2014年眉山職工養老保險繳費標准

1. 四川眉山市社保怎麼交

社保的繳納方式可分為個人繳納和單位繳納兩種。通常情況下以個人名義繳納社保基金時只能是社保中的養老金和醫療保險兩部分。而通過單位繳納社會時則可得到更多利益，單位可幫助個人繳納養老金、醫療保險、住房基金、工傷保險、失業保險以及生育保險等好幾項費用。
一、四川眉山市社保怎麼交?
(一)單位繳費
1、繳費基數
(1)養老保險繳費基數范圍
最高繳費基數上限:17317元;最低繳費基數下限:2697元。
(2)失業保險繳費基數范圍
最高繳費基數上限:17317元;最低繳費基數下限:3236元。
(3)工傷保險
用人單位職工工資總額，按項目參加工傷保險的繳費基數以項目工程總造價乘以項目所在市(州)的人工佔比之積。
(4)醫療保險、生育保險
最高繳費基數上限:17317元;最低繳費基數下限:3463元。
2、繳費比例
養老保險:單位16%，個人8%
醫療保險:單缺顫早位6%，個人2%
失業保險:單位0.6%，個人0.4%
工傷保險:單位0.2%~1.9%(並在現行基準費率和浮動費率政策規定基礎上下調50%)，個人不繳
生育保險:單位0.4%，個人不繳
3、繳費流程:
(1)委託銀行收款
與開戶銀行簽訂借記合同、授權書→征繳中心辦理銀行托收業務
(2)單位自繳
到當地的社保局繳費
(3)地稅代收
到當地的地稅局繳費
4、繳費地址
省、市工商局頒發的營業執照在眉山市人力資源及社保障局辦理;
區工商局頒發的營業執照在區社保機構參保
(二)個人繳費
1、繳費基數
眉山靈活就業人員養老保險在2697元和17317元之間選擇相應檔次進行繳納。
2、繳費比例
眉山有僱工的城鎮工商戶養老保險繳費比例為12%。
3、繳費流程
將社保費用存入銀行自行綁定的代扣銀行卡或存摺中即可。
4、繳費地址
個人戶籍所在洞櫻區社保服務中心
二、社保辦理的優勢
1、養老保險的好處
(1)用以養老、自我保險的觀念，代換養兒防老、家庭保險的舊觀念。這有利於增加人們的保險意識，建立新觀念。
(2)有利於計劃生育政策的貫徹落實。當養兒防老已成為不大必要時，人們對養育子女的慾望迅速減弱，就有利於減輕人口壓力，優生、優育的大政策。
(3)有利於協調代際關系。實行自我養老，小輩可以減輕贍養老人的經濟負擔，尤其是獨生子女家庭，老人的晚年生活，也可保持相對的經濟獨立性，勿需過多地依靠兒女，這有利於確立一種新型的父母子女間的兩代人關系。
2、醫療保險的好處
(1)基本自己不花錢，輕松擁有醫療保障。
(2)門診看病在起付線以上部分，可以按規定的比例報銷醫療費;
(3)住院期間的費用在起付線以上部分，可以按規定大比例報銷醫療費;
(4)萬一發生意外傷害、重大疾病或慢性疾病，長期醫葯費用有醫療保險負擔大頭，減少了個人的經濟壓力.。
3、工傷保險的好處
(1)可以較好地維護傷殘職工的合法權益。
(2)可以減輕企業負擔。如果企業職工不參加工傷保險，一旦發生工傷事故，由企業承擔職工工傷所帶來的醫葯費、傷殘補助金、傷殘津貼等諸多費用。一旦
重特大安全事故發生，一些小企業或效益相對較差的企業往往會因為一起工傷事故而無力支付賠償金，有的企業會感到難以為繼，甚至被迫停生產。
4、失業保險的好處
符合相應條件的失業人員，可領取失業金，在領取失業金期間，可以伏雀報銷部分醫療費用，也可以免費參加當地的招聘會等。
5、生育保險的好處
符合相應條件的女職工，可報銷因生育發生的部分費用。
總的來說，個人開社保賬戶需要本人的身份證原件以及身份證復印件，如果是個體工商戶則需要提供營業執照的復印件，被個體戶僱傭的，則不僅需要提供該個體工商戶的營業執照，還需要提供僱主的身份信息等，而企業員工則提供勞動合同或者工資表即可。

2. 眉山社保個人繳費標准

眉山社保個人繳費標准如下：
一、參保企業職工五項社保繳費基數上下限統一，凡在眉山市參保的企業職工基本養老保險、失業保險、工傷保險、職工基本醫療保險（含生育）社會保險繳費基數上下限統一，其中上限調整為28221元，下限調整為5360元；
二、靈活就業人員可選擇繳費上下限：
1、自2021年7月起，在市、區人力資源公共服務中心等社會保險代理機構以個人身份存檔、且參加社會保險的個人，以及在各街道（鄉鎮）政務服務中心（原社保所）繳納社會保險的個人，繳費基數可以在企業職工養老保險繳費下限和上限之間適當選擇；
2、參保人如選擇按繳費基數上限繳納的，月繳納職工基本養老保險費5644.2元，月繳納失業保險費282.21元，選擇按繳費基數下限繳納的，月繳納職工基本養老保險費1072元，月繳納失業保險費53.6元，參保人如果未按期辦理申報手續，2021年度社會保險繳費基數將依據本人上一年度的繳費基數確定，低於職工養老保險繳費下限的，將以下限作為繳費基數；
3、在市、區人力資源公共服務中心等社會保險代理機構以個人身份存檔、且參加社會保險的個人，以及在各街道（鄉鎮）政務服務中心繳納社會保險的個人，月繳納職工基本醫療保險費460.96元。
依據相關規定，繼續階段性降低工傷保險費率 從2021年5月1日至2022年4月30日，眉山市一類至八類行業用人單位工傷保險基準費率，繼續在國家規定的行業基準費率基礎上下調20%，社會保險經辦機構按照規定考核用人單位浮動費率時，按照調整後的行業基準費率執行。
《中華人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

3. 眉山社保繳費標准

法律分析：眉山社保基數：

基本養老保險：最低繳費基數3175；最高繳費基數17317

失業保險：最低繳費基數3175；最高繳費基數99999

基本醫療保險：最低繳費基數5203；最高繳費基數99999

工傷保險：最低繳費基數3463；最高繳費基數17317

生育保險：最低繳費基數5203；最高繳費基數99999

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。

第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。

第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

4. 眉山養老金每月多少錢2022眉山養老繳費比例一覽

眉山養老金每月多少錢2022眉山養老繳費比例一覽，下文就隨我來簡單的賀改了解一下吧。
(一)眉山養老保險繳費比例
一般來說，職工繳費工資如果高於所在省市上年度社會平均工資300%的，以上年度社會平均工資的300%作為繳費基數;職工繳費工資低於工資所在省市上年度社會平均工資40%的，以眉山上年度社會平均工資的40%作為繳費基數。(最高和最低繳費基數的計算比例，各城市可能不同，以眉山人力資源和社保局公布的計算比例和基數為准。)一般有下面幾種匯繳基數比例提供參考;
用人單位職工:單位14%，個人8%
個體經濟組織:單位12%，個人8%
靈活就業人員:個人20%
機關事業單位工作人員:單位16%，個人8%
薯賀城鄉居民:年繳費標准設七個檔次:第一檔360元、第二檔600元、第三檔900元、第四檔1200元、第五檔1800元、第六檔3600元、第七檔4800元。參保人自主選擇其中一個檔次繳禪手判費，原則上在一個自然年度內不變。
(二)眉山養老金能拿到多少錢?
養老金是由基礎養老金和個人賬戶養老金組成的。繳費基數越高，計算基礎養老金的相關參數「平均工資指數」越高，相應的基礎養老金也越高;個人賬戶是由歷年繳費逐漸積累起來的，個人賬戶累計儲存額是計算養老金的組成部分，職工按照本人繳費工資的8%繳費，這部分比例是要劃入到個人賬戶中的。繳費基數越高，按照比例劃入到個人賬戶的金額就越多，積累下來的儲存額也越多，養老金也就越高;反之養老金就低。
眉山養老保險可以領多少錢一個月，其實養老金的計算就是按照月基礎養老和月個人賬戶養老金的總和來計算的。而基礎養老金則是要按照(全省上年度所有職工的月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%來計算，而月個人賬戶的養老金則是按照個人賬戶的余額÷計發月數來計算。

5. 養老保險一年交多少錢

一年個人養老保險要交多少錢?

1、通過單位參加養老保險，職工個人提供身份證和需要的照片就可以了，由單位人員去辦理;
2、如果個人參加養老保險，就應當按照自由職業者參加社會保險的辦法執行。自由職業者，只能參加養老保險和醫療保險。養老保險和醫療保險的繳納，有具體規定：帶上本人的身份證、失業證和2張1寸照片，到當地的社保中心的營業窗口辦理。
每月交多少錢在辦理的時候工作人員會給你算好，是根據去年社平工資計算，個體工商戶或其他靈活就業人員在參加養老保險時，將按照在崗職工月平均工資的20%繳納基本養老保險費。

6. 14年養老保險繳費標准

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

按照現行規定，企業職工養老保險繳回費基數以上答年度個人工資收入為基數，其中收入低於上年度全市城鎮非私營單位在崗職工平均工資60%的按60%繳納，高於300%的部分不作為個人繳費基數，即繳費基數上限為11870.5元/月，下限為2375元/月。同時，為減輕城鎮個體工商戶和靈活就業人員繳費負擔，2014年城鎮個體工商戶、靈活就業人員養老保險繳費基數繼續由參保者在上年度城鎮非私營單位在崗職工平均工資的60%-100%之間自由選擇，即繳費基數上限為3957元/月，下限為2375元/月；繳費比例仍為20%。

7. 惱火啊，2014年成都個人繳納社保有那些檔次，各自標準是多少

2014年度成都個體參保人員社會保險有四檔，繳費標准如下：

一、最低檔(40%)

1、養老保險：繳費比例20%，月繳費基數1634元，月繳費金額326.80元；

2、統賬結合保險(含大病互助醫療)：繳費比例8.5%+1%，月繳費基數3176元，月繳費金額301.72元；

3、住院統籌保險：繳費比例4%，月繳費基數3970元，月繳費金額158.80元；

4、生育保險：繳費比例0.6%，月繳費基數3970元，月繳費金額23.82元。

二、一檔(60%)

1、養老保險：繳費比例20%，月繳費基數2451元，月繳費金額490.20元；

2、統賬結合保險(含大病互助醫療)：繳費比例8.5%+1%，月繳費基數3176元，月繳費金額301.72元；

3、住院統籌保險：繳費比例4%，月繳費基數3970元，月繳費金額158.80元；

4、生育保險：繳費比例0.6%，月繳費基數3970元，月繳費金額23.82元。

三、二檔(80%)

1、養老保險：繳費比例20%，月繳費基數3268元，月繳費金額653.60元；

2、統賬結合保險(含大病互助醫療)：繳費比例8.5%+1%，月繳費基數3176元，月繳費金額301.72元；

3、住院統籌保險：繳費比例4%，月繳費基數3970元，月繳費金額158.80元；

4、生育保險：繳費比例0.6%，月繳費基數3970元，月繳費金額23.82元。

四、三檔(100%)

1、養老保險：繳費比例20%，月繳費基數4085元，月繳費金額817.00元；

2、統賬結合保險(含大病互助醫療)：繳費比例8.5%+1%，月繳費基數3176元，月繳費金額301.72元；

3、住院統籌保險：繳費比例4%，月繳費基數3970元，月繳費金額158.80元；

4、生育保險：繳費比例0.6%，月繳費基數3970元，月繳費金額23.82元。

(7)2014年眉山職工養老保險繳費標准擴展閱讀：

根據成都市人社局發布的《關於2014年度社會保險經辦業務使用上一年職工平均工資有關問題的通知》：

成都市統計局《關於2013年就業人員平均工資的通告》公布了2013年成都市城鎮全部單位就業人員平均工資為47644元（以下簡稱「成都市職工平均工資」）。經市人社局同意，我市2014年度社會保險經辦業務使用上一年職工平均工資。

一、城鎮企業職工基本養老保險

（一）用人單位及職工。

用人單位申報職工繳費工資上限和下限標准涉及的上一年全省職工平均工資，從2014年1月起按49018元執行，其中下限為1634元/月，上限為12254元/月。用人單位及職工1至5月期間養老保險繳費基數下限和上限與公布數據之間的差額部分，須重新核定或申報並足額繳納。

（二）城鎮個體參保人員。

城鎮個體參保人員申報繳費檔次涉及的上一年全省職工平均工資，從2014年1月起按49018元執行（見附件2）。1至5月期間已申報繳納了基本養老保險費的人員，其申報的繳費檔次與公布數據對應繳費檔次之間的差額部分，本人應當在12月24日前足額繳納。