個體工商戶養老保險延遲嗎

① 個體工商戶社保繳費跟公司社保繳費退休年齡一樣嗎

這個年齡是一樣的，除非你是特殊工種上班這種情況可以提前五年退休。其他的都是一樣的。以上內容僅供參考謝謝！

② 個體工商戶交養老保險多大退休

根據目前規定，個體工商弊簡物戶和靈活就業人員養老保險的參保人法定退休年齡為男60周歲、女55周歲。達到法定退休年齡且累計繳費滿15年就可以開始按月領取養老金。有關延遲退休年齡新政策的內容如下：
按照退休年齡改革方案：從開始，女性退休年齡每3年延遲一歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，直到2045年同時達到65歲。
延遲退休方案影響較大的是70後和80後，根據咐冊人社部方案將實行「漸進式」延遲退休租液：每年延長幾個月退休年齡，知道經過相當長時間達到新擬定的法定退休年齡。

③ 我是78年的個體戶養老保險的過三年已繳滿15年了的女性,會延遲退休嗎

78年的，今年42歲。
延遲退休針對的是由單位交社保的職工以及城市戶口以個人身份繳納職工社保的自由職業者。個體工商戶可以選擇交職工社保，也可以選擇交城鄉居民社保。
根據目前的政策，如果選擇交城鄉居民社保，則暫時沒有延遲退休的說法，一律60歲退。
如果是交職工社保的，直到今年也仍然沒有出台延遲退休政策。如果個體戶42歲的女性交職工社保，目前的政策是55歲退休。那麼到55歲還有13年，這13年期間會不會出台延遲退休政策，現在還不能確定。
但無論退休年齡延遲不延遲，養老金按月領取的多少依然跟繳費年限掛鉤。所以趁著42歲尚年輕，有能力交社保就要繼續交。到55歲能夠交28年，如果不延遲，到時候領養老金也會比15年高不少。如果到時候已經有了延遲退休政策，則繼續交兩年，按30年的繳費年限領養老金會更高。

④ 社保延期政策

個體工商戶緩繳養老保險費期限延長至2022年12月底。詳細社保延期政策規定如下：
1、《關於部分行業階段性實施緩繳企業社會保險費有關事項的通知》（遼人社辦〔2022〕22號）確定的餐飲、零售、旅遊、民航、公路水路鐵路運輸行業等5個特困行業企業、以單位方式參保的個體工商戶緩繳養老保險費期限延長至2022年12月底。緩繳期間免收滯納金。
2、以產業鏈供應鏈受疫情影響較大、生產經營困難的製造業企業為重點，進一步擴大緩繳政策實施范圍。緩繳擴圍行業所屬困難企業，可申請緩繳三項社保費單位繳費部分，其中養老保險費緩繳費款所屬期為2022年6月至2022年12月，工傷保險費、失業保險費緩繳費款所屬期為2022年6月至2023年3月，緩繳期間免收滯納金。
3、受疫情影響嚴重地區生產經營出現暫時困難的所有中小微企業、以單位方式參保的個體工商戶，可申請緩繳三項社保費單位繳費部分，緩繳實施期限至2022年12月底，緩繳期間免收滯納金。參加企業職工基本養老保險的事業單位及社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所等社會組織參照執行。