根據我國養老保險制度,一個擁有17年工齡的人,在達到法定退休年齡60歲時,每月領取的養老金大約為1170元。這一金額的確定,是基於個人的繳費年限和個人賬戶余額,同時也與當地上一年度的社會平均工資掛鉤。
按照規定,只有當養老保險的累計繳費年限達到15年及以上,才能辦理正式的退休手續。養老金的具體數額,是通過將繳費年限和個人賬戶余額與當地上一年度社會平均工資相乘,再除以365天來計算得出的。
在這個案例中,由於個人的繳費年限僅為17年,個人賬戶余額相對較少,因此按照現行的養老金計算公式,每月能領取的養老金數額約為1170元。值得注意的是,這一計算方式可能因地區和具體政策的不同而有所變化。
養老金的領取不僅取決於個人的繳費年限,還與個人的繳費檔次以及當地的經濟發展水平緊密相關。因此,對於即將退休的勞動者來說,了解個人的繳費情況並提前規劃退休生活是非常重要的。
此外,隨著我國養老保險制度的不斷完善,未來養老金的計算方式可能會有所調整,因此建議關注相關政策的變化,以便更好地規劃自己的退休生活。
值得注意的是,個人賬戶余額的多少直接影響到養老金的數額。因此,建議在工作期間積極繳納養老保險,以提高個人賬戶余額,從而獲得更高的養老金。
總之,17年工齡的勞動者在60歲退休時,每月能領取的養老金約為1170元,這是基於當前的養老保險規定和計算方法。對於即將退休的勞動者來說,了解這一情況有助於做好退休規劃。
B. 17年社保退休工資表
今天我們來看一位朋友的退休金核定單,這位朋友開始繳納社保的時間比較晚,2003年8月開始繳納,2022年8月滿50歲退休,養老保險共累計繳費17年零8個月,退休時個人賬戶金額約5.8萬,核定退休金為1796元/月。C. 個人賬戶57000工齡17年退休能拿多少錢
個人賬戶57000工齡17年退休每月可領3500到4000左右。企業退休養老金主要由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金、過渡性調節金組成。
1、基礎養老金月標准,以當地上年度在崗職工月平均工資,和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。
2、個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。
3、過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數,統賬結合前的繳費年限每滿1年發給1.2%。
D. 寧波養老金交17年能領多少錢一個月呢
寧波養老金交17年能領2000元至2500元一個月。浙江社保交17年退休金2000元至2500元左右,因為我國養老金制度實行多繳多得的原則,有的人平時交養老保險金高於全社會平均工資,有的人按社會平均工資的60%繳費,那他們退休後退休金就有高低了。