拉薩市社保基本養老保險

① 請問基本養老保險屬不屬於社保

基本養老保險亦稱國家基本養老保險，它是按國家統一政策規定強制實施的回為保障廣大離退休答人員基本生活需要的一種養老保險制度。在我國，90年代之前，企業職工實行的是單一的養老保險制度。1991年，《國務院關於企業職工養老保險制度改革的決定》中明確提出："隨著經濟的發展，逐步建立起基本養老保險與企業補充養老保險和職工個人儲蓄性養老保險相結合的制度"。從此，我國逐步建立起多層次的養老保險體系。在這種多層次養老保險體系中，基本養老保險可稱為第一層次，也是最高層次。
社會統籌與個人帳戶相結合的基本養老保險制度是我國在世界上首創的一種新型的基本養老保險制度。這個制度在基本養老保險基金的籌集上採用傳統型的基本養老保險費用的籌集模式，即由國家、單位和個人共同負擔；基本養老保險基金實行社會互濟；在基本養老金的計發上採用結構式的計發辦法，強調個人帳戶養老金的激勵因素和勞動貢獻差別。因此，該制度既吸收了傳統型的養老保險制度的優點，又借鑒了個人帳戶模式的長處；既體現了傳統意義上的社會保險的社會互濟、分散風險、保障性強的特點，又強調了職工的自我保障意識和激勵機制。

② 今年的養老保險是到社保局去交嗎

在單位交養老保險和自己去社保局交養老保險的區別如下：

1、單位參保繳納有內五險一金：養老保險容、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險、公積金.個人參保繳納只有二險：養老保險、醫療保險
2、主要是體現在繳費上：
單位繳費基礎為：當月上報標准工資或上一年崗位平均工資，檔次從60％到300％不等，繳費比例是單位20％，個人8％。
個人繳費基數為：上一年當地的社平工資，檔次目前只有80％和100％兩檔，自己全額擔負所有費用，繳費比例是20％。
3、其次是繳費期限上：
單位繳費必須繳費至退休，中途除了失業和學習等情況下，不能任意中斷繳費。
個人相對來說就要靈活的多。

③ 外地人在拉薩買社保年齡條件是什麼

拉薩繳納社保的條抄件：

1、單襲位、個體工商戶：在拉薩工商局注冊;

2、個人：戶口在拉薩本地;

3、年滿16周歲。

根據《國務院關於建立統一的城鄉居民基本養老保險制度的意見》

年滿16周歲（不含在校學生），非國家機關和事業單位工作人員及不屬於職工基本養老保險制度覆蓋范圍的城鄉居民，可以在戶籍地參加城鄉居民養老保險。

(3)拉薩市社保基本養老保險擴展閱讀

辦理地址：拉薩市奪底路3號。

辦理時間：

法定工作日夏季：上午9:30-13:00；下午：15:30-18:30；

冬季：上午9:30-13:00；下午：15:30-18:00；

④ 社保與基本養老保險的區別

農保和社保屬於國家社保制度的兩種不同類型，主要區別在於針對的群體不一樣。農保回主要答針對農民，繳費少，退休時領取的退休金也少；社保主要針對城鎮就業人員，繳費多，退休時領取的退休金也多。

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⑤ 我們是個體在拉薩交社保養老保險，按照去年的基本工資我們每個人大概一萬八問大概每月退休工資大概范圍

肯定要買了，工資要少點，是因為要扣除個人上交部分。比如2000工資，養內老保險個人每容月要交8%，醫療保險個人每月上交2%，失業保險個人每月要交1%，合計11%，要扣220元。
單位給你交的是：養老保險每月要交20%，醫療保險每月上交8%，失業保險個人每月要交10%，工傷保險每月要交0.5%，生育保險要交0.8%，合計31.3%，要交626元。合計是846元。
養老保險是你自己得，是你各方面的保障，而且是累計計算的，開始打工就開始交，交少得多，疾病有保障，工傷有保障，失業有保障，累計滿了15年，退休養老更有保障。

⑥ 2018年西藏自治區最新社保基數是多少呢

2018-2019年拉薩市企業職工社會保險繳費基數

參加基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險的職工，繳費基數按照全區上年度職工月平均工資（7587元）確定。繳費基數下限為全區上年度職工月平均工資（7587元）的60%（4552.2元/月），繳費基數上限為全區上年度職工月平均工資（7587元）的300%（22761元/月）。

2018-2019年拉薩市企業職工社會保險繳費比例

養老保險：公司繳19%，個人繳8%；

失業保險：公司繳0.4%，個人繳0.5%；

工傷保險：公司繳根據行業，個人不繳；

生育保險：公司繳1%，個人不繳；

醫療保險：公司繳8%，個人繳2%。

2018-2019年拉薩市靈活就業人員社會保險繳費基數

基本養老保險

靈活就業人員參加企業基本養老保險，繳費基數按照全區上年度職工月平均工資（7587元）確定。

2018-2019年拉薩市靈活就業人員社會保險繳費比例

養老保險：個人繳20%；

2018-2019年拉薩市靈活就業人員社會保險繳費標准

按照最底繳費標准計算

養老保險：7587*20%*12=18208.8元/年

(6)拉薩市社保基本養老保險擴展閱讀：

西藏將加大社會保險基金征繳和稽核力度，建立統一的社會保險征繳激勵約束機制，強化經辦責任，確保參保人員繳費，並規范西藏各項社會保險基金統籌管理模式。

西藏人社廳不斷完善基本養老保險制度，啟動機關單位養老保險制度改革，加強基本養老保險統籌基金和個人賬戶管理，健全多繳多得激勵機制。企業退休人員基本養老金月人均增加332元(人民幣，下同)。並著手研究制定被征地農牧民參加城鄉居民基本養老保險具體措施。

在醫療保險制度改革方面，西藏人社廳積極推進和完善城鎮基本醫療保險大病保險政策，加強與承保商業保險公司協作，優化審核賠付流程，做到快報快核快賠快付，切實減輕大病患者醫療費用負擔。城鎮居民基本醫療保險財政補助標准由年人均340元提高到380元。

，西藏人社廳還積極推進預防、補償、康復相結合的工傷保險體系建設，扎實開展工傷認定、勞動能力鑒定及待遇審核、調整、兌現工作。同時，計劃出台新修訂的《西藏自治區職工生育保險辦法》，以落實生育醫療費用定額包干結算辦法，有效控制生育醫療費用總額。

參考資料來源：沃保網-2018-2019年度拉薩市社保繳費比例及繳費基數

參考資料來源：人民網-2015年西藏將逐步實現基本社保制度全覆蓋

⑦ 社保就是基本養老保險嗎

社會保險，簡稱社保，包括基本養老保險，基本醫療保險，失業保險，工傷保險和生育保險，也就是人們常說的五險。很多人把社保理解為城鎮職工養老保險是不對的，

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⑧ 關於社保和養老保險的問題

你如果離開單位後,可以從企業社保轉到個人社保,就向原來一樣交養老保險金,也就恢復到最初個體養老保險狀態.你只要交你自己的部分,不存在單位部分.

⑨ 西藏養老保險有沒有性別的區別

西藏自治區基本養老保險，退休年齡區分男女，繳費年限、繳費辦法、基本養老金的計算辦法等不區分男女。

依據

西藏自治區人民政府辦公廳

《轉發自治區勞動和社會保障廳關於工人退休年齡條件問題的意見的通知》
藏政辦發〔2001〕109號
各行署、拉薩市人民政府，自治區各委、辦、廳、局：
自治區勞動和社會保障廳提出《西藏自治區關於工人退休年齡條件問題的意見》，已經自治區人民政府第7次常務會議同意，並報經自治區黨委常委會議批准。現轉發給你們，請認真遵照執行。
二〇〇一年八月二十九日

西藏自治區勞動和社會保障廳

《西藏自治區關於工人退休年齡條件問題的意見》
隨著我區社會經濟的發展，特別是改革的深化和社會主義市場經濟體制的初步建立和完善，我區現行工人退休政策規定，即：「凡我區國營企業、機關事業單位中的正式工人（包括1968年9月5日以前參加工作，同時統計在1972年年末職工人數之內的長期臨時工）男年滿60周歲、女年滿50周歲，連續工齡滿10年的可以退休。少數雖未達到以上規定的退休年齡，但因身體等原因難以堅持正常工作的，經組織批准，可以適當提前退休。」為此，我們提出如下意見：
一、根據國家原勞動人事部勞人護〔1985〕6號文件第三條「常年在海拔3500米以上高山高原地區和常年在攝氏零度以下的冷庫、生產車間等低溫場所工作的工人退休時，可以參照從事井下高溫作業工人的有關規定辦理；常年在海拔4500米以上高山、高原地區工作的工人退休時，可以參照從事其他有害身體健康工作工人的規定辦理」和國務院《關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發〔1978〕104號）第一條（二）款「從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿10年的」應該退休的規定，我們意見：我區工人退休年齡條件正常應為男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡滿10年以上。
二、因病、因公致殘、特殊情況提前退休按國家和自治區現行有關規定執行。

三、企業兼並、破產、撤銷、優化資本結構試點等提前退休按國家和自治區現行相關規定執行。

⑩ 職工基本養老保險和社保中的養老社會保險是一樣的嗎

我國目前的社會養老保險有：城鎮職工養老保險、靈活就業人員養老保險和城鄉居民養老保險(由以前的新農保和城居保合並)。
職工基本養老保險是社會養老保險中的是一種。