❶ 五險一金繳納基數是多少
五險一金指的是養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險和公積金，是每個職工參加工作都會繳納的保險。但是很多人對於這個的繳費基數了解的並不是很多，那麼五險一金繳納基數是多少下面一起來看看吧。
一、五險一金繳納基數是多少五險一金繳納基數是社會平均工資的百分之六十到百分之三百，費用由用人單位與參保人個人共同承擔。
其中，五險個人所需承擔的繳費基數一般是11%，如果我們的工資是5000元一個月的話，那麼就意味著我們每個需要繳納550元的費用。
一金的話，個人所需承擔的繳費基數與用人單位是一致的，都是8%，按工資5000一個月，每個月需要繳納400元。
二、五險一金需要交多久1、養老保險：最低需要繳納15年，若是不滿15年的，退休後無法領取養老金；
2、醫療保險：這個每個地區的標准都是不一致的，一般是男性需要繳納滿25年，女性需要繳納滿20年，然後才可以享受終身保障；
3、失業保險：最低需要繳納滿一年，並且是因為非自願離職的。
4、工傷保險：沒有年限要求。
5、生育保險：需要連續繳納滿一年才能報銷，有的地區只需要繳納6個月或者10個月就可以了。
6、公積金：如果有購房需求，一般需要滿一年或兩年才可以。
三、五險一金各承擔比例是多少1、養老保險：用人單位按照20%的基數進行繳納，個人按照8%的比例進行扣繳；
2、醫療保險：用人單位按照10%的比例進行繳費；個人按照2%的比例扣繳；
3、失業保險：用人單位按照1.5%的比例繳費，個人按照0.5%的比例扣繳；
4、工傷保險：用人單位按照1%的比例繳費，個人不需要繳納；
5、生育保險：用人單位按照0.8%比例繳費，個人不需要繳納；
6、公積金：個人所需承擔的繳費基數與用人單位是一致的，都是8%。
以上就是五險一金繳納基數全部內容，不同地區的發展經濟是不同的，因此每個人所繳納的費用是不一樣的，具體需要根據當地的政策為准。