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商業保險養老金轉換

發布時間:2023-05-21 17:36:18

1. 新華人壽保險真的到了六十歲後可以轉成養老保險

保險復公司做的是商業保險,制統籌是社會保險。
60歲後轉成養老保險其實是個概念的轉換。
養老金好像你有力氣時摘的果子,保險就是把你摘到果子存起來,到你無法再摘果子時吃。
商業保險是你摘多少吃多少,可以選擇分期分批的吃,即在你摘到的果子里想吃多少就吃多少,想作幾次吃自己決定(到60歲轉成養老);也可以選擇一次性吃完(領取全部的現金價值);還可以選擇不吃(留作產)。沒到60歲如何發生意外,摘多少留多少給受益人。
社會保險是到了60歲(男女領取時間不同,假設是60歲),一個月領取一點果子(餓不死,吃不飽),總是有的吃,不管你摘了多少,只要你摘夠15年。如果發生意外沒活到60歲,你摘的果子就充公。

2. 太平洋保險的金佑人生能轉換養老保險嗎

你好,是可以的,這是款有病管病,無病養老的險種,我就是太平洋公司的業務員

3. 繳納商業險,退休後可以領養老金嗎

交滿十五年到退休年齡可領基本生活費,是根據地區生話標准和參保帳戶加工領工資來計算,個人參保和單位參保也有一定的差別,因單位給買單位補貼一部份自己交一部份。按現有標准算如是城市戶口自己交滿十五年應在一千五左右。
追問:
我是單位參保,想現在多續幾年好退休後多領些,當是存錢,可又不知道如何辦理,咋辦才好?
回答:
一值交到退休。如人以不在單位可轉出來自己交到退休,找單位管社保的工作人員辦理就行。

4. 養老保險可以轉讓自己家人嗎

法律分析:養老保險是不可以轉給家人的。如果是商業保險,可以把受益人定為你的親戚,那麼他就可以把你賬戶里剩下的余額轉換成年金按月領按年領都可以了,但是養老保險不能進行轉移,保險金只能本人領取。養老保險,全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。養老保險金不是社保,社保包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,養老保險單指職工的養老保險金,用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。

用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的,社會保險費徵收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶;並可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定,書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。用人單位賬戶余額少於應當繳納的社會保險費的,社會保險費徵收機構可以要求該用人單位提供擔保,簽訂延期繳費協議。用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的,社會保險費徵收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當於應當繳納社會保險費的財產,以拍賣所得抵繳社會保險費。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

5. 養老保險可以轉讓自己家人嗎

養老保險是不可以轉給家人的。如果是商業保險,可以把受益人定為你的親戚,那麼他就可以把你賬戶里剩下的余額轉換成年金按月領按年領都可以了,但是養老保險不能進行轉移,保險金只能本人領取。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

6. 商業保險轉養老一個月能領多少錢測算工具

可以使用各大保險公司提供的商唯轎業保險轉養老計算工具進行測算。具體領取多少錢取決於個人的商業保險繳納情況、年齡、性別、健康狀況等多種因素。建議在選擇商業保險時,可指塌肆以咨詢專業的保險顧問或進行充分的調研和比較,以獲得最優惠的保險衫兆方案。

7. 太平洋保險金佑人生怎麼轉養老金

是按照保單的現金價值轉換成養老金年年領取的。
這款是健康保障型產品,雖然有轉換養老金功能,但是不建議轉換。

因為只有過了20年以上轉換才合適,而且保障功能就沒有了。

8. 養老保險怎麼轉商業保險

1、總的來說,流程為:參保人在原參保地提供身份證、社保編號,到所在的社保中心列印《基本養老保險參保繳費憑證》。到新參保地社保機構辦理轉移手續即可。後台所有手續由兩地社保經辦機構之間處理。
2、具顫局體的時間規定:
(1)參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後,由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請和《繳費憑證》。
(2)新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,並提供相茄笑讓關信息;對不符合轉移接續條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明。
(3)原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內,辦理好轉移接續的各項手續。
(4)新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後,應在15個工作日內辦結有關手續,並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。
3轉移的賬戶金額
《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》明確,資金轉移中,個人賬戶儲存額全部轉移。而統籌基金(即單位繳費)實行部分轉移,即以本人1998年1月1日後各年度實際繳費工資為基數,按12%的總和轉移,參保繳費升螞不足1年的,按實際繳費月數計算轉移。
你還需向兩地的社保局12333進一步咨詢確認為好。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

9. 金佑人生終身壽險怎麼轉換成養老金

應該是繳費10年,有個年金轉換 。年金轉換就是將保險產品的滿期金作個轉換,並不一次性領取,而是像養老金那樣按年領取或按月領取。

如:在保單生效10年後,如果你的賬戶上有10萬元,分十年每月可領910元,分二十年每月可領506元.

1、如果您選擇的是10年交費的話,是交10年保終身,

2、該產品在上市初期是市場上開創可以靈活支配的大病險,它的核心還是保障大病的。但提供了年金轉換功能,您在保單的保險責任部分可以看到有加粗的黑字提示。

3、提取時間:在保單上是說在交滿2年後即可申請年金轉換,但是實際上我們任何一個人都不可能在2年後轉換,它的意思您可以理解為您在任意時間,在不打算讓它保病時,可以提取養老金。可以選擇部分提取,部分提取後原大病保額相應減少,如果年齡小的時候投保,那麼在60-70歲時的增額有可能已經是你初期的2-3倍了。

4、它的設計的作用是為了解決以往的大病只能生病領,健康時用不到的弊端。

10. 商業養老保險領取計算方法

一,基本養老保險領取計算方法是:月領取養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金,其中:
1.基礎養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數,計發月數的計算一般是50歲為195、55歲為170、60歲為139;
2.個人賬戶養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%,其中,繳費年限包含視同繳費年限,本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。
舉個例子:若個人繳納基本養老保險的基數是4000,繳費指數為0.6,按唯好絕最低繳費基數繳費,全省上年度在崗職工月平均工資是6667,繳費年限15年,則其60歲時:
基礎養老金=(6667+6667×繳費指數0.6)÷2×繳費年限15×1%=800;
個人賬指姿戶養老金=(4000×繳費比例8%×12月×15年)÷計發月數139=414;
每月可以領取的養老金=基礎養老金800+個人賬戶養老金141=1214。
二,商業養老保險領取,沒有固定的計算方法,一般是按照保險合同約定襪老,在年金領取年齡達到後,開始按照保險合同約定領取年金,比如某商業養老保險是每月可領取8%基本保額;某商業養老保險是每月可領取20%基本保額。

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