重慶2017養老保險基數

① 2017年重慶社保繳費基數

這個社保的繳費基數上限為16847元、下限為3370元。
重慶市2017年職工社保繳費基數根據已公布的2016年職工平均工資作出調整。全市城鎮企業職工基本養老保險、城鎮職工基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險參保職工2017年度月繳費基數上限為16847元、下限為3370元；以個人身份參加城鎮企業職工基本養老保險人員，2017年度月繳費基數上限為5616元、下限為3370元。

② 重慶17年社保基數調整

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是這樣的，社保繳費基數是按照本人上一年月平均工資來確定繳費基數。但對於收入過高或過低的人群，是設定了繳費基數上下限的，即職工上一年月平均工資低於下限的，以下限作為繳費基數;高於上限的，以上限作為繳費基數。
在我們重慶，參保職工上年度本人月平均工資高於全市職工月平均工資300%的，按300%核定繳費基數;上年度本人月平均工資低於該市職工月平均工資300%，高於該市職工月平均工資60%的，按上年度本人實際月平均工資核定繳費基數;參保職工上年度本人月平均工資低於全市職工月平均工資60%的，按60%核定繳費基數。從2016年7月至2017年6月繳費基數上限為15523元、下限為3105元。以個人身份參加城鎮企業職工基本養老保險人員，2016年度月繳費基數上限為5175元、下限為3105元。

③ 2017年最低社保繳費基數是多少

2017年度社保最低繳費工資為3082元，最高為23118元。

2017年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額

一、一年職工月平均工資作為繳費基數的，其繳費工資基數為7706元。

二、一年職工月平均工資收入超過本市上一年職工月平均工資300%的，其繳費工資基數為23118元。

三、一年職工月平均工資的70%作為繳費基數的，其繳費工資基數為5394元。

四、一年職工月平均工資的60%作為繳費基數的，其繳費工資基數為4624元。

五、一年職工月平均工資的40%作為繳費基數的，其繳費工資基數為3082元。

(3)重慶2017養老保險基數擴展閱讀

一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。

（1）職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；

（2）職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；

（3）職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

④ 2017年養老保險年繳費基數17190元繳費月數12記賬本金1375元，一個月大概是交多少錢啊

社保交納基數是根據當地上一年度職工月平均工資來確定的，每年的基數會有所不同。例如，如果A地的上一年度職工月平均工資為20000元，那麼養老保險的年交納額大約為20000元的20%，即4000元左右，醫療保險的年交納額則大約為20000元的10%，即2000元左右。這個平均工資被稱為社保繳費基數。

此外，社保的最低和最高繳費基數也有明確的規定。最低繳費基數不得低於職工月平均工資的60%，而最高繳費基數則不得超過職工月平均工資的300%。一般情況下，最低繳費基數更為常見。

以重慶為例，2007年的職工月平均工資為23052元。這意味著當年的社保繳費基數也會以此為參考。以養老保險為例，如果按照最低繳費基數來計算，即23052元的60%，那麼年交納額約為13831.2元。而如果按照最高繳費基數來計算，即23052元的300%，那麼年交納額則為69156元。

具體到個人每個月需要繳納多少錢，還需要根據個人的工資水平以及具體的社保政策來確定。一般來說，養老保險的月繳納額大約為個人工資的8%，醫療保險的月繳納額則約為2%。因此，如果個人工資為17190元，那麼養老保險的月繳納額大約為1375元，醫療保險的月繳納額約為344.7元。

需要注意的是，以上數據僅供參考，具體的社保繳納金額可能因地區和個人情況的不同而有所差異。