⑴ 西安2016養老保險繳費基數是多少
社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的回重要依據,有上限答和下限之分,具體數額根據各地區實際情況而定。
參保人員個人繳費基數為本人上年度月平均工資收入,並按政策實行保底封頂。繳費基數最低不低於上年度全省在崗職工月平均工資的60%,最高不高於上年度全省在崗職工月平均工資的300%。
職工個人的繳費比例為個人繳費基數的8%,用人單位繳納基本養老保險費的比例為單位繳費基數的20%。各地的經濟水平發展不一,所以繳費基數也是不同的。
⑵ 2016年陝西養老金計算公式,什麼是城鄉居民基本養老保險
2016年陝西養老金計算公式,什麼是城鄉居民基本養老保險
一、2016年陝西省退休工資怎麼算
1、參加城鎮企業職工基本養老保險的人員,退休後均計發基本養老金。
2、「統賬結合」後參加工作且繳費年限累計滿15年的人員,退休後按月發給基本養老金,基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。「統賬結合」前參加工 作,本意見實施後退休且繳費年限(含視同繳費年限,下同)累計滿15年的人員,在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上,再發給過渡性養老金和過渡性調 節金。
二、2016年陝西省退休後養老金怎麼發放
1、基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。計算公式為:基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)&pide;2×繳費年限×1%
2、個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為:
個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額&pide;計發月數
3、過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數,「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。計算公式為:
過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%
4、過渡性調節金以當地現行標准為基數,2006年至退休的按一定比例計發。2015年及以後退休的,不再發給過渡性調節金。
三、2016年陝西省基本養老金的計算公式
以社保中的養老金為例,基本養老金的計算公式如下:
基本養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金 過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%) 個人賬戶本息和&pide;120 指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。
1、企業在職職工的基本養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金 過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%) 個人賬戶本息和&pide;120 指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。
2、「新人」的基本養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金。基礎養老金按本人退休時上年本市職工月平均工資的20%計發,個人賬戶養老金按本人賬戶儲存額除以120計發。
註:由於客觀原因,全國某些城市的計算標准可能有所不同。
四、2016年陝西省企業退休職工養老金怎麼算
根據最新的養老金計算辦法,職工退休時的養老金由兩部分組成:
養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額&pide;計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)
基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)&pide;2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1 本人平均繳費指數)&pide;2×繳費年限×1%
式中:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
拓展閱讀:
陝西基本養老保險之城鄉居民基本養老保險政策問答
1什麼是城鄉居民基本養老保險?
城鄉居民基本養老保險是著力解決城鄉居民「老有所養」的重大舉措,是繼實現「種地不交稅、上學不付費、看病不太貴」之後,實現「養老不犯愁」的又一重大「民生工程」。城鄉居民基本養老保險採取個人繳費、集體補助和政府補貼相結合,社會統籌與個人賬戶相結合的方式,對符合參保條件並按規定參保繳費的人員予以養老保障的新型社會養老保險制度。
2哪些人可以參加城鄉居民基本養老保險?
凡具有陝西省行政區域內戶籍、年滿16周歲(不含在校學生)、未納入行政事業單位編制管理、未參加城鎮職工基本養老保險等其他社會養老保險的城鄉居民,可在本人戶籍所在地自願參加陝西省城鄉居民基本養老保險。
3如何參保?
凡符合參保條件的城鄉居民,由本人或委託人持本人二代身份證、戶口簿原件及復印件(一式三份)、近期(半年)一寸正面免冠彩照(4張)到戶籍所在地村(社區)城鄉居民社會養老保險協辦員處或戶籍所在地勞保事務所辦理參保登記手續。
4城鄉居民基本養老保險的繳費標準是多少?
陝西省城鄉居民社會養老保險個人繳費標准為每人每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12個檔次,參保人員可自主選擇繳費檔次。
5財政對參保繳費如何補貼?
年繳費100元到200元的補貼30元;年繳費300元的補貼40元;年繳費400元的補貼45元;年繳費500元的補貼60元;年繳費600元(補貼65元)至900元的,每提高一個繳費檔次,補貼增加5元;繳費1000元的補貼100元;繳費1500元的補貼150元;繳費2000元的補貼200元。繳費補貼由省和市縣各承擔50%。新的繳費補貼標准從2014年1月1日起執行。對重度殘疾人,由省級財政為其代繳全部最低標準的養老保險費。對其他困難群體繳費是否實行補貼,由市縣政府確定,所需資金由市縣承擔。
6享受城鄉居民基本養老保險待遇應符合什麼條件?
凡具備下列條件之一,可享受城鄉居民社會養老保險待遇:從陝西省各市(區)開展城鄉居民社會養老保險工作之日起,年滿60周歲並符合參保條件的人員,可按月領取基礎養老金。截至陝西省各市(區)開展城鄉居民社會養老保險工作當日,年滿45周歲、不滿60周歲人員,須按年繳費至年滿60周歲(含補繳,累計不超過15年),從年滿60周歲或補繳次月起,按月領取基礎養老金和個人賬戶養老金。截至我省各市(區)開展城鄉居民社會養老保險工作當日,45周歲以下人員按年度繳費,且繳費年度在15年以上(含補繳,累計不少於15年),從年滿60周歲或補繳次月起,按月領取基礎養老金和個人賬戶養老金。
7城鄉居民社會養老保險待遇如何計算?
養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成。其中個人賬戶養老金的月計發標准為個人賬戶全部儲存額&pide;139。養老待遇的計算公式為:基礎養老金【(個人繳費 政府補貼 利息)×繳費年限】/139。
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漣水機關保險處嚴把養老保險基金「出口關」
為加強養老保險基金規范管理,促進基金健康運行,目前,漣水機關保險處採取有效措施嚴把養老保險基金「出口關」。
一是加強待遇領取資格認證,把好養老保險基金「出口關」。主要與公安、民政、財政部門進行密切配合,建立參保人員信息定期核對機制,杜絕重復領取等欺詐、冒領養老金違規行為,防止基金流失;二是嚴把待遇核定關,待遇核定嚴格履行審核審批手續,確保養老保險待遇不多支、不少支;三是按月向財政部門報送待遇支付計劃,並通過養老金的社會化發放,保證領取人員及時足額享受到養老保險待遇。
⑶ 2016年陝西農村的養老保險領取金額是多少美元
年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險和機關事業單位養老保險待遇、按規定年限繳納保費的參保人,從年滿60周歲的次月起按月領取養老金。新農保制度實施時,已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險和機關事業單位養老保險待遇的農村老年人,不用繳費,可以按月領取基礎養老金,但其符合參保條件的子女應當參保繳費。
養老金待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成,支付終身。基礎養老金由國家支付,個人賬戶養老金的月計發標准為個人賬戶全部儲存額除以139(139是新農保養老金計發系數。因為我國60歲以上人口的平均余命為11年零7個月,也就是139個月。這種計算方法就是將個人賬戶資金平均發放139個月)。
⑷ 請問農村2016年陝西養老保險60歲以上老人的領取金額是多少
退休 後每月可以領到的具體錢數, 在這里無法具體說明。因為全國 省市的經濟發展 水平不同,統籌賬戶的金額不一致;並且每個人的工作的工資也不相同,所以,不能進行具體計算。
但是,在這里,提供一下一些計算公式,供大家自己計算:
月養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
、基礎養老金=本人退休時當地上年度職工月平均工資×%,
、個人賬戶養老金=本人帳戶存額÷
養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。一旦停繳,將直接影響到退休後養老金待遇。
⑸ 2016年社會養老保險個人繳費多少
城鎮職工,按照本人上年月均工資作為繳費基數,個人費率為8%,但是不能低於社會平均工資的60%,也不能高於社會平均工資的300%,個體繳費的根據當地公布的社會平均工資300%到60%之間自己選擇檔次繳費。
⑹ 陝西臨潼2016年社會養老保險金繳納基數是多少
靈活就業人員身份的養老保險繳費基數是陝西省2015年在職職工平均工資的40%,60%或100%。
1、用人單位和職工繳納城鎮職工基本養老、城鎮職工基本醫療、失業、工傷和生育保險費基數的最低和最高標准分別為2812元和14058元。先行參加養老、醫療和工傷保險的農籍職工繳納社會保險繳費基數的最低標准為2109元。
2、城鎮個體工商戶和靈活就業人員繳納基本養老保險費的基數為6047元。按照6047元繳費確有困難的,可在6047元與2912元之間選擇確定繳費基數。靈活就業人員繳納基本醫療保險費的基數為2912元。
3、靈活就業自謀職業人員社會保險補貼基數為2912元。
4、託管中心中大齡靈活就業人員社會保險補貼的保險繳費基數為2812元。
5、正在領取失業保險金人員參加城鎮職工基本醫療保險和生育保險繳費基數為2812元。
6、民政代管一至六級殘疾軍人醫療保險、殘疾軍人醫療補助繳費基數為4686元。
(6)2016陝西養老保險繳費擴展閱讀:
針對用人單位工資發放形式的多種化,職工在確定繳費基數時應注意以下幾個方面:
(1)單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調稅等,應納入繳費基數。
(2)單位以現金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼,應納入繳費基數。
(3)單位通過稅後利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資,應納入繳費基數。
(4)實行底薪制的職工,根據營業額或經營業績提成取得的收入,應納入繳費基數。
(5)實行業務承包或費用包干,單位不再報銷差旅費用的職工,其承包收入中的60%應納入繳費基數。
⑺ 2016一次性繳納個人養老保險需要交多少
社會養老保險的種類有很多,包括基本養老保險、新型農村社會養老保險,城鎮居民養老保險,城鎮職工養老保險等等。不同的養老保險種類,對應的繳費政策是不一樣的,因此,要想知道社會養老保險交多少錢,還需先搞清楚自己參保的是哪種社會養老保險,然後,再有針對性的去查看當地的養老保險繳費政策。
為繼續完善城鄉居民基本養老保險制度,提高本市居民養老保障水平,依據國家和省相關文件《關於調整城鄉居民基本養老保險繳費標準的通知》(大政辦發[2014]80號),決定將城鄉居民基本養老保險繳費標准由原來每年100元至1000元調整至100元至2000元;繳費檔次由10個檔次調整至12個檔次,增設1500元、2000元2個檔次。
年滿16周歲(不含在校學生)、沒有參加職工基本養老保險的城鄉居民,可在戶籍地參加城鄉居民社會養老保險。
參加城鄉居民社會養老保險的城鄉居民應當按規定繳納養老保險費。調整前,繳費標准設為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元10個檔次,參保人員自主選擇繳費檔次,多繳多得。個人繳費按年繳納。
市人社局相關負責人介紹,本市城鄉居民基本養老保險個人繳費增加2個繳費檔次後,財政補貼標准也相應提高。其中,個人年繳1500元,財政每年補貼170元,個人年繳2000元,財政每年補貼220元。
⑻ 2016年陝西養老保險費率下降了嗎
2016年養老保險費率下降跟個人基本不受影響,只是企業交費超過20%的降為20%,其餘還有一些小險種如失業保險和工傷保險,也作了小幅下降,跟個人都沒有關系。
⑼ 西安2016養老保險繳費基數是多少
根據西安市社會保險管理中心《關於開展西安市2016年度醫療工傷失業生育保險繳費基數申報工作的通知》(市社保發〔2016〕34號)的規定,西安市2016年職工個人基本養老保險繳費基數,以2015年本人實際收入作為繳費基數;
個人繳費基數高於15798元的,以15798元作為繳費基數;個人繳費基數低於3160元的,以3160元作為繳費基數。
西安市社會保險管理中心
《關於開展西安市2016年度醫療工傷失業生育保險繳費基數申報工作的通知》
市社保發〔2016〕34號五、繳費基數的確定
(一)「四險」實行統一的繳費基數;用人單位繳費基數應大於等於職工個人繳費基數之和。
(二)用人單位繳費基數按照2015年度本單位工資總額確定;工資總額大於2015年在崗職工平均工資300%的部分不計入繳費基數。
(三)職工個人繳費基數以2015年本人實際收入作為繳費基數;個人繳費基數高於15798元的,以15798元作為繳費基數;個人繳費基數低於3160元的,以3160元作為繳費基數。
(四)國有企業下崗職工中符合並軌條件的「4050」人員按3160元作為繳費基數。
(五)停薪留職、單位協議保留勞動關系人員以檔案工資作為繳費基數;檔案工資低於5266元的,以5266元作為繳費基數。
(六)參加工傷保險的有僱工的個體工商戶以5266元作為繳費基數繳納工傷保險費。
(七)退休人員城鎮職工基本醫療保險個人賬戶記入基數以2016年1月調整後的基本養老金為准。
(八)在人事代理機構參保的靈活就業人員的繳費基數,可按照3160元或5266元確定。
(9)2016陝西養老保險繳費擴展閱讀:
繳費基數計算
一、企業繳納基本養老保險費(以下簡稱企業繳費)的比例,一般不得超過企業工資總額的20%(包括劃入個人賬戶的部分),具體比例由省、自治區、直轄市人民政府確定。
少數省、自治區、直轄市因離退休人數較多、養老保險負擔過重,確需超過企業工資總額20%的,應報勞動部、財政部審批。
個人繳納基本養老保險費(以下簡稱個人繳費)的比例,從1997年起,不得低於本人繳費工資的4%,1998年起每兩年提高1個百分點,最終達到本人繳費工資的8%。有條件的地區和工資增長較快的年份,個人繳費比例提高的速度應適當加快。
二、按本人繳費工資11%的數額為職工建立基本養老保險個人賬戶,個人繳費全部記入個人賬戶,其餘部分從企業繳費中劃入。隨著個人繳費比例的提高,企業劃入的部分要逐步降至3%。個人賬戶儲存額,每年參考銀行同期存款利率計算利息。
個人賬戶儲存額只用於職工養老,不得提前支取。職工調動時,個人賬戶全部隨同轉移。職工或退休人員死亡,個人賬戶中的個人繳費部分可以繼承。
2005年12月,國務院發布的《關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》規定,自2006年1月起,個人繳納基本養老保險費的比例統一為8%。
三、在實際執行中,有的地區企業繳納基本養老保險費以企業的工資總額為繳費基數,有的地區以本企業職工繳費基數之和,即以本企業職工在當地上年度職工平均工資的60%-300%以內部分之和為基數。
⑽ 2016西安養老保險多少錢
轉摘:
2016年西安職工養老保險新政策,職工養老保險繳費標准
《2016年西安職工養老保險新政策,職工養老保險繳費標准》是有智坤教育(m.kune.com)為你整理收集,希望2016年西安職工養老保險新政策,職工養老保險繳費標准這篇文章對你有幫助!
2016年西安職工養老保險新政策是由小編為您精心整理,由於2016職工養老保險繳費標准還未正式更新,所以沿用2015職工養老保險繳費標准。
昨日(6月5日),從市社會保險基金管理局獲悉,經市政府同意,對於今年6月30日前已在本市社保機構辦理了領取基本養老金手續的企業退休人員,從今年1月1日起,上調基本養老金待遇:人均每月增加298元,增幅約10%。調增額將於6月15日前發放到位,並從今年1月起補發。
2016年西安企業退休人員養老待遇標准
2016年養老金調整方案,企業退休人員養老金分兩部分增加額:
一、按照2974元為基數,按照該基數的5%增加養老金,即每月增加140元;
計算公式:2974元+2974元×5%=2974元+140元=3114元/月
二、以本人調整前養老金額度為基數,按照該基數的5%增加。
計算公式:因為每個人的額度不同,可由個人計算。
溫馨提醒:按照該調整辦法測算,西安市企業退休人員基本養老金月人均調增額為300元。
高齡企業退休人員可享受高齡津貼
1.對在2016年1月1日後年滿70周歲(按辦理退休手續時確定的出生年月為准,下同)的企業退休人員,從其年滿70周歲的當月起、每人每月加發90元;
2.對在2016年1月1日後年滿80周歲的企業退休人員,從其年滿80周歲的當月起、每人每月加發100元。
3.對年滿70周歲不滿80周歲的企業退休人員,2013年12月31日前已享受高齡津貼累計超過90元/月(含90元/月)的,加發10元;
4.對年滿70周歲不滿80周歲的企業退休人員,2013年12月31日前已享受高齡津貼累計低於90元/月的,補齊到90元/月。
5.對年滿80周歲的企業退休人員,2013年12月31日前已享受高齡津貼累計超過190元/月(含190元/月)的,加發10元;低於190元/月的,補齊至190元/月。
企業退休人員繳費年限津貼發放標准:
凡符合在我市按月領取基本養老金條件的企業退休人員,其繳費年限,包括視同繳費年限和一次性繳費年限,每滿一年、每月計發4元繳費年限津貼,不滿一年不計發。
①對於2013年9月30前已在西安市辦理按月領取基本養老金手續的退休人員,繳費年限津貼從2013年10月起發放。
②2013年10月1日後在西安市辦理按月領取基本養老金手續的退休人員,繳費年限津貼自其在我市辦理退休手續的次月起發放。
高級職稱人員享受專項津貼發放標准
對具有高級職稱的企業退休人員,發放高級職稱津貼:
今年1月1日後首次領取基本養老金的人員(含今年7月1日後首次領取基本養老金的人員),從首次領取基本養老金之月起,
1.具有正高級職稱的企業退休人員每人每月加發1000元,
2.副高級職稱(包括高級技師和不分正副高的高級職稱)的每人每月加發800元;
備註:2013年12月31日前已退休的高級職稱企業退休人員,其享受高級職稱傾斜性調整的累計加發額統一轉為高級職稱津貼,低於上述標準的予以補齊。