養老保險接受涵

㈠ 養老保險關系接收函是干什麼用

根據國家規定，參保人因為工作變動，或者因為遷往異地，需要辦理養老保險關系轉移手續。以保證參保人合法權益得到保證。

在具體工作中，需要履行轉移手續，辦理流程中涉及到養老保險接續聯系函和養老保險關系接收函，養老保險接續聯系函是由原參保地填發，也就是轉出方發往接收方的聯系函，在接收方接到養老保險聯系函之後，經過審核同意之後，填寫基本養老保險關系接收函，發往轉出方，經過此程序之後，才可以辦理正式轉移手續。

之所以這樣的操作，是為了對接雙方都認可，對當事人也有好處，避免來回扯皮，互相推諉的現象發生，這樣的操作辦法，如同轉移檔案是一個道理，必須有接收方，轉出方的雙方認可才可以。

想了解更多的保險資訊與產品可以進入：平安保險，這里有豐富的保險資訊與優質的保險產品。

㈡ 養老保險轉入地社保機構開出的《接續聯系函》我應該怎樣郵寄

是由轉入地社保局向轉出地社保局發出《基本養老保險關系轉移接續聯系函》，不是個人郵寄。

一般來說，跨省養老保險轉移接續各地社保部門會這樣辦理：轉入地社保局受理審核轉移接續申請；轉入地社保局對符合條件的在受理之日起15個工作日內向轉出地社保局發出《基本養老保險關系轉移接續聯系函》；

轉出地社保局在收到《聯系函》之日起15個工作日內辦結基本養老保險關系跨省轉移及資金劃撥手續；轉入地社保局在收到有關資料及資金後的15個工作日內辦結相關轉入手續。

(2)養老保險接受涵擴展閱讀：

根據《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》第五條：參保人員跨省流動就業，其基本養老保險關系轉移接續按下列規定辦理：

（一）參保人員返回戶籍所在地（指省、自治區、直轄市，下同）就業參保的，戶籍所在地的相關社保經辦機構應為其及時辦理轉移接續手續。

（二）參保人員未返回戶籍所在地就業參保的，由新參保地的社保經辦機構為其及時辦理轉移接續手續。但對男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的，應在原參保地繼續保留基本養老保險關系，同時在新參保地建立臨時基本養老保險繳費賬戶，記錄單位和個人全部繳費。

（三）參保人員再次跨省流動就業或在新參保地達到待遇領取條件時，將臨時基本養老保險繳費賬戶中的全部繳費本息，轉移歸集到原參保地或待遇領取地。

㈢ 事業單位社保調動需要接收單位開什麼手續

事業單位社保調動時，接收單位需要開具及准備的主要手續如下：

一、養老保險接收函

• 核心手續：接收單位需出具養老保險接收函。這是調動社保關系的第一步，表明新單位同意接收員工的養老保險關系。

二、勞動合同

• 必備文件：與新單位簽訂的勞動合同。這是證明員工與新單位建立勞動關系的重要依據，也是辦理社保轉移的必要材料。

三、保險繳納證明

• 輔助材料：新單位提供的保險繳納證明。該證明需顯示新單位的保險繳納情況，以便與原單位的保險繳納記錄進行對接。

四、辦理流程

• 員工需攜帶接收函、勞動合同及保險繳納證明等材料，前往原單位繳納保險所在地的養老保險機構提出養老保險轉移申請。
• 原保險繳納地養老保險機構會出具轉移手續，員工需將這些手續帶回，並確保填寫無誤。
• 最後，在現在繳納保險所在地的養老保險機構辦理轉移合並手續，完成社保調動。

五、其他建議

• 為確保流程順暢，建議員工同時攜帶身份證、戶口本等相關證件。
• 事業單位通常有專門的人事科或組織部負責此類事務，相關材料獲取相對方便，但仍需提前溝通確認所需材料清單及辦理流程。

㈣ 退休需要辦理養老保險接收函嗎

需要的。
如果確定退休地以後，需要向轉出地分別開出同意接收函，然後各地才能將你繳納的資金和繳費年限轉入你的退休地，這樣才能累計計算你的繳費年限，也才能歸集養老保險的資金，包括統籌部分12%和個人賬戶的8%。

㈤ 社保的接收函怎麼辦理

接收函辦理流程涉及兩種情況：個人直接辦理或委託他人代辦。

辦理接收函時，需准備以下材料：轉移職工的身份證原件或戶籍證明原件。

辦理接收函的具體步驟如下：

第一步：攜帶個人戶口、身份證以及與原單位解除勞動關系的相關證明文件，前往轉入地的社會保險局，開具《基本養老保險關系轉入接收函》。

第二步：攜帶第一步中獲取的《基本養老保險關系轉入接收函》，前往轉出地的社會保險經辦機構，辦理基本養老保險關系轉移手續，並確保同時轉移基本養老保險基金。

第三步：攜帶第二步中轉出地社會保險經辦機構出具的相關文件，前往轉入地的社會保險局，完成基本養老保險關系的轉入及接續手續。