交養老金滯納金怎麼算

㈠ 社保養老金的滯納金怎麼算

雖說養老保險在中斷6個月後可以選擇補繳，但這時相關部門會收取一定的滯納金。那麼養老保險滯納金要交多少錢？這與補繳金額、滯納天數等因素都著十分密切的聯系，但對企業而言，一般在幾百到幾千元左右。
要想了解這一問題，您首先要知道養老保險的滯納金計算公式。一般來說，養老保險的滯納金計算公式是：補繳養老保險金額×滯納天數×千分之二/千分之五。也就是，如果企業滯納天數為30天，養老保險應繳費總額為15000元，而滯納金的收取標准為千分之二，則保險滯納金為900元。
再以滯納金的收取標准為千分之五來計算，如果企業滯納天數為60天，而養老保險繳費總額為15000元，則保險滯納金=15000×60×5‰=4500元。也就是說，企業在補繳養老保險後，還應該再交給社保機構4500元的滯納金。
養老保險滯納金需要我們根據繳金額、滯納天數等來計算，具體公式為補繳金額×滯納天數×千分之二/千分之五。也就說，若企業滯納天數為30天，補繳金額為15000元，按千分之二收取，則應繳納900元的保險滯納金。

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㈡ 補交養老保險怎麼計算滯納金

養老保險滯納金按自欠繳之日起，按日萬分之五的來計算滯納金，即應繳滯納金＝欠繳費用＊萬分之五＊欠繳天數。

根據《中華人民共和國社會保險法》第八十六條用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

(2)交養老金滯納金怎麼算擴展閱讀：

第86條用人單位未按時足額繳納社會保險費，機構，收集社會保險費責令支付或在規定的期限內彌補差額，和天拖欠付款時，應當為後期收集罰款每天漏征稅款的支付；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處以滯納金一倍以上三倍以下的罰款。

第八十七條社會保險經辦機構、醫療機構、葯品經營單位和其他社會保險服務機構以欺騙、偽造證明材料或者其他方式，騙取社會保險基金的支出。

由社會保險行政部門責令退還被騙取的社會保險金，並處以被騙取金額2倍以上5倍以下的罰款；屬於社會保險服務機構的，終止服務協議；對具有執業資格的直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依法吊銷執業資格。

第88條任何人騙取社會保險欺詐、偽造證明材料或者其他手段由社會保險行政部門責令退還騙取社會保險資金和實施不少於兩次的罰款而不是欺騙金額的五倍多。

㈢ 養老保險補交時，滯納金怎麼算

現在是否有單位,因為新單位會幫你繼續買社保的.如果沒有工作就屬於靈活專就業人員，你屬中途無交視為自動停保，要到社保局重新續保。現在靈活就業人員每月個人應繳金額為：基本養老保險+住院保險+重大疾病醫療補助+補充醫療保險=888．76元(其中基本養老保險672．6元)．因為我前兩個月去辦理過續保.

㈣ 養老金滯納金怎麼算

補交保險滯納金計算方法:
1、職工未實現就業期間的養老保險費原則上不再補繳，若內您強列要求補繳，要加收滯納容金。本金的計算公式為：
月繳費額=月繳費公資×當期繳費比例；
2、滯納金的計算公式為（以2013年1月至7月為例，每月按30天）；
1月：月繳費額×2‰×30（天）×7個月=1月份滯納金；
2月：月繳費額×2‰×30（天）×6個月=2月份滯納金；
...........
7月：月繳費額×2‰×30（天）×1個月=7月份滯納金；
加收滯納金總金額=1月份繳費額+2月份......7月份滯納金；

㈤ 養老保險滯納金是怎麼計算的

累計中斷繳費3年及以上的，按照雙基數補繳，可以理解為滯納金，中斷1年的話不用按照雙回基數補繳，正常補答繳即可。

按照相關政策規定，養老保險產生欠費後，系統會自動生成滯納金。如為低保、殘疾等特殊群體，符合滯納金減免條件的，可享受減免。

(5)交養老金滯納金怎麼算擴展閱讀

基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔：企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納，職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納（一般為8%）。

城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費。

㈥ 養老保險滯納金怎麼算

養老保險滯納金是按照欠繳金額的千分之五再乘以欠繳天數來計算的，即應繳費總額版×欠費天權數×0.5‰。

根據《中華人民共和國社會保險法》第八十六條用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

(6)交養老金滯納金怎麼算擴展閱讀：

《鄭州市企業職工養老保險條例》第十八條 基本養老保險費按實際繳納時間累計計算繳費年限，不按規定的標准繳納或中斷繳納的時間，不計算為繳費年限。本條例施行前已參加社會養老保險的年限計算為繳費年限。本市實行職工個人繳納基本養老保險費之前，職工按國家規定計算的連續工齡視同繳費年限。

本條例施行前特殊工種按國家規定折算增加的工齡，只作為計算基礎養老金的繳費年限。

㈦ 養老金補繳滯納金怎麼計算

養老保險滯納金按自欠繳之日起，按日萬分之五的來計算滯納金，即應繳滯納金=欠繳費用*萬分之五*欠繳天數。

根據《中華人民共和國社會保險法》第八十六條用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

(7)交養老金滯納金怎麼算擴展閱讀：

第八十六條用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

第八十七條社會保險經辦機構以及醫療機構、葯品經營單位等社會保險服務機構以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險基金支出的。

由社會保險行政部門責令退回騙取的社會保險金，處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款；屬於社會保險服務機構的，解除服務協議；直接負責的主管人員和其他直接責任人員有執業資格的，依法吊銷其執業資格。

第八十八條以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險待遇的，由社會保險行政部門責令退回騙取的社會保險金，處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款。