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離崗代課老師養老金怎麼算

發布時間:2020-12-20 04:43:03

㈠ 江蘇省教育局對離崗代課教師養老保險有什麼最新政策

由於各個地方的政策不同,所以養老的政策也是不一樣的

㈡ 代課老師補交養老金的地方是在哪裡

本人所在地的醫保局 醫社保管理中心咨詢電話 12333

第一條 本辦法依《教師法》、《勞動法》、《勞動合同法》制定。

第二條 本辦法所稱離崗代課教師,是指曾在義務教育階段公辦學校以全部時間擔任教學任務但並非因自身違反《教師法》、《勞動法》、《勞動合同法》及相關法律的規定而被動離崗的代課教師。

第三條 本辦法適用於2009年12月31日前離崗的代課教師。

第四條 各級政府要為每一位申請補償並經過相關程序確認的離崗代課教師建立檔案。

第五條 對離崗代課教師的補償主要包含經濟補償與社會養老保險補繳。

第六條 對於離崗代課教師,單位經濟補償標准為該市(州)2009年度社會月平均工資。

第七條 離崗代課教師的教齡為每擔任一個自然年的代課任務為1年教齡,不足六個月的按0.5年計算,超過六個月少於一年的按1年計算。

第八條 對離崗代課教師的經濟補償總額為教齡乘以單位經濟補償標准。

第九條 在代課期間,用人學校未為其繳納社會養老保險者,需由市(州)教育行政部門會同財政和社保部門為其進行補繳。教育部門提供補繳名單,社保部門制定標准,財政部門提供專項經費。費用總額經上報,由中央及省一級人民政府核准後按一定比例進行轉移支付。

第十條 對於教齡不足15年的,按實際教齡補償社會養老保險費用,累計不足15年的部分可由其本人選擇逐月繳納或一次性補繳至滿15年。

第十一條 對於教齡在15年及以上的,按15年教齡補繳。

第十二條 補繳基數為該市(州)2009年度的社會月平均工資。

第十三條 補繳比例為補繳基數的20%。其中財政轉移支付12%,個人負擔8%。

第十四條 對尚未達到國家法定退休年齡的代課教師,基本養老金從達到法定退休年齡的當月開始支領。

第十五條 對於已達到國家法定退休年齡的代課教師,基本養老金從財政及個人同時補繳完畢之日起的下月開始支領,並一次性補領從法定退休日起至補交完畢當月的基本養老金。

第十五條 基本養老金的構成和支領方式參照本地企業退休人員基本養老金的管理辦法,並參加今後的企業退休人員基本養老金待遇調整。

第十六條 按月支領基本養老金的人員死亡的,分別按死亡時當地上年度職工平均工資3個月和10個月的標准給予喪葬補助費和遺屬撫恤金,其個人賬戶余額一次性支付給其法定繼承人或指定受益人,不再享受其他養老保險待遇。

第十七條 為減輕個人繳費負擔,對參保的離崗代課教師補繳所需費用,由財政按人均乏矗催匪詘睹挫色旦姬1000元/教齡的標准給予補助。其中,中央財政、省級財政按6:4的比例(可根據各省人均GDP差異,設置幾個水平)分攤。

第十八條 離崗代課教師重新就業的,應隨同新用人單位其他職工一同參與社會養老保險,按本辦法補繳的個人賬戶與新用人單位的參保繳費年限和個人賬戶合並計算。

第十九條 對於離崗代課教師,符合《中小學代課教師聘用與管理辦法》者,可根據學校用人需要,按照《中小學代課教師聘用與管理辦法》的規定重新應聘,在同等條件下,可優先錄用。

第二十條 對於離崗代課教師中有特殊困難的,由各級教育部門調查上報,作為政府救濟對象,在社會救助資金中列專項進行重點救助。

第二十一條 對於離崗代課教師,經其本人書面申請,可參加當地就業部門開展各種類型的技能提升培訓,培訓資金從再就業的專項資金中列支。

第二十二條 各級政府應根據實際情況,通過多種渠道籌集資金,逐步建立代課教師福利基金,用於代課教師的養老保險、醫療保健、困難補助、死亡撫恤、喪葬等開支,使老弱病殘代課教師的生活得到社會保障。

第二十三條 各級相關部門在進行資格審核時,一定要公開、公平、公正,要嚴格執行審核和公示程序,對弄虛作假、徇私舞弊者,一經查實,要取消其享受待遇的資格,並要追究有關領導和責任人員的責任,給予紀律處分。

第二十四條 對離崗民辦教師問題可參照本辦法加以解決。

第二十五條 本辦法未盡事宜,得由市一級主管教育行政機關訂定補充規定。

第二十六條 本辦法自2011年1月1日施行。

㈢ 離崗代課老師補交養老保險和自由職業者交養老保險退休後工資待遇相同嗎

養老金主要按繳費檔次和年限來進行核發,本質上差異不大。但事業單位和企業有一定差異,注意。

㈣ 一九八二年離崗有十五年教齡的原民辦教師怎樣領補貼

最近,經常接到讀者有關民辦教師養老補貼政策方面的咨詢,為此,記者采訪了相關部門。據了解,2012年,省教育廳、省財政廳、省人力資源和社會保障廳聯合下發了《關於對我省原民辦教師發放養老補貼的實施意見》,之後,省教育廳又下發了《關於原民辦教師身份和教齡認定的指導意見》。截至目前,我省有關民辦教師養老補助方面的政策主要是這兩個文件。
按照政策規定的精神,我省各地相關工作應該已經進行得差不多了,但現在還有不少讀者詢問相關問題,所以有必要再對相關政策涉及的一些具體問題介紹一下。
民辦教師是我省教育特殊時期的特殊群體,上世紀從農村走出來的學生應該對這一特殊群體的音容笑貌記憶猶新。當時,這一特殊群體對我省農村教育事業的快速發展作出了貢獻,可如今他們大多已經是上了年紀的人了。為了使他們能夠共享發展成果,我省專門出台了相關政策。
政策規定的認定依據主要是:1.參加1989年民辦教師職務評聘,被列為計劃內民辦教師,但至2000年底未被招轉,也沒有納入計劃內退養者,主要依據1989年各級教育行政部門確認的民辦教師名單和原省教委頒發的《中小學教師任職資格證書》和《中小學教師職務聘任證書》進行認定;2.參加1982年民辦教師整頓,被列為計劃內民辦教師,但未通過1989年民辦教師職評者,主要依據縣級備案的民辦教師名冊和縣級教育部門頒發的任用證或試用證進行認定;3.其他計劃外原民辦教師認定依據,由各地結合當地具體情況確定;4.上世紀60年代初下放的公辦教師的身份主要依據各地原始檔案、下放名冊、原始下放證等進行身份認定。
那麼,如果你曾經是民辦教師中的一員,你是否符合政策規定的養老補助條件呢?請看下面有關政策的具體問答。
1.問:我省原民辦教師養老補貼發放工作成立了哪些機構?具體職責是什麼?
答:按照《實施意見》的有關要求,我省成立了原民辦教師養老補貼發放工作領導機構,由省教育廳、省人力資源和社會保障廳、省財政廳、省信訪局、省委維穩辦等部門的主要負責同志為成員,下設辦公室(辦公室設在教育廳)。主要任務是把握工作進度,指導和協調我省原民辦教師養老補貼發放工作。各省轄市、縣(市、區)、鄉(鎮)要成立相應機構,結合本地實際,制定具體認定辦法,客觀公正、實事求是地一次性完成原民辦教師身份和教齡認定工作。縣(市、區)人民政府是落實該項工作的責任主體,具體負責本地原民辦教師發放養老補貼的組織實施工作,協調解決好工作中出現的問題。
2.問:我省原民辦教師養老補貼的發放時間是如何規定的?
答:《實施意見》規定:原民辦教師養老補貼計發的起始時間為本實施意見下發當月。無論認定時間長短,一經認定,發放的起始時間均為2012年10月。
3.問:哪些物證可以作為認定原民辦教師身份和任教年限的依據?
答:縣、區教育局保存的原民辦教師花名冊等相關資料;縣、區檔案部門保存的能反映其原民辦教師工作簡歷的資料;縣、區和鄉鎮財政部門保存的補貼發放表;原任教學校及其主管部門保存的能反映原民辦教師的有效信息資料,如補貼津貼表、分工表、考勤考核表、教育教學有關的榮譽證書等;個人提供的並經鄉鎮認定工作小組核實的能證明其原民辦教師身份和從教年限的有效原始材料,如民辦教師證、任用證、聘書、照片、日記本、教案等原始材料。
4.問:哪些人員不在養老補貼申報范圍?
答:《實施意見》規定的適用對象是:在農村公辦中小學民辦教師崗位上連續工作滿一年的原民辦教師,離開教學崗位後未參加職工基本養老保險的農村居民。已納入計劃內退養的原民辦教師、本方案實施前已死亡的原民辦教師、因刑事犯罪或違反國家政策法規被開除或辭退的原民辦教師、被國有企事業單位錄用的原民辦教師、農村掃盲班夜校的工作人員、學校的工勤人員、技校成人學校的教師
等,不列入適用對象。
5.問:60年代初下放的教師,後來又在民辦教師崗位上工作了一段時間,該如何申報?
答:按照《實施意見》,下放教師每人每月發放養老補貼150元。下放後又擔任民辦教師的,符合條件者再享受原民辦教師教齡補貼。
6.問:曾任原民辦教師,後轉為城鎮戶口而沒有享受任何待遇可以申報嗎?
答:如其他條件符合,可以申報。
7.問:原民辦教師不滿60周歲,可以申報嗎?
答:符合條件的可以申報。到戶口所在鄉鎮教育部門進行申報,確認身份、教齡,公示後備案。待年滿60周歲(含女同志)次月起享受養老補貼。
8.問:計劃外民辦教師可以申報嗎?
答:符合條件的可以申報。
9.問:1989年以前任教,2000年以後的教齡如何計算?
答:按照規定,1989年以前任教,教齡無間斷的人員2000年之後的教齡可連續計算。2000年之前間斷任教者,每任教滿一年以上可累計計算,不滿一年不再計算;2000年之後間斷任教者,間斷之後的教齡不再計算。
10.問:1989年前任教,但任教時間不到一年,有資格申報嗎?
答:沒有資格申報。《實施意見》規定「在農村公辦中小學民辦教師崗位上連續工作滿一年的原民辦教師」才有資格申報,連續工作不滿一年者,不符合申報條件。
11.問:部分申請人有起始時間,無物證證明其離崗時間,其找3個證明人可否認可?對證明人有哪些要求?
答:應進一步補充物證,確實沒有物證的,出具3人以上證人證言,並形成調查筆錄,公示無異議後可認可。證明人需為原任教學校的時任領導或同鄉鎮其他學校領導、時任學校同事。證明人須是公職(含離退休)人員,證明人必須與被證明人沒有親屬關系。證明人對出具的證言需負法律責任。
12.問:學前教育的教師有資格申報嗎?
答:原則上設在小學的學前教育班級的教師可以申報。
13.問:沒有工資表和其他物證材
料,只有證人證詞,如何認定?
答:由組織對證人證言調查核實,形成調查筆錄,經公示無異議後再認定。
14.問:原民辦教師在任教期間由學校派出進修的,進修時間是否計入教齡?
答:若由學校派出進修,進修時間可計入教齡。
15.問:原民辦教師因病等原因不能親自辦理或簽字的,家屬是否可以代辦代簽?
答:可以由親屬代辦,簽字可由家屬代簽,但要本人手印。
16.問:原戶籍及任教地在外省,現戶籍轉至我省的原民辦教師如何認定?
答:1989年之前在外省任教,2000年之前戶籍轉入我省繼續任教者,省外任教期間的身份及教齡認定由原戶籍所在省的市、縣兩級教育行政部門出具證明,轉至現戶籍所在地市、縣兩級教育行政部門公示確認後,之前教齡可連續計算。在外省有民辦教師工作經歷,戶籍轉入我省後,未再擔任民辦教師工作的,不屬於此項補貼范圍。
17.問:原民辦教師原任教地與現戶籍所在地不在省內同一區域的,如何認定?
答:原任教地與現戶籍所在地不在省內同一區域的,以原任教地為主進行認定,養老補貼由現戶籍所在地負責發放。原任教地縣級教育行政部門要及時將認定材料、意見和名單轉至現戶籍所在地縣級教育行政部門。審核結果在原任教地和現戶籍所在地進行不少於兩周的公示。
18.問:各地原民辦教師身份及教齡認定是否有時間要求?
答:認定工作原則上要求在2013年6月30日前完成。
19.問:在身份和教齡認定過程中,如果弄虛作假,對本人和參與作弊的工作人員應如何處理?
答:在進行資格認定審核時,要嚴格按照認定辦法和程序進行,切實做到公開、公平、公正。審核結果在戶籍所在地進行不少於兩周的公示,接受群眾監督,接受社會監督。每個公民都是監督員,對弄虛作假、徇私舞弊者都有權利進行監督和舉報。對弄虛作假、徇私舞弊者一經查實,取消其享受養老補貼的資格,並按照有關規定嚴肅追究有關領導和當事人的責任。

㈤ 民師離崗後,交的社保,能跟原來做代課教師期間的工齡對接嗎

能,只要資料是你自己的都可以的只要繳了社保,不管哪裡參保的,工齡都可以對接的

㈥ 合肥離崗自由職業做代課老師怎麼交養老保險和社保

自由職業,可以去去所在地的社保機構,繳納個體戶的社保,繳費金額除了沒有失業保險和工傷險,其他社保都差不多的。養老保險是含在社保里的。

㈦ 農村離崗代課教師怎麼教養老保險政策

養老保險參保所需資料:身份證復印件兩張(驗原件);近期一寸彩色免冠照片一內張;城鎮居民容戶口本原件;《檔案委託管理卡》。繳納養老保險的基數、比例及金額:
繳費基數:個人所在省份上年度社會平均工資;
繳納比例:按照當年相關規定執行;
繳費金額:繳費基數×繳納比例×12四、繳費方式及時限:持《檔案委託管理卡》到人力資源服務中心以現金方式繳納。參保人員應一次性繳納全年養老保險金,並於每年6月20日前辦理,逾期加收利息,但最遲不得超過12月20日。繳費時間是當年基數出來後每月1—20日。

㈧ 民辦教師離崗與退休的區別

【離崗】是指在國家機關、事業單位擔任一定領導職務的人員(一般是單位的領導成員或中層幹部),雖然未到法定退休、退職年齡,但又有組織、人事部門統一辦理離職手續,提前離開工作崗位的現象。離崗人員的政治待遇和經濟待遇一律不變,仍與原單位保持工作關系,但不佔單位的幹部職數和編制人數。一種提前離開工作崗位的現象。
退休(retire ),是指根據國家有關規定,勞動者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動能力(或部分喪失勞動能力)而退出工作崗位。2011年1月起,我國對個人提前退休取得的一次性補貼收入,按照「工資、薪金所得」項目徵收個人所得稅。政府有關方面不斷釋放出延齡退休的政策意向,民意調查顯示,過半受訪者反對延長退休年齡,多數主張按規定年齡退休。
離崗退養期間工齡連續計算,按一定比例發給生活費。離崗退養職工到達退休年齡時,再按國家有關規定正式辦理退休手續,發給退休費。 根據《國有企業富餘職工安置規定》(1993年國務院第111號令)規定,職工距退休年齡不到五年的,經本人申請,企業領導批准,可以退出工作崗位休養。職工退出工作崗位休養期間,由企業發給生活費。職工退出工作崗位休養期間達到國家規定的退休條件時,按照規定辦理退休手續。從以上規定可以看出,離崗退(休)養一般是指職工在接近正常退休年齡(一般為五年)時,因年老體弱不能堅持正常生產工作,或因企業按月發給一定的生活費。離崗退養是目前解決企業富餘人員過多的一項措施,職工離崗退養並未解除與企業的勞動關系;而退休是當職工達到國家法定的退休年齡時,按照定辦理退休手續,享受基本養老金待遇,與企業終止勞動關系。

㈨ 離崗代課教師的工齡能和五七工繳納社會保險費退休合並計算嗎

工齡與社保繳納年限是不能混為一談的,社保繳納年限,以購買之日起計算,而工齡是以簽訂勞動合同自之日起計算,而且勞動者出現辭職再就業的,那麼工齡也出現計算。

㈩ 《中小學離崗代課教師經濟補償及養老保險補繳管理辦法》是哪裡發出的這個消息准確嗎請回帖

什麼 時候 執行呢? 我想知道一個政策抹殺了老人的所有希望,依然記得那時的情形~~

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