⑴ 什麼可以抵扣工資稅
可以抵扣工資稅的內容包括：
1. 專項附加扣除
包括子女教育、繼續教育、大病醫療、住房貸款利息或住房租金，以及贍養老人等支出。這些專項附加扣除能有效降低應納稅所得額，從而抵扣工資稅。
2. 五險一金
即基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險以及生育保險和住房公積金。個人繳納的部分可以作為稅前扣除項，從而減少應納稅額。
3. 商業健康險
符合條件的商業健康保險費用，如企業年金等，也可以作為抵扣工資稅的項目。這些保險能夠在一定程度上減輕個人稅務負擔。
詳細解釋：
工資稅是個人所得稅的一種，是對個人所得收入徵收的稅。在徵收過程中，政府允許納稅人將部分支出作為抵扣項，從而減少應納稅額。這些抵扣項通常是與個人生活密切相關的支出，體現了稅收公平和社會福利的原則。專項附加扣除涵蓋了多個方面，如教育、醫療和住房等，這些領域是人們日常生活中不可或缺的部分，相關支出較多，因此可以作為重要的抵扣項。五險一金是法定的社會保障，個人繳納的部分作為稅前扣除項，有助於減輕個人稅務負擔。商業健康險則是為了提高個人醫療保障水平，符合條件的費用也可以作為抵扣項。這些抵扣項的具體標准和范圍，通常由稅法規定，個人在申報稅務時需按照相關規定操作。