病退後再就業可否再交養老金

❶ 病退後再就業能否再買社保

1、不太懂你說的這種情況，但按個人想法，是不能再買社保的；
2、你已經領退休工資了，就是說已經享受社保了，也有了社保號了，同一個人只有一個身份證號，也就只有一個社保號，應該是無法交兩份社保的；
3、你可以向你當地勞動和社會保障局咨詢，他們會給你一個准確的答案。

❷ 病退後再就業可以購買五險一金嗎

已經辦理病退人員，與用人單位形不成勞動關系，無法也不允許辦理五險一金。病退的條件之一是完全喪失勞動能力。國家規定養老保險只能享受一份不管是病退還是正常退休都不可以再買保險了，即使買了也享受不到。

養老最低繳納15年，醫療女性最低20年，男性最低25年。可以繳養老保險不繳醫療，但繳醫療保險必須兩者一起繳納。如果養老保險累計繳滿了15年，就可以不用交了。 如果沒交滿，到達法定退休年齡後，繼續繳納養老保險直至滿15年，後辦理退休手續。

醫療保險在退休時必須積累一定的繳費年限（含視同繳費年限），一般規定為20年-30年，並且實際繳費年限必須達到5年（或10年），才可以在退休以後免費終身享受醫療保險保障待遇。

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(1)社保、公積金開戶

企業需要在成立之日起三十日內去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶後會拿到《社保登記證》，公積金開戶後會取得單位公積金登記號。

(2)增減員

單位每月都必須把企業新增的員工添加進單位的五險一金賬戶中，並把已經離職的員工從賬戶中刪除。社保、公積金賬戶為兩個獨立的賬戶，增減員工的操作在兩個賬戶中都必須進行。

(3)確認繳費基數

單位每月需要為員工申報正確的五險一金繳費基數，以確保五險一金的正常繳納。五險一金的繳費基數以員工上年度平均工資或入職首月工資為准。

(4)五險一金繳費

如果企業、銀行、社保/公積金管理機構三方簽訂了銀行代繳協議，則五險一金費用將在每月固定時間從企業銀行賬戶中直接扣除。當然企業也可以選擇通過現金或者支票的形式前往五險一金管理機構現場繳費。

❸ 病退後,異地再就業交的社保能退嗎

病退後，異地再就業交的社保能退。根據查詢相關公開信息顯示，辦病退時，異地有社保可將異地的轉回合並，也可申請把異地的辦注銷退款處理，總之只能保留一份社保，領取一份養老金。