沒領到養老金就死了

㈠ 如果交了養老保險，沒到領錢的年齡就死了怎麼辦

如果交了養老保險，沒到領錢的年齡就死了怎麼辦？

您好！這種情況下，養老保險個人賬戶中的錢，將由繼承人通過繼承的方式分得。養老保險等於是為自己養老做的提前儲蓄。這個「儲蓄」有幾個特點：有鎖定期。一般來講，社會養老保險要存夠15年，這期間是不能支取的。

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㈡ 退休金沒領完就死了怎麼辦

法律分析：如果交納社保後沒領完就去世了，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金，喪葬補助金和撫恤金是從基本養老保險基金中支付的。參保人死亡後，個人賬戶儲存額或者余額中個人繳納的基本養老保險費及其利息屬於個人財產，可以依法繼承；但職工養老保險中的單位繳費部分，還有城鄉居民養老保險的政府補貼部分不能繼承，這些錢要繼續用於其他退休人員的養老金支付。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇

第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

㈢ 養老保險如果人還沒到退休,就死了,錢能退嗎

可以退，若沒到退休年齡就去世，親屬可以憑有關證明領回個人賬戶上的養老金的。個人賬戶里的余額包括個人繳納部分和集體補助部分都是可以繼承，同時還會給予一定額度的喪葬補助費。因為養老保險中個人繳納的部分是全部進入個人賬戶的。
如果養老金賬戶所有人是處於在職狀態的，需要工作單位的人事去社保局申請，然後個人賬戶余額和補助費用會發放給單位，再由單位發給員工的家屬；如果是已經退休的人員，需要家屬帶上戶口本、死亡證明等資料去社保中心提出繼承申請。
個人養老保險的介紹：
個人養老保險以城鄉居民作為保險對象的一種人身保險。凡年齡在16周歲以上，身體健康能正常工作或勞動的城鄉居民，均可作為被保險人向保險公司投保個人養老保險的保險期限包括保險費繳費期和養老金額取期。保險費繳費期從被保險人辦理投保手續，並交納第一期保險費起，至約定繳費期滿為止;養老金領取從被保險人約定的繳費期滿的次月起，至保險人保險責任終止時止。
基本養老保險的介紹：
基本養老保險是按國家統一的法規政策強制建立和實施的社會保險制度。企業和職工依法繳納養老保險費，在職工達到國家規定的退休年齡或因其他原因而退出勞動崗位並辦理退休手續後，社會保險經辦機構向退休職工支付基本養老保險金(也稱「退休金」)。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。目前，按照國家對基本養老保險制度的總體思路，未來基本養老保險目標替代率確定為58.5%。基本養老金主要目的在於保障廣大退休人員的晚年基本生活。
養老保險的特點：
是由國家立法，強制實施，企業單位和個人都必須參加，符合養老條件的人，可向社會保險部門領取養老金;社會養老保險基金的來源，一般由國家、單位和個人三方或單位和個人雙方共同負擔，並實現廣泛的社會互濟;由於其具有社會性，影響很大，享受的人多且時間較長，費用支出龐大，所以必須設立專門機構，實行現代化、專業化、社會化的統一規劃和管理。
當職工還沒有退休就去世了的時候，也是可以領取其賬湖內的養老保險的。由其法定的繼承人或是受益人領取，而且只能領取其個人繳納的一部分，不能領取單位為其繳納的部分。
根據相關政策規定，繳納了養老保險但是還未到退休年齡就去世的，養老保險可以退還個人繳納的金額，具體的建議詳細咨詢當地社保局與單位主管部門。未到退休年齡死亡無法領取社會養老保險：
1、因為勞動者已死亡，領取養老金的人不存在了，所以不可能再發放養老金；
2、勞動者養老保險個人賬戶內的金額，親屬可以繼承。非因工死亡的，還可以要求養老基金支付部分喪葬費、遺屬補助金等，具體標准各省規定不一樣。
未到退休年齡不幸去世，養老繳費的個人部分及利息可以全額返還!可由法定繼承人繼承。這也是國家規定的。其實我們每個人都是為了更好而活著，社保就是這樣，您活一天就給一天的錢，只要人還在，治一次病醫療就報一次。
養老保險個人賬戶的繼承：
1.辦理死亡手續：
參保人員退休前死亡，其個人賬戶儲存額和建立個人賬戶前個人繳費部分的本息一次性支付給其法定繼承人。
符合按月領取基本養老金條件的參保人員退休後死亡，其個人賬戶儲存額一次性支付給其法定繼承人。
2.辦理出境定居手續：
參保人員退休前出境定居，辦理停保手續和個人賬戶儲存額退還手續，其個人賬戶儲存額和建立個人賬戶前個人繳費部分的本息一次性退還給本人，同時終結養老保險關系;
參保人員退休後出境定居，仍按國家、省、市的規定支付其基本養老保險待遇。
法律依據
《社會保險法》第十七條規定，參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

㈣ 社保未領取就死亡了能退嗎

個人繳納社保，異外身亡，所繳社保可以退還。
一、社保當事人突然死亡社保可退嗎
（一）一種是參保人沒到領取養老金的年齡就去世埋銷運了
尚未退休就已經身故的，社保並沒有相應的賠償。只是養老保險個人賬戶儲存額中個人繳費部分及利息一次性退還給繼承人，同時終止養老保險關系；身故前的醫療費用可以按規定報銷。帶戶籍地派出所出具的死亡證明、社保卡，到參保地社保局申請退社保金。
（二）則是剛領幾個月，或者還沒領完養老金就去世的情況
退休後身故，養老保險個人賬戶儲存額中個人繳費部分及利息的余額(減去過去已領部分)一次性退還給繼承人，同時終止養老保險關系。可申請喪葬費和撫恤金。不管是不是自己交的全部費用。(個人交的也是有單位部分的，單位部分的進社保統籌)退保只退個人賬戶中的繳費部分。
總而言之，繼承人是可以繼承其有餘額的個人賬戶資金的。
二、什麼是社會保險
社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
三、社會保險的特徵
特徵1：社會保險的客觀基礎，是勞動領域中存在的風險，保險的標的是勞動者的人身；
特徵2：社會保險的主體是特定的。包括勞動者（含其親屬）與用人單位；
特徵3：社會保險屬於強制性保險；
特徵4：社會保險的目的是維持勞動力的再生產；
特徵5：保險基金來源於用人單位和勞動者的繳費及財政的支持。保險對象范圍限於職工，不包括其他社會成員。保險內容範圍限於勞動風險中的各種風險，不包括此外的財產、經濟等風險。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法(2018修正) 》
第六條國家對社會保險基斗棗金實行嚴格監管。
國務院和省、自治區、直轄市人民政府建彎梁立健全社會保險基金監督管理制度，保障社會保險基金安全、有效運行。
縣級以上人民政府採取措施，鼓勵和支持社會各方面參與社會保險基金的監督。
第十四條個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低於銀行定期存款利率，免徵利息稅。個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承。

㈤ 交夠了養老金，但沒領到錢就去世了怎麼辦

親親你好，當然我國的社會保險判納制度是非常完善的，沒到領取養老金的年限就已經死亡，當然個人賬戶部分是可以進行法定繼承的，個人一定不會吃虧，這一點完全可以放心。2019年的時候我們單位就有位男同事因病離世了，他當洞橡時56歲，還沒有到退休的年齡。他去世後，我就先把他的五險停了，辦理了減少。然後通知他的家屬准備資料辦理社保退保、領取喪葬費和遺屬撫恤金。待遇一:連本帶息退還養老個人賬戶里的錢
他當時交了13年10個月的養老保險，社保說可以連本帶息退還養老個人賬戶里的錢。他的養老個人賬戶連納沖旁本帶息大概有33000元。

㈥ 養老保險交夠15年,還沒領錢人就死了,交的錢還可以退回本金嗎

按照法規，養老保險交滿15年之後如果還沒有達到法定退休年齡領取養老金的話，一般社保局是會一次性退還養老保險個人賬戶中繳納的部分和利息，對於單位繳納的部分則是不會退還的。如果用戶是在領取了一段時間的養老金之後身故的，那麼社保局也只會退還剩餘個人養老賬戶的金額和利息，已經領取的養老金是不會退還的，同樣單位繳納的部分金額也是不會退還的。
此搭禪外如果是退休職工死亡的話，家屬在向社保部門申報後，還可以領取一筆死亡待遇。通常情況下對於養老保險個人賬戶的余額，是可以直接由繼承人繼承全部的，需要繼承人憑借死亡證明和繼承人的有效證件，到參保的社會保險機構辦理一次性知早塵支付手續。當然對於從來沒有領取過養老睜卜金的用戶在死亡之後只會退還個人賬戶的余額，是無法領取相應的喪葬費和撫恤金的。

㈦ 交了養老金還沒領處就意外死亡，請問養老金有退嗎

交了養老金還沒領出就意外死亡是不會全額退，到戶口所在地派出所開出死亡證明，憑證明、帶著戶口本、與死者親屬關系的有效證件，到戶口所在地社保服務中心辦理，會退給死者個人賬戶資金全部余額，根據繳費年限按規定會給一部分喪亡補助。
一、交夠了養老金，但沒領兩年就去世了，沒領到的能退嗎
養老金沒有領完，可以被繼承人繼承；大部分的養老保險是由企業和個人合繳的。其中，企業繳納的部分會進入統籌賬戶，而我們自己繳納的部分則會進入我們的個人賬戶，成為我們的個人財產。所以，如果遇到這種老人才剛剛領了兩年就過世了的情況，其個人賬戶中的養老金是可以直接被繼承人當作遺產繼承的，也就不存在吃虧的情況了。不過，值得注意的是企業繳納的那一部分繼承人是無權繼承的。
二、退休後才領了一年的養老金就意外去世，剩下的養老金可以退嗎
按照國家規定，每個人的養老保險是由兩部分構成的：一個員工自繳的部分；一個單位為員工繳納的部分。員工自繳部分：按照《社會保險法》的規定，員工個人繳納的養老保險資金會進入個人的賬戶里，在繳納人去世後，只要繳納人的個人賬戶中仍然有餘額的，那麼就可以由繼承人全額領回。這點在人社部《實施〈社會保險法〉若干規定》中已經進行了明確：「參加職工基本養老保險的個人死亡後，其個人賬戶中的余額可以全部依法繼承。」 單位為員工繳納的部分：相比於員工自繳的部分，其實單位繳納的部分才是大頭，如下圖所示，系我國「五險一金」的繳納比例，我們可以看到，養老保險中單位繳費的比例為20%，個人繳費的比例僅為8%。不過與個人繳納不同的是，單位為員工繳納的部分這一部分並不會進入職工的個人賬戶，而是進入國家的統籌基金，一旦繳納人去世，單位為職工繳納的部分是無法領取的，這部分資金就收歸國家了。
按照《社會保險法》的第17條規定：「參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金」。