公司買廈門的養老保險

『壹』 用人單位不按廈門市人口標准上交養老保險是否違規

用人單位不按廈門市人口標准上交養老保險是違規，可向市社保中心反映（舉報）。

『貳』 廈門養老保險計算方法

1.最新的養老保險政策是:國務院2005年12月3日發布的<<國務院關於完善企業職工基本養老保險制度的決定>>（國發〔2005〕38號）文件規定:城鎮各類企業職工、個體工商戶和靈活就業人員都要參加企業職工基本養老保險。城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資，繳費比例為20％，其中8％記入個人賬戶，退休後按企業職工基本養老金計發辦法計發基本養老金。改革基本養老金計發辦法。為與做實個人賬戶相銜接，從2006年1月1日起，個人賬戶的規模統一由本人繳費工資的11％調整為8％，全部由個人繳費形成，單位繳費不再劃入個人賬戶。同時，進一步完善鼓勵職工參保繳費的激勵約束機制，相應調整基本養老金計發辦法。
《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》（國發〔1997〕26號）實施後參加工作、繳費年限（含視同繳費年限，下同）累計滿15年的人員，退休後按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1％。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。
國發〔1997〕26號文件實施前參加工作，本決定實施後退休且繳費年限累計滿15年的人員，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。各省、自治區、直轄市人民政府要按照待遇水平合理銜接、新老政策平穩過渡的原則，在認真測算的基礎上，制訂具體的過渡辦法，並報勞動保障部、財政部備案。
本決定實施後到達退休年齡但繳費年限累計不滿15年的人員，不發給基礎養老金；個人賬戶儲存額一次性支付給本人，終止基本養老保險關系。
這是目前計算養老待遇的最新規定.
2.廈門養老保險計算方法,應當按照國家的規定有具體的操作辦法,在網上查查啊!

『叄』 想請教關於公司繳納養老保險的一些事情。

有影響，他分一線城市和二線城市，比如說廈門消高，錢也交的多，老了退休工資也高，鞍山消費底，保費也交的低，退休後也就的低，你要在網上查一下鞍山和廈門是否是一線城市，一線城市和二線城市區別很大！

『肆』 廈門一次性補繳養老保險怎麼辦理

1、申請辦理。

申請在可在網上申請，也可在行政服務窗口申請辦理。

2、申報材料：

身份證明原件份數1份 ，復印件份數2份。城鄉居民社會養老保險補繳登記表一式兩份。

3、申請與受理。

符合條件，轉報區局辦理。

4、申請結果。

可在窗口領取，也可快遞送達。

(4)公司買廈門的養老保險擴展閱讀：

廈門市養老保險繳費標准：

鄉居民養老保險費按年繳交，每年只需交納一次。為了滿足不同情況參保人員的繳費需求，勞動保障部門將繳費數額分為12檔，依次為200元、300元、400元、500元、700元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、3500元和4000元。殘疾人員、計生困難人員（計生對象中獨生子女殘疾或死亡、計生手術並發症人員）、貧困人員（最低生活保障對象、特困人員等困難群體）。

由政府為其繳交最低繳費標準的養老保險費（即200元）。超過最低繳費標準的城鄉居民基本養老保險費部分，由參保人員本人負擔。參保人員每年可自主選擇任一檔次繳費，繳費全部計入個人賬戶，完全用於向個人發放個人賬戶養老金。

『伍』 廈門市養老保險和商業保險、生育保險的計算基數和企業和個人分別繳納比例是多少

廈門市的養老、醫療、生育、工傷、失業加上住房公積金，簡稱五險一金，相關回的繳費基數和詳細承擔比答例最好是到廈門地稅網站上的社保業務版塊了解詳細的政策。目前廈門市的社平工資為3038，繳費基數一般要看公司的政策，願多交的，最高可按照3038*300%為基數，不願意的可按照3038*60%為基數進行計算。一般正規些的公司都按照員工應發工資總額繳交，也要和社平工資作對比後來確定，高或低的繳交基數是可以靈活確定的。但是要看你們老闆如何決定。

『陸』 廈門養老保險轉移

新公司會為當事人重新開戶，因為這樣操作方便，繳納社保。當然當事人也可以將原來繳納的社保轉到新公司，這個也比較簡單，只要社保賬戶就行，但是新公司一般不願意這樣操作，如果中間出現幾個月停繳納的，新公司還要為當事人補繳納，有些公司會讓當事人自己出錢，把缺損的幾個月補上。

另外一個市的社保，與原來市的社保不沖突，到時候當事人回原市的時候，當事人就可以轉回來，繳納時間是按累計時間算得。所以不影響當事人以後養老，錢一直在當事人賬戶裡面，到退休的時候，就可以使用。
關於如何轉移：
根據2010年1月1日出台實施的《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》國辦發〔2009〕66號的規定，養老保險在全國將實現無障礙轉移，具體操作如下：
第一步：列印《繳費憑證》。參保人離開本市前持本人身份證原件和復印件到本市社保局或本市各鎮（街）社保辦事處列印本人在本市參保的《繳費憑證》；
第二步：申請轉移接續。參保人持《繳費憑證》到新就業參保地的社保機構申請辦理養老保險關系接續。
參保人只需辦妥上面兩步手續就可以了，簡單地說就是「走時帶走，就業續回」，其養老保險關系將由新參保地社保機構與原參保地社保機構聯系辦理，這樣參保人前後參保記錄就連接在一起了。

『柒』 廈門市的社保繳費標準是多少

社保費用的多少，主要看你選擇怎麼樣的繳納基數。以廈門社保舉例，目前2020年9月份的社以最低繳納基數1800元來計算的話，職工社保費用一共需要繳納530.49元，其中個人需繳納222.77元。

其中職工個人需要繳納的費用分別是：失業保險的0.5%——9元，醫療保險的2%——69.77元和養老保險的8%——144元，共計222.77元。
而企業部分需要繳納的費用分別是：生育保險的0.7%——24.42元，殘保金的0.8%——39.11元，醫療保險的7%——244.19元，共計370.72元。

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『捌』 廈門養老保險繳費基數是按什麼標准交

員工繳納養老保險的繳費基數應該是員工本人工資，但是一般企業會按照當地最低標準的基數來繳納的。外地員工按照最低工資標准為基數繳納，1500元，7月1日之後按照1700元。而本地城鎮員工是按照社會平均工資的60%為基數繳納的，以前是5360*60%=3216為基數。

『玖』 廈門市養老保險和成都市養老保險那個好，現在在廈門市買的社保

養老來金跟自己的繳納基數有關。自
按月領取：
基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；
以上兩項之和為每月領取額。
注意：基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。