1. 成都養老保險2022年繳費標准
按2021年度「全口徑省平工資」81420元計算(月平均工資6785元) 單位(元/月)
1.按四川省養老保險省級統籌的規定,靈活就業人員基本養老保險繳費基數按上一年度四川省城鎮全部單位就業人員平均工資(簡稱「全口徑省平工資」)的60%、80%、100%、150%、200%、250%、300%核定。
2.根據成人社辦發[2022) 95號文規定,已參保靈活就業人員在2023年底前可補繳2022年基本養老保險費或補足2022年已繳費標準的差額或提高繳費檔次,逾期不再辦理。靈活就業人員按政策規定補繳2022年度基本養老保險費的,按補繳時的繳費標准繳納。
3.靈活就業人員初次參保登記業務可通過「成都社保」微信公眾號、「四川人社」APP或就近選擇社保基層網點辦理;社保費繳納業務可通過「成都稅務」微信公眾號、參保地稅務大廳辦理,其中市本級參保靈活就業人員至金牛區稅務大廳(地址:一品天下大街999號二樓,電話:12366/87653446)辦理。
養老保險多繳多得_繳費時繳費基數越高,個人賬則碧早戶累計儲孫雀存額越高,退休時養老待遇越高.
農村居民繳費檔次為10%檔至50%檔
城鎮居民繳費檔次為40%檔和50%檔
成都市2022年度城鄉居民基本養老保險具體繳費金額通知如下
一、年滿60周歲及以上城鄉居民,2022年度一次性繳納15年養老保險費的5個繳費檔次分別為16547.40元、33094.80元、49644元、66191.40元、82738.80元。
二、年滿16周歲不滿60周歲城鄉居民,2022年度繳納養老保險費的5個繳費檔次分別為1103.16元(其中:個人繳納919.32元、政府補貼183.84元)、2206.32元(其中:個人繳納1838.64元、政府補貼367.68元)、3309.60元(其中:個人繳納2757.96元、政府補貼551.64元)、4412.76元(其中:個人繳納3677.28元、政府慧碰補貼735.48元)、5515.92元(其中:個人繳納4596.60元、政府補貼919.32元)。
2. 成都社保養老保險怎麼查詢
我了解到基盯,現在越來越多的人在成都工作,在成都成家,在成都定居,所以也會在成都辦理養老保險,那麼成都社保養老保險查詢有哪些方法?一、成都社保養老保險查詢:1、現場查詢參保人可以到養老保險關系所在的經辦機構,通過電腦多媒體查詢養老保險系...想要了解更多關於成都社保養老保險怎麼查詢的知識,跟著一起看看吧。3. 成都怎麼辦理養老保險
單位為與企業簽訂勞動合同的人員辦理養老保險參保,單位提供職工工作介紹信或已備案的《錄用人員登記備案花名冊》,近期工資發放表或核定表,並填寫《職工社會保險花名冊》(需加蓋單位公章)一式兩份,到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理。個人攜帶本人居民身份證、戶口簿原件等材料到所在地社保經辦機構辦理。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前,視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時,政府給予補貼。
4. 2022年成都養老保險怎麼參保2022成都養老保險怎麼交
成都養旦蘆老保險怎麼交2022年成都養老保險參保流程,下文就隨我來簡單的了解一下吧。
辦理流程
個人參保
參保企業填寫《成都市社會保險人員增加表》並加蓋公章後,交由企業基本保險徵集崗位審核報表,錄入參保人員基礎資料信息,列印新增人員社保繳費現金單據或銀行托收相關證書,簽收《成都市社會保險人員增加表》存檔。網上經辦:單位網上申報後,企業基本保險徵集崗位在1個工作日內辦結並生成繳費單。
企業參保
由單位基本信息建立及管理崗位審核單位申報資料、錄入單位基本信息、生成單位編號、分配工作組、告知單位人員參保辦理程序和簽收加蓋單位相關公章的《成都市職工參加社會保險申報表》及申報資料復印件,並存檔。
辦理條件
個人參保:
塌拆1.參加機關事業養老保險,從相關機關辭職辭退的工作人員
2.自由職業者,成都市城鎮戶口,且未達到法定退休年齡,未與單位建立勞動關系的自由職業人員模衫帶
3.農保轉接城保,在成都市范圍內,已經參加農村社會養老保險的現戶口已轉為非農業戶口,未達到我市自由職業人員參保年齡上限(男60周歲、女55周歲)
單位參保:與企業簽訂勞動合同的人員
5. 成都城鄉居民養老保險檔次及領取的金額
一、成都城鄉居民養老保險檔次及領取的金額:
1、成都城鄉居民養老保險檔次:
現在四川調整了當地的城鄉居民養老保險繳費檔次,從以前的每年200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、3000元和4000元共13個繳費檔次,新增了5000元和6000元兩個繳費檔次,對應的補貼為240元和280元。這樣一來,四川的城鄉居民養老保險繳費檔次達到了15個,大家可以根據個人的經濟條件選擇不同的繳費檔次。
2、領取的金額:
(1)如果按照最低200元的繳費檔次,繳納15年,那麼加上補貼40元,養老保險個人賬戶余額為3600元,拿到的個人賬戶養老金就是3600元/139=26元,再加上基礎養老金105元,總共就是131元。
(2)而如果按照最高6000元的繳費檔次,繳納15年,那麼加上補貼280元,養老保險個人賬戶余額為94200元,拿到的個人賬戶養老金就是94200元/139=678元,再加上基礎養老金105元,總共就是783元。
二、養老保險的概念:
1、養老保險(Endowment Insurance)是國家依據相關法律法規規定,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限或因年老喪失勞動能力而退出勞動崗位後而建立的一種保障其基本生活的社會保險制度。目的是以社會保險為手段來保障老年人的基本生活需求,為其提供穩定可靠的生活來源。
2、養老保險是在法定范圍內的老年人「完全」或「基本」退出社會勞動生活後才自動發生作用的。所謂"完全",是以勞動者與生產資料的脫離為特徵;所謂"基本",指的是參加生產活動已不成為主要社會生活內容。其中法定的年齡界限才是切實可行的衡量標准。
3、同時被保險人只有滿足以下兩個條件,即:達到國家規定的退休條件已辦理相關手續;按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的,經勞動保障行政部門核准後的次月起,方可按月領取基本養老金及喪葬補助費等。
三、養老保險的主要內容:
1、我國的養老保險由四個層次(或部分)組成。
(1)第一層次是基本養老保險;
(2)第二層次是企業補充養老保險;
(3)第三層次是個人儲蓄性養老保險;
(4)第四層次是商業養老保險。
在這種多層次養老保險體系中,基本養老保險可稱為第一層次,也是最高層次。
2、基本養老保險:
(1)基本養老保險(亦稱國家基本養老保險),它是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。基本養老保險以保障離退休人員的基本生活為原則。
(2)它具有強制性、互濟性和社會性。
(3)它的強制性體現在由國家立法並強制實行,企業和個人都必須參加而不得違背;互濟性體現在養老保險費用來源,一般由國家、企業和個人三方共同負擔,統一使用、支付,使企業職工得到生活保障並實現廣泛的社會互濟;社會性體現在養老保險影響很大,享受人多且時間較長,費用支出龐大。
3、企業補充養老保險:
(1)由國家宏觀調控、企業內部決策執行的企業補充養老保險,又稱企業年金,它是指由企業根據自身經濟承受能力,在參加基本養老保險基礎上,企業為提高職工的養老保險待遇水平而自願為本企業職工所建立的一種輔助性的養老保險。
(2)企業補充養老保險是一種企業行為,效益好的企業可以多投保,效益差的、虧損企業可以不投保。實行企業年金,可以使年老退出勞動崗位的職工在領取基本養老金水平上再提高一步,有利於穩定職工隊伍,發展企業生產。
4、個人儲蓄性養老保險:
(1)職工個人儲蓄性養老保險是我國多層次養老保險體系的一個組成部分,是由職工自願參加、自願選擇經辦機構的一種補充保險形式。
(2)實行職工個人儲蓄性養老保險的目的,在於擴大養老保險經費來源,多渠道籌集養老保險基金,減輕國家和企業的負擔;有利於消除長期形成的保險費用完全由國家"包下來"的觀念,增強職工的自我保障意識和參與社會保險的主動性;同時也能夠促進對社會保險工作實行廣泛的群眾監督。
5、商業養老保險:
(1)商業養老保險是以獲得養老金為主要目的的長期人身險,它是年金保險的一種特殊形式,又稱為退休金養老保險,是社會養老保險的補充。
(2)商業性養老保險的被保險人,在交納了一定的保險費以後,就可以從一定的年齡開始領取養老金。這樣,盡管被保險人在退休之後收入下降,但由於有養老金的幫助,他仍然能保持退休前的生活水平。
(3)商業養老保險,如無特殊條款規定,則投保人繳納保險費的時間間隔相等、保險費的金額相等、整個繳費期間內的利率不變且計息頻率與付款頻率相等。
四、基本作用:
1、養老保險是以老年人的生活保障為指標的,通過再分配手段或者儲蓄方式建立保險基金,支付老年人生活費用。它的實施具有以下作用:
(1)有利保證勞動力再生產
通過建立養老保險的制度,有利於勞動力群體的正常代際更替,老年人年老退休,新成長勞動力順利就業,保證就業結構的合理化。
(2)有利於社會的安全穩定
養老保險為老年人提供了基本生活保障,使老年人老有所養。隨著人口老齡化的到來,老年人口的比例越來越大,人數也越來越多,養老保險保障了老年勞動者的基本生活,等於保障了社會相當部分人口的基本生活。對於在職勞動者而言,參加養老保險,意味著對將來年老後的生活有了預期,免除了後顧之憂,從社會心態來說,人們多了些穩定、少了些浮躁,這有利於社會的穩定。
(3)有利於促進經濟的發展
各國設計養老保險制度多將公平與效率掛鉤,尤其是部分積累和完全積累的養老金籌集模式。勞動者退休後領取養老金的數額,與其在職勞動期間的工資收入、繳費多少有直接的聯系,這無疑能夠產生一種激勵勞動者的職期間積極勞動,提高效率。
2、此外,由於養老保險涉及面廣,參與人數眾多,其運作中能夠籌集到大量的養老保險金,能為資本市場提供巨大的資金來源,尤其是實行基金制的養老保險模式,個人賬戶中的資金積累以數十年計算,使得養老保險基金規模更大,為市場提供更多的資金,通過對規模資金的運營和利用,有利於國家對國民經濟的宏觀調控。
3、在中國,90年代之前,企業職工實行的是單一的養老保險制度。1991年,《國務院關於企業職工養老保險制度改革的決定》中明確提出:"隨著經濟的發展,逐步建立起基本養老保險與企業補充養老保險和職工個人儲蓄性養老保險相結合的制度"。從此,中國逐步建立起多層次的養老保險體系。
五、主要特點:
1、由國家立法,強制實行,企業單位和個人都必須參加,符合養老條件的人,可向社會保險部門領取養老金。
2、養老保險費用來源,一般由國家、單位和個人三方或單位和個人雙方共同負擔,並實現廣泛的社會互濟。
3、養老保險具有社會性,影響很大,享受人多且時間較長,費用支出龐大。因此,必須設置專門機構,實行現代化、專業化、社會化的統一規劃和管理。
(1)通過建立養老保險制度,有利於新老更替,實現就業結構的合理化;為老年人提供了基本生活保障,使老年人老有所養,是應對人口老齡化的一項重要措施,有利於社會穩定;能夠激勵年輕人奮進,提升工資標准,為退休後的生活提供保障,有利於從側面上促進經濟發展。
(2)養老問題不僅是社會問題,而且是一個全球性問題,關繫到一個國家或社會的經濟、文明發展,需要我們予以足夠的重視。由於養老保險的實施范圍很廣,被保險人享受待遇的時間較長,費用收支規模龐大,因此,必須由政府設立專門機構,在全社會統一立法、統一規則、統一管理和統一組織實施。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》第十條職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
6. 今年24歲,在成都,自己個人想買養老保險怎麼買呢購買期間可不可以中斷
1、根據現行成都社保條例規定,生育保險欠費2個月以上塌耐、醫療保險欠費4個月以上視為中斷,會團明春影響生育保險待遇及住院醫療費報銷,如在補繳時間以內,建議您盡快補繳。
擴展閱讀:【保險】怎麼買槐罩,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"
7. 成都參加個人養老金具體要怎麼做
成都參加個人養老金具體要怎麼做?
參加個人養老金需要開設兩個賬戶:
一個是通過人社部組織建設的個人養老金信息管理服務平台,建立本人的個人養老金賬戶;
另一個是在符合相關法規的商業銀行開立或者指定個人養老金資金賬戶。
上述兩個賬戶是相互唯一對應的,參加人可以分別在我國社會保險公共服務平台、全國人社服務平台、電子社保卡、掌上12333、商業銀行等多個渠道開設。
其中,也可以通過商業銀行渠道,一次性把這兩個賬戶都開了。
哪些人可以參加個人養老金?
A:在中國境內需參加下列兩類保險的勞動者,可以自願參加個人養老金制:一是參加城鎮職工基本養老保險的勞動者;二是參加城鄉居民基本養老保險的勞動者。
拓展:
四川哪些人可以參加個人養老金?
在中國境內需參加下列兩類保險的勞動者,可以自願參加個人養老金制:
一是參加城鎮職工基本養老保險的勞動者;
二是參加城鄉居民基本養老保險的勞動者。
什麼是個人養老金?
個人養老金又被稱為養老第三支柱,與基本養老保險、企業(職業)年金共同組成我國養老保證體系的“三大支柱”。
簡而言之,個人養老金是我國養老保險體系的第三支柱。
目前,我國養老保險體系第一支柱是基本養老保險,職工養老保險加上城鄉居民養老保險已經覆蓋超過10億人。第二支柱是企業年金和職業年金,已經覆蓋5800多萬人。
作為第三支柱的個人養老金制,此前一直沒有公布,屬於一個短板,如今這一短板終於補齊。