⑴ 機關事業養老保險和企業養老保險一樣嗎
機關事業養老保險和企業養老保險不一樣。
機關事業養老保險和企業養老保險區別是：
1、不同的繳費基數：
機關事業單位養老保險繳費基數不得低於檔案工資和退休費之和，企業養老保險繳費基數按實際工資或社會平均工資支付；
2、支付比例不同：
參加了保險的企業繳費基數不高，大在最低繳費基數的百分之六十左右波動，事業單位根據實際福利待遇確定繳費基數，一般在社會平均工資的百分百以上，甚至在百分之一百五十到百分之兩百之間；
3、養老金計算不同：
事業單位基本養老金計發比例為百分之零點四，養老金與養老年齡有關，企業職工基本養老金月標准以上一年度當地職工月平均工資和指數化月平均工資為基礎，每滿一年支付 百分之一。
4、分發方式不同：
事業單位的退休人員基本養老金由社會保險經辦機構統一實行社會化發放，而企業的養老金由社保局統籌辦理，養老金也由社保局發放。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十五條
基本養老金由統籌養老金和個人帳戶養老金組成。