每年七月養老金調整

㈠ 七月份養老金有重

7月份養老金有兩個重要調整及補發情況：一是2024年基本養老金上調，二是養老金重算補發。

1. 2024年基本養老金上調：6月17日人社部公布通知，6月底各地已公布具體方案，7月底前會將調整後的養老金發放到位。去年12月底前退休的人員可享受此次調整，補發從今年1月開始計算，7月可一次性拿到1 - 7個月的補發款。補發金額與本人上漲金額相關，養老金原本較高的人補發更多。例如天津一位工齡30年、養老金4000元、去年年滿70歲的退休人員，今年每月上漲131.5元，7月補發6個月共789元；若工齡更長、養老金更高，補發金額可能超1000元。
2. 養老金重算補發：主要針對今年1月之後退休的人員。退休時一般先用去年基數計算養老金，今年基數變化後需重新核算並補發差額。多數地方下半年才陸續公布2024年養老金計發基數，在基數公布前退休的人員會進行重算補發。如一位機關事業單位退休人員，1月退休，當地12月公布基數且比去年高400元，該人員工齡40年、有30年視同繳費年限、繳費指數1.3，每月補發387元，12個月共補發4644元。不過部分地區進度慢，可能要等到明年初才能拿到補發款。

㈡ 七月份養老金上調多少

2025年7月養老金調整平均漲幅為4.2%，但具體到個人上調金額需根據當地政策及個人情況計算。

2025年人社部6月29日發布通知，明確全國養老金調整方案，7月1日起落地實施，此次調整採用「定額調整+掛鉤調整+傾斜調整」的計算方式。具體細則如下：

1. 定額調整：全國最低增幅為50元/人，各地有明顯差異，西藏高達92元，上海和北京為65元，黑龍江等欠發達省份在35 - 40元之間。
2. 工齡掛鉤：採用「階梯式激勵」機制，15年以下工齡基礎補貼30元；15 - 30年每滿一年增發2.8元；30年以上部分單價上調至3.8元/年。比如北京40年工齡的張大爺，該部分獲152元；30年工齡的李大爺獲84元。
3. 養老金水平掛鉤：各省市與養老金基數掛鉤比例區間為0.7% - 1.5%。例如6000元養老金人員按1.5%掛鉤增資90元；2500元養老金者按0.7%計算增資17.5元。
4. 傾斜調整：艱苦邊遠地區增發15% - 25%區域補貼；高齡、特殊工種等群體有額外補貼。國務院確定的136個艱苦邊遠縣區退休人員，在定額、掛鉤調整基礎上額外增發15%。

調整范圍為2024年12月31日前退休人員；2025年新退休人員11月底前同步重算補發。7月15日廣東、江蘇等8省率先落地；7月25日中西部省份集中補發，可通過電子社保卡「待遇明細」查詢。