三、用人單位提交材料：
1、本單位成立、存續的證明材料（如：營業執照副本、事業單位法人證書、開辦文件等）復印件一份並加蓋單位公章；
2、補繳期間單位與被補繳人簽訂的勞動合同（機關事業單位未簽訂勞動合同或聘用合同的可使用勞動關系證明代替）復印件一份並加蓋單位公章；
3、補繳期間本單位財務記賬的原始工資表（全體職工的）復印件一份並加蓋單位公章；
4、存有補繳數據的U盤；
5、須通過「普通單位企業版」軟體列印的《北京市社會保險費補繳明細表》（表四）一式二份（必須加蓋單位公章，填寫無效）；
6、須通過「普通單位企業版」軟體列印的《基本醫療保險基金補繳情況表》（表十）一式二份（必須加蓋單位公章，填寫無效）；
7、可通過網站下載或到辦事大廳領取填寫的《北京市補繳社會保險費申辦單》一式一份（必須加蓋單位公章，塗改無效）；
此外，如有以下情況除提交上述材料外還需提交：
8、補繳歷年養老保險費的：需攜帶行政事務受理中心審批蓋章的《補繳基本養老保險費確認表》原件；
9、補繳2000年以前年份的需同時提供戶口簿首頁及本人頁復印件一份；
10、補繳基數差額的：可通過網站下載或到辦事大廳領取填寫的《參保職工繳費基數補差確認表》一份（經主管部長審核簽字，必須加蓋單位公章，塗改無效）。

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❹ 補繳差額的養老保險

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

國家統籌社會勞動保險在繳費過程中出專現間斷沒關系,只要屬你在退休前養老保險累計繳費(包括視同繳費)滿15年即可按月領取養老金.
也就是說可以補交,只要總交費年限達到15年就Ok.
當然,如果你間斷時間長,沒有補繳,到時領取的退休金肯定沒有正常繳費的人高.影響你退休金的要素一般有:繳費年限繳費基數加權繳費比例退休地上年度平均工資個人賬戶資金等.

❺ 社保的差額補繳是什麼意思

就是公司幫你代扣代繳的社保金額，這塊是你本來要繳納到社保局的，但是公司幫你代扣下來，代你繳納了。
你所謂的社保差額，可能是因為辦理過程中，因為辦事效率的問題，沒能當月及時幫你繳納進去，然後在下個月補繳，然後就從你這下個月工資裡面扣除了，沒關系的，反正都是進你個人社保帳戶的。

拓展資料

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。

社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償。

它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

在我國，社會保險 (Social Insurance) 是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。

另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，並在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。

❻ 我要求單位給我補繳差額的養老保險，現在社保說我應該先繳納個人部分，他們這樣做是正確的么

職工養老保險，企業繳職工繳費基數的20%，職工繳8% 。你需要解決這幾個問題，一是要回單位給你補交，二是要確定繳費答基數。正常情況你應該是交給原單位，由原單位（包括單位應交部分）交。不管正確不正確，按社保局說的辦，都是可以的。

❼ 我要求單位給我補繳差額的養老保險，現在社保說我應該先繳納個人部分，他們這樣做是正確的么

養老保險可以補繳，單位部分由單位承擔，個人部分由個人承擔，都是按當前基版數權補繳，滯納金應有單位負擔。
醫療保險、工傷保險、失業保險等都是時交時享受，不能補繳，也沒有必要補繳。

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❽ 補繳養老保險 是怎麼計算的

• 1．補繳金額：
  補繳金額=補繳時上年度社會職工平均工資×應補年度的欠繳指數×繳費比例×補繳系數。

• 2．個人帳戶金
  個人帳戶金=補繳時上年度社會職工平均工資×應補年度的欠繳指數×11％×補繳系數。

• 3．個人帳戶金中的個人繳納部分
  個人繳納部分=補繳時上年度社會職工平均工資×應補年度的欠繳指數×個人繳費比例×補繳系數。

• 4．計算個人帳戶金和個人帳戶金中的個人繳納部分公式中的應補年度不得早於1 996年。

• 5．補繳金額累計計算。

  

  (8)養老金差額補繳擴展閱讀：

• 養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。

• 養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。

• 養老保險是國家依據相關法律法規規定，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限或因年老喪失勞動能力而退出勞動崗位後而建立的一種保障其基本生活的社會保險制度。目的是以社會保險為手段來保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。