① 廠里給交的養老保險不上班了取出來嗎
法律分析：廠里給交的養老保險不上班了不能取出來。若沒有達到法定退休年齡，則養老保險取不出來。若達到法定退休年齡時，養老保險累計超過15年，可按月享受養老金。只有不足15年情況下，才可將個人賬戶取出。終止養老保險關系。養老保險現行允許退保情況只有以下幾種：
1、出國定居；
2、死亡；
3、同一時段重復參加保險的；
4、達到法定退休年齡，累計繳費不足15年，本人要求不轉入農保或者城保，並有書面申請。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
② 廠里買的保險不幹了,可以退嗎
法律分析：退休前不能退，不想交可以把參保關系轉出中斷，如果到退休時養老保險累計不到15年，又不願意補交，可以在辦理退休時申請一次性提取個人賬戶余額，提取後不能再按月領養老金，如果將來有工作單位繳納社保，退休時繳納年限累計滿15年，退休就可以按月領養老金。養老保險現行允許退保情況只有以下幾種：
1、出國定居；
2、死亡；
3、同一時段重復參加保險的；
4、達到法定退休年齡，累計繳費不足15年，本人要求不轉入農保或者城保，並有書面申請
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。