怎麼給職工購買養老保險

㈠ 職工養老保險金怎麼交

養老保險交納流程如下：
1、申請人向其戶籍所在地或居住地的區、縣公共職介機構和人才交流中心申請參保；2、公共職介機構受理後，經審核符合靈活就業人員參保規定的，為申請人建立參和祥保檔案差棚灶，並向養老保險經辦機構申請辦理參保手續，經辦機構應及時為申請人辦理參保登記、建立個人賬戶手續；
3、申請人按規定繳納養老保險費，由公共職介機構或人才交流中心代理繳納。開具參保繳虛扮費證明。

㈡ 如何交養老保險

交養老保險方式有：
1、由公司代繳，需要每月從職工的工資內扣除一部分，單位繳納一部分；
2、個人繳納養老保險，需要自己在戶籍所在地的街道、社保服務點或區縣一級的社保局繳納。繳納金額各地規定都不同，建議到當地的社保部門進行咨詢。繳納成功後可以銀行卡綁定繳費賬號，每個月可自動扣除。
辦理養老保險需要什麼材料
1、居民身份證原件及復印件各一份；
2、個人的戶口本；
3、個人的人事檔案；
4、登記照片一張；
5、屬獨生子女家庭的，還須持獨生子女證原件、復印件各一份；
6、個人的《養老保險手冊》或《基本養老保險關系接續卡》或社保卡；
7、個人繳費憑證；
8、由本人到社保機構填寫的《參加企業職工基本養老保險人員退休職申報表》。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十條
職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

㈢ 養老保險怎麼交

養老保險可以通過以下方式交：
1、單位交納，主要是城鎮在職職工，其所在單位就必須為其購買養老保險，保費由單位和個人共同承擔。單位交納多少，取決於當地社平工資，以及單位選擇的檔次等多種因素決定。社保局規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的百分之六十，最高檔為職工月平均工資的百分之三百；
2、個人交納，可以自行購買養老保險。也就是城鎮職工養老保險，按靈活就業的身份去繳納養老保險，個人要同時承擔單位和個人的保費。無工作單位的流動人員帶上本人戶口和身份證原件辦理，戶口在哪個區，就在哪個區的社保局辦理。也可以選擇辦理居民醫療保險，應和養老保險在同一區域辦理，在本市社會保險經辦機構所設立的＂流動人員繳費窗口＂參保，具體繳費標准可根據《年度個體工商戶業主和流動就業人員繳納基本養老保險費標准》選擇確定。養老保險費實行郵局代收。每月按時繳費。如按季度、按年度繳費，應提前存入，欠繳半年即停止征繳，來社保處補辦手續後方可繼續劃繳；
3、也可以交城鄉居民養老保險，在戶籍所在地參與投保。
【法律依據】
《中華人民共和國勞動法》第七十條 國家發展社會保險事業，建立社會保險制度，設立社會保險基金，使勞動者在年老、患病、工傷、失業、生育等情況下獲得幫助和補償。第七十二條 社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。第七十五條 國家鼓勵用人單位根據本單位實際情況為勞動者建立補充保險。

㈣ 怎麼交養老保險

養老保險有兩種繳納方式：1、單位繳納：主要是城鎮在職職工，其所在單位就必須為其購買養老保險，保費由單位和個人共同承擔；2、個人繳納：如果是個人，也可以自行購買養老保險。即城鎮職工養老保險，按照靈活就業的身份去繳納養老保險，個人要同時承擔單位和個人的保費；也可以繳納城鄉居民養老保險，在戶籍所在地參與投保。
1、交費比例不同，有單位的，單位交12%，個人交8%，總共20%，個人名義自己交的，交費比例是20%，優惠了12%。
2、自己交的，到退休年齡帶上身份證、戶口簿、養老保險手冊去戶口所屬區的勞動局辦理退休。
養老金跟退休前1年當地社平工資、交費基數、交費時間有關，並且跟基數和時間成正比關系，多交多得
跟交費比例是沒有關系的，所以，無論單位交還是自己交，只要退休時間一樣、交費基數一樣、交費時間一樣，養老金一樣多，計算方法是一樣的。
法律分析：養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。
法律依據：2009年12月29日國務院辦公廳發出通知，轉發人力資源和社會保障部、財政部《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》，要求各省、自治區、直轄市人民政府，國務院各部委、各直屬機構，結合實際，認真貫徹執行。辦法從2010年1月1日起施行，旨在切實保障參加城鎮企業職工基本養老保險人員的合法權益，促進人力資源合理配置和有序流動，保證參保人員跨省流動並在城鎮就業時基本養老保險關系的順暢轉移接續。
2018年5月，國務院印發《關於建立企業職工基本養老保險基金中央調劑制度的通知》，決定建立養老保險基金中央調劑制度，自2018年7月1日起實施。實行養老保險基金中央調劑制度，不會增加企業和個人繳費負擔，也不會影響離退休人員待遇水平。
2021年1月，中央經濟工作會議提出，規范發展第三支柱養老保險。
相關擴展：
養老保險繳費數額計算方法
（一）企業繳費額=核定的企業職工工資總額×20%；職工個人繳費額=核定繳費基數×8%（目前為8%）=職工工資總額×60%~300%×8%。
（二）個體勞動者（包括個體工商戶和自由職業者）繳費額=核定繳費基數×18%。例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工資為每月747元，因此繳費基數可以在747—2241元之間自主選擇（即省社平工資每月747元得100%-300%之間選擇繳費）。全年繳費金額最少為：747×18%×12=1613.5元，最多為：2241×18%×12=4840.6元。
基本養老保險繳費的比例
繳費比例分作以企業參保和以個體勞動者參保兩類：（一）各類企業按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數的7%繳費（2003年為7%，兩年提高一個百分點，最終到8%）。職工應繳部分由企業代扣代繳。（二）個體勞動者包括個體工商戶和自由職業者按繳費基數的18%繳費，全部由自己負擔。
養老保險繳費基數的確定
核定繳費基數以河北省上年度職工社會平均工資（簡稱省社平工資）為基準。
（一）企業職工凡工資收入低於省社平工資60%的，按60%核定繳費基數；高於省社平工資60%的，按實際工資收入核定繳費基數，但是最高不得高於省社平工資的300%。
（二）個體勞動者可以在省社平工資以上至300%的范圍內，自主確定繳費基數。

㈤ 職工養老保險怎麼買

因為我國的保險政策，很多職工都擁有自己的養老保險，這種養老保險就是我們上面所說的職工基本養老保險，這種養老保險的繳納費用比較低，很多人和企業都能夠承受，但是將來能夠領到的養老金也少，只能維持人們的基本生活保障。如果我們不了解這一點，就會以為，有了這個職工基本養老保險以後，我們的老年生活就無憂了。其實，不是無憂，只是不會被餓死。因此，很多已經擁有了職工基本養老保險的人還是會感到憂慮，因為他們不知道通過怎樣的方嘩基式來保障自己以後的老年生活能夠擁有較高的質量。對於那些還沒有擁有職工基本養老保險的人來說，問題就更加突出，沒有養老保險，將來是肯定不行的，因此，他們急需購買一份養老保險。在這種情況下，職工基本養老保險肯定是首選，因為，職工基本養老保險是國家福利，其中國家會為我們補貼很大一部分，因此，這個便宜我們是一定要佔的。不過，在擁有了職工基本養老保險以後，如果我們覺得將來能夠領到的養老金太少的話，那麼我們就要另想辦法來增加自己的養老金領取。現如今，很多人都在採用存錢的方法，但是，存錢這個方法是無法抵亂悶謹制日益嚴重的通貨膨脹的，隨著通貨膨脹的加劇，我們村的錢只會越來越少，到將來是否能夠真正足夠我們的老年生活花銷呢？因此，很多專家表示，最好的辦法就是在購買職工基本養老保險的同時再購買一份商罩塵業養老保險，我們都知道商業保險的起准線也不高，但是它對購買的上限卻沒有什麼規定，即使有也會相當高，因此，是足夠我們一般人的需求的。在商業養老保險的銷售公司，我們可以根據自己的判斷來購買養老保險，直到我們覺得足夠我們的老年花銷了為止。而且，購買商業養老保險還有一個好處，就是可以中途領取，也就是說，如果我們出現資金上的困難，可以把這部分暫時支出來花，然後等有錢了再補回去，這樣靈活的服務方式，相信只有商業養老保險才會有，在社會養老保險方面，我們是不敢想的。目前，我國已經有相當一部分人擁有了商業養老保險，甚至很多私營企業主放棄了社會職工基本養老保險而直接選擇購買了商業養老保險，對他們來說，社會基本養老保險只是杯水車薪，不如直接選擇大額度的商業養老保險，這種做法也是可以的，因為他們的時間有限，為了一點的社會福利而耽誤寶貴的時間，對他們來說也是不劃算的。

㈥ 怎麼交職工養老保險

(1)職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數

(2)職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數

(3)職工工資在300%-60%之間的，按實申報。

職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

㈦ 養老保險怎麼買

個人買養老保險需要到戶口所在地社保局申請，其手續包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種。交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。一般以最低檔居多。另外，養老保險最低交納年限為180個月即15年，醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷(只要續費平時也是可以的)。根據國家規定，參加基本養老保險並符合下列條件人員可以辦理退休手續，享受基本養老金待遇：1、正常退休：男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲;2、特殊工種提前退休：(1)從事有毒有害工種累計8年以上;井下高溫工種累計9年以上;特別繁重工種累計10年以上者;在個人檔案中須有原始材料記載，並符合國家提前退休工種。(2)男職工年滿55周歲，女職工年滿45周歲;3、因病提前退休：男職工年滿50周歲、女職工年滿45周歲，因病喪失勞動能力的，可辦理提前退休手續。男職工未滿50周歲、女職工未滿45周歲的，只能辦理退職手續。
【【法律依據】】
《社會保險法》
30條
下列醫療費用不納入基本醫療保險基金支付范圍:（一）應當從工傷保險基金中支付的；（二）應當由第三人負擔的；（三）應當由公共衛生負擔的；（四）在境外就醫的。醫療費用依法應當由第三人負擔，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫療保險基金先行支付。基本醫療保險基金先行支付後，有權向第三人追償。
【溫馨提示】
以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。

㈧ 養老保險怎麼買

好養老規劃工作，僅僅靠社保是不夠的，我們還可以通過商業養老保險來補充。不同收入情況的人對退休生活的期望是不同的，所以怎麼買養老保險，肯定還是得根據自身實際情況出發，可以從以下三個方面進行考慮：
1.投資組合財務規劃是通過投資組合來實現的，我們要計算一下，我們退休後的收入來源還有哪些，常用的可能有國家統籌的養老保險、房屋租金收入、商業養老保險、銀行利息等等。相信只要有了財務規劃的意識，我們就能大概知道自己目前的准備情況，哪些是保證的收益，哪些是不保證的，每項收益的風險情況。

想了解理財險有哪些？可以看這里：《理財險榜單來啦，有你要的年金險和增額終身壽險嗎？》2.合理規劃要知道自己老年想擁有什麼樣的退休生活，估算一下大致的生活費和醫療費用，還要預留出一定的休閑娛樂費用支出，要算計得知道自己大概的費用支出是多少。3.考慮通貨膨脹目前實際上國內的通脹保持在5%-6%左右，所以就算已經有了一定的現金積蓄，也要考慮通貨膨脹的影響，現在看起來夠用，是否20年之後還夠。綜合結合以上三點，我們再根據自身的實際收入情況去考慮買什麼商業養老保險。

㈨ 怎樣交養老保險

一、個人交養老保險怎麼交？
1、個人交養老保險：帶上本人的身份證、失業證和2張1寸照片，到當地的社保中心的營業窗口辦理。自由職業氏肢者、城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資，繳費比例為20％，其中8％記入個猜含人賬戶，退休後按企業職工基本養老金計發辦法計發基本養老金。
2、法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第二十三條
職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。 無僱工的殲兆世個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
二、個人交社保怎麼交？
個人交社保的方法：
1、個人可以以自由職業者身份交納社會保險，需要到當地社區街道的社保服務點，或區縣一級的社保局進行辦理。
2、按照規定的繳費基數，按一定比例交納，各地規定不同，一般養老保險在18至28%的比例繳費，醫療保險一般按當地上年社會平均工資水平的6至10%繳費。
3、所需基本資料有戶口本、身份證和復印件，2張1寸照片。

㈩ 企業職工養老保險怎麼交

企業職工退休金領取條件如下：
1、達到法定退休年齡，並已辦理退休手續；
2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務；
3、個人繳費至少滿15年。目前，我國的企業職工法定退休年齡為：男職工60歲；從事管理和科研工作的女職工55歲；從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲。
企業職工養老保險怎麼交
企業職工J繳納養老保險方式如下
1、用工30日內須為職工申報繳納養老保險；
2、在繳費年度末，用人單位應到經辦機構辦理下一繳費年度的繳費申報；
3、繳費基數為上年度本單位工資總額；
4、欠費需繳納滯納金或利息。
【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》第十五條
基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條
參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。