養老保險費如何賬務處理

『壹』 養老保險怎麼做賬

養老保險是按職工工資的一定比例繳納到社會保險機構的,其中,單位承擔一部分,個人承擔一部分,個人承擔的部分由單位代扣代交,一般在當期繳納,因此,在繳納時,職工應交的那部分應由單位先承付。以下就是養老保險財務做賬的會計分錄。 1.當期繳納時賬務處理 借:管理費用——養老保險費(注:單位承擔的部分) 其他應收款——養老保險費(注:個人承擔的部分) 貸:銀行存款 2.發工資時,把單位代交的部分收回,從職工工資中扣回時賬務處理 借:應付工資 貸:其他應收款——養老保險費 3.如果當期未繳納 (1)當期的賬務處理 借:管理費用——養老保險費 貸:其他應付款——養老保險費 (2)發工資時個人應交的部分照扣 借:應付工資 貸:其他應付款——養老保險費 4.企業以後期間向勞動保障部門繳納企業代扣養老金部分的賬務處理 借:其他應付款——養老保險費

『貳』 養老保險工本費如何賬務處理

1、當期繳納時賬務處理
借：管理費用——養老保險費（註：單位承擔的部分）
其他應收款——養老保險費（註：個人承擔的部分）
貸：銀行存款
2.發工資時，把單位代交的部分收回，從職工工資中扣回時賬務處理
借：應付職工薪酬
貸：其他應收款——養老保險費
3.如果當期未繳納
①當期的賬務處理
借：管理費用——養老保險費
貸：其他應付款——養老保險費
②發工資時個人應交的部分照扣
借：應付職工薪酬
貸：其他應付款——養老保險費
4.企業以後期間向勞動保障部門繳納企業代扣養老金部分的賬務處理
借：其他應付款——養老保險費
貸：銀行存款

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

『叄』 補交的養老保險金怎麼做賬務處理

計提時：

借：管理費用等費用(公司承廳叢擔部分)，其他應收款(個人承擔部分)

貸：應付職職工薪迅羨酬-社會保險

支付時：

借：應付職工薪酬-社會保險

貸：現金或銀行存款

養老金補交需要個人的年齡要在勞動年齡限制內，男性是60周歲，女性是55周歲。如果是公司的原因導致斷交，公司可以向勞動保障行政部門提出書面補繳申請。

(3)養老保險費如何賬務處理擴展閱讀：

交養老保險金注意事項：

1、參保人員必須達到退休年齡且繳納養老保險滿15年以上，方可按月領取基本養老保險金。如果不中斷繳費，當然可以維持。

2、勞動者退休後領取養老金的數額，與其在職勞動期間的工資收入畝伏拍、繳費多少有直接的聯系，這無疑能夠產生一種激勵勞動者的職期間積極勞動，提高效率。

3、養老保險最低交納年限為180個月即15年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇。

4、在收入比較穩定或比較富裕的地區和人群採用這種方式。如富裕地區的農民可按半年或按年繳費，其繳費額既可以按收入的比例，也可按一定的數額繳納。

參考資料來源：網路-養老保險金

參考資料來源：網路-社保補繳

參考資料來源：網路-賬務處理

『肆』 養老保險金的賬務處理

根據新的《企業會計准則》規定，養老保險費的賬務處理：
(1)按規定計提單位應負擔的職工基本養老保險費
借：生產成本——社會保險費
製造費用——社會保險費
管理費用——社會保險費
銷售費用——社會保險費
貸：應付職工薪酬——社會保險費(養老保險-單位部分)
(2)代扣職工個人應負擔養老保險費
借：應付職工薪酬——工資
貸：應付職工薪酬——社會保險費(養老保險-個人部分)
(3)按期繳納職工養老保險費
借：應付職工薪酬——社會保險費(養老保險-單位部分)
——社會保險費(養老保險-個人部分)
貸：銀行存款

現舉例說明：
【例】A有限公司，有職工300名;其中：一線生產人員為200名，一線輔管人員為20名，總部管理人員為50名，銷售人員為30名。該公司與勞動者原訂立了全員勞動合同，未發生人員變動。2010年6月，假定該公司按當地人均薪金基數1100元計算繳納職工養老保險費，按現行相關政策規定，假定應繳比例為28%，其中：單位繳費20%(17%劃入統籌金，3%劃入個人賬戶)，個人繳費8%，其計算及相關賬務處理如下：
1.繳費的計算
(1)月度繳費基數：1100×300=330000.00(元)
(2)月度應繳金額：330000×28%=92400.00(元)
其中：單位繳費共計：330000×20%=66000.00(元)
個人繳費共計 ：330000×8%=26400.00(元)
由單位承擔的月度繳費總額66000.00元當中，
①劃入個人賬戶共計：330000×3%=9900.00(元)
②劃入統籌賬戶共計：330000×17%=56100.00(元)
2.個人賬戶清單
(1)月度繳費基數：1100.00(元)
(2)月度應繳金額：1100×28%=308.00(元)
其中：單位繳費：1100×20%=220.00(元)
個人繳費：1100×8%=88.00(元)
由單位承擔的月度繳費220.00元當中，
①劃入個人賬戶：1100×3%=33.00(元)
②劃入統籌賬戶：1100×17%=187.00(元)
3.賬務處理
(1)按規定計提單位應負擔的職工基本養老保險費
借：生產成本——社會保險費 44000
製造費用——社會保險費 4400
管理費用——社會保險費 11000
銷售費用——社會保險費 6600
貸：應付職工薪酬——社會保險費(養老保險-單位部分)66000
(2)代扣職工個人應負擔養老保險費
借：應付職工薪酬——工資 26400
貸：應付職工薪酬——社會保險費(養老保險-個人部分)26400
(3)按期繳納職工養老保險費
借：應付職工薪酬——社會保險費(養老保險-單位部分)66000
——社會保險費(養老保險-個人部分)26400
貸：銀行存款92400

『伍』 養老保險金的賬務如何處理

根據新的《企業會計准則》規定，養老保險費的賬務處理：x0dx0a(1)按規定計提單位應負擔的職工基本養老保險費x0dx0a借：生產成本——社會保險費x0dx0a製造費用——社會保險費x0dx0a管理費用——社會保險費x0dx0a銷售費用——社會保險費x0dx0a貸：應付職工薪酬——社會保險費(養老保險-單位部分)x0dx0a(2)代扣職工個人應負擔養老保險費x0dx0a借：應付職工薪酬——工資x0dx0a貸：應付職工薪酬——社會保險費(養老保險-個人部分)x0dx0a(3)按期繳納職工養老保險費x0dx0a借：應付職工薪酬——社會保險費(養老保險-單位部分)x0dx0a——社會保險費(養老保險-個人部分)x0dx0a貸：銀行存款x0dx0ax0dx0a現舉例說明：x0dx0a【例】A有限公司，有職工300名;其中：一線生產人員為200名，一線輔管人員為20名，總部管理人員為50名，銷售人員為30名。該公司與勞動者原訂立了全員勞動合同，未發生人員變動。2010年6月，假定該公司按當地人均薪金基數1100元計算繳納職工養老保險費，按現行相關政策規定，假定應繳比例為28%，其中：單位繳費20%(17%劃入統籌金，3%劃入個人賬戶)，個人繳費8%，其計算及相關賬務處理如下：x0dx0a1.繳費的計算x0dx0a(1)月度繳費基數：1100×300=330000.00(元)x0dx0a(2)月度應繳金額：330000×28%=92400.00(元)x0dx0a其中：單位繳費共計：330000×20%=66000.00(元)x0dx0a個人繳費共計 ：330000×8%=26400.00(元)x0dx0a由單位承擔的月度繳費總額66000.00元當中，x0dx0a①劃入個人賬戶共計：330000×3%=9900.00(元)x0dx0a②劃入統籌賬戶共計：330000×17%=56100.00(元)x0dx0a2.個人賬戶清單x0dx0a(1)月度繳費基數：1100.00(元)x0dx0a(2)月度應繳金額：1100×28%=308.00(元)x0dx0a其中：單位繳費：1100×20%=220.00(元)x0dx0a個人繳費：1100×8%=88.00(元)x0dx0a由單位承擔的月度繳費220.00元當中，x0dx0a①劃入個人賬戶：1100×3%=33.00(元)x0dx0a②劃入統籌賬戶：1100×17%=187.00(元)x0dx0a3.賬務處理x0dx0a(1)按規定計提單位應負擔的職工基本養老保險費x0dx0a借：生產成本——社會保險費 44000x0dx0a製造費用——社會保險費 4400x0dx0a管理費用——社會保險費 11000x0dx0a銷售費用——社會保險費 6600x0dx0a貸：應付職工薪酬——社會保險費(養老保險-單位部分)66000x0dx0a(2)代扣職工個人應負擔養老保險費x0dx0a借：應付職工薪酬——工資 26400x0dx0a貸：應付職工薪酬——社會保險費(養老保險-個人部分)26400x0dx0a(3)按期繳納職工養老保險費x0dx0a借：應付職工薪酬——社會保險費(養老保險-單位部分)66000x0dx0a——社會保險費(養老保險-個人部分)26400x0dx0a貸：銀行存款92400

『陸』 身為會計，養老保險的賬務處理，你都了解清楚沒

今天就給大家整理一下關於這方面的一些知識，希望可以幫到大家。
養老保險是一項基本的社會保險，是國家和社會為解決勞動者達到一定年齡後的戚虧基本生活問題而建立的社會保險制度。當企業計提並給員工繳納養老保險時，相關的會計分錄怎麼做?
今天就給大家整理一下關於這方面的一些知識，希望可以幫到大家。
養老保險的會計分錄
1、計提時:
借:管理費用--工資
管理費用--社會保險費(單位部分)
貸:應付職工薪酬--工資
應付職工薪酬--社會保險費(單位部分)
高扒神2、發放工資時:
借:應付職工薪酬--工資(應發數)
貸:其他應付款--社會保險費(個人部分)
銀行存款(實發數)
3、繳納社保費時:
此渣借:應付職工薪酬--社會保險費(單位部分)
其他應付款--社會保險費(個人部分)
貸:銀行存款
什麼是養老保險?
養老保險是基本的社會保險，是國家和社會為解決勞動者達到一定年齡後的基本生活問題而建立的社會保險制度。養老保險是社會保障體系的重要組成部分，是社會保險的重要類型之一。
應付職工薪酬是什麼?
應付職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職後福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業提供給職工配偶、子女、受贍養人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬於職工薪酬。
其他應付款是什麼?
其他應付款是指與企業的主營業務沒有直接關系的應付、暫收其他單位或個人的款項，如應付租入固定資產和包裝物的租金、存入保證金、職工未按期領取的工資等。

『柒』 養老保險會計分錄怎麼做

法律分析：繳納養老保險的會計分錄，借：應付職工薪酬--社會保險費(單位部分)；其他應付款--社會保險費(個人部分)；貸：銀行存款。計提時，借：管理費用--社會保險費(單位部分)；貸：應付職工薪酬--社會保險費(單位部分)。

繳納社保的方式：

通常情況下以個人名義繳納社保基金時只能是社保中的養老金、醫療保險、住房基金、工傷保險、失業保險以及生育保險等好幾項費用。下面就給大家講解一下個人繳納社保的具體流程。對於單位員工,通常都是以單位名義辦理社保繳納業務。對此單位相關參保辦理人員會根據即定的社保辦理流程進行,個人需要填寫社保申請書,本人身份證,近期免冠一寸照片兩張即可。單位對根據個人工資收入情況,按一定比例來繳納各位保費。對於個人來說,如果想繳納保費,則只能繳納養老金和醫療保險這兩部分。

具體的辦理繳納費用流程如下:

直接到戶口所在地社保管理部門【通常在鄉鎮社保部門(社區居委會)或縣社保局】提出申請辦理社保。辦理時需要提供個人身份證以及復印件、近期免冠一寸照片兩張、保費和申請書等資料,就可以在社保經辦部門辦理養老保險繳納手續。再辦理結束養老保險手續後,帶著已辦理的養老保險手續,以及上述相關證件,到當地的醫保中心辦理繳納醫療保險。對於異地人員如果想要在當地辦理社保繳納的,需要申請"社保轉移"手續,其具體辦理流程如下:

(1)參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後,由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。

(2)新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,並提供相關信息;對不符合轉移接續另外需要注意的一點就是:養老保險最低交納年限為15年,醫療保險最少需要交納25年。並在達到退休年齡時就可以申請辦理養老金待遇和醫療報銷優惠。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

『捌』 養老保險費的賬務處理

養老保險是按職工工資的一定比例繳納的，其中單位承擔一部分，個人承擔一部分，個人承擔的部分由單位代扣代交，因此在繳納時，職工應交的那部分一般由單位先承付。
1.當期繳納時賬務處理
借：管理費用——養老保險費（註：單位承擔的部分）
其他應收款——養老保險費（註：個人承擔的部分）
貸：銀行存款
2.發工資時，把單位代交的部分收回，從職工工資中扣回時賬務處理
借：應付職工薪酬
貸：其他應收款——養老保險費

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

『玖』 職工養老保險怎麼記賬

1、當期繳納時的賬務處理,具體如下:
借:管理費用——養老保險費(注:單位承擔的部分)
其梁啟他應收款——養老保險費(注:個人承擔的部分)
2、發工資時,把單位代繳的部分收回,從職工工資中扣回時的賬務處理:
借:應付工資
州渣悶貸:其他應收款——養老保險費
3、如果當期未繳納,相關賬務處理如下:
(1)當期的賬務處理
借:管理費用——養老保險費
貸:其他應付款——養老保險費
(2)發工資時的賬務處冊彎理
借:應付工資
貸:其他應付款——養老保險費
4、以後期間,企業向勞動保障部門繳納企業代扣養老金部分的賬務處理:
借:其他應付款——養老保險費
貸:銀行存款