1. 湖南省養老保險繳費比例
從2022年1月1日起，湖南省養老保險單位繳費率為16%，職工（僱工）個人的繳費率為8%。但是個人繳費基數有上限和下限，按照規定，最低是全省平均工資的60%，最高為全省平均工資的300%，參保用人單位繳費基數按照本單位員工個人繳費基數總和確定。
湖南社保繳費憑證如何列印？
1、登錄湖南省稅務社保費網上繳費系統，找到完稅證明這個頁面。
2、點擊查詢界面，輸入證件號碼、姓名、費款所屬期起止時間，點擊查詢，即可出現繳費信息。
3、選擇需要列印的費種，點擊下載，保存後，即可列印完稅證明。
2. 湖南省社保比例多少
公司繳納社保比例和個人繳納比例
醫療保險：個人承擔2%，單位專承擔8%；
養老保險屬：個人為8%，單位承擔12%；
失業保險：個人為1%，單位承擔2%；
工傷保險：個人無，單位1%；
生育保險：個人無，單位1%；
而工傷和生育保險的費用均由單位承擔。
因此，社保個人承擔部分僅為11%，單位需承擔24%。
例如，工資為6000元每月，那麼其需要交納的保費為：
醫療保險：6000*2%=120元，單位6000*8%=480元；
養老保險：6000*8%=480元，單位6000*12%=720元；
失業保險：6000*1%=60元，單位6000*2%=120元；
工傷保險：個人無，單位6000*1%=60元；
生育保險：個人無，單位6000*1%=60元。
社保繳費占工資比例第一
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3. 湖南省企業職工養老保險繳費標准
繳納養老保險 費的比例為企業職工工資總額的28%，最高不得高於上年度職工平均工資的300%，最低不得低於上年度職工平均工資的60%。其中：單位繳納比例為20%，職工個人繳納比例為8%，個人帳戶計帳比例為11%，繳費由職工所在單位統一繳納。 靈活就業人員 續保補費，按照全市上年度社平工資20%的繳費比例執行，與 個體工商戶 繳納保險費的比例相同。
《中華人民共和國社會保春正險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。 職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。 無僱工的個體工商戶、未在用人單隱手位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。 《中華人民共和國社會保險法》第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職扒攜悔工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。