重慶養老保險比例是多少錢

㈠ 重慶五險繳納比例是多少

法律分析：重慶社保繳費比例：養老繳費比例：單位19%，個人8%；醫療保險繳納比例：單位7.5%，個人2%；大額醫療保險：單位2%，個人4元；生育保險：單位0.5%，個人不繳；失業保險：單位0.5%，個人0.5%；工傷保險：單位0.5%-4.8%（根據行業危險程度劃分），個人不繳。重慶社保繳費基數：繳費基數：單位按工資總額，個人按本人工資；繳費基數上限：上年度重慶職工月平均工資300%，即15523元；繳費基數下限：上年度重慶職工月平均工資60%，即3105元。一般社保繳納的方式可分為單位繳納，或者是個人繳納兩種。通常情況下以個人名義繳納的社會保險。只能是社保中的養老保險和醫療保險兩部分，而通過單位繳納的社保則可得到更多的利益，比如單位可以幫助個人繳納養老保險，住房基金，工傷保險，醫療保險等等好幾項費用。

法律依據：《社會保險費征繳暫行條例》

第二條 基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費(以下統稱社會保險費)的徵收、繳納，適用本條例。

本條例所稱繳費單位、繳費個人，是指依照有關法律、行政法規和國務院的規定，應當繳納社會保險費的單位和個人。

第三條 基本養老保險費的征繳范圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工，實行企業化管理的事業單位及其職工。

基本醫療保險費的征繳范圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城私營企業和其他城鎮企業及其職工，國家機關及其工作人員，事業單位及其職工，民辦非企業單位及其職工，社會團體及其專職人員。

失業保險費的征繳范圍：國有企業城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工，事業單位及其職工。

省、自治區、直轄市人民政府根據當地實際情況，可以規定將城鎮個體工商戶納入基本養老保險、基本醫療保險的范圍，並可以規定將社會團體及其專職人員、民辦非企業單位及其職工及有僱工的城鎮個體工商戶及其僱工納入失業保險的范圍。

社會保險費的費基、費率依照有關法律、行政法規和國務院的規定執行。

第十五條 省、自治區、直轄市人民政府規定由稅務機關徵收社會保險費的，稅務機關應當及時向社會保險經辦機構提供繳費單位和繳費個人的繳費情況;社會保險經辦機構應當將有關情況匯總，報勞動保障行政部門。

㈡ 重慶社保繳費比例2021及標准

2021年重慶社保個人繳費標准如下：
1、養老保險，單位繳費比例百分之二十，個人繳費比例百分之八；
2、醫療保險，單位繳費比例百分之十，個人繳費比例百分之二；
3、失業保險，單位繳費比例百分之一，個人繳費比例百分之零點五；
4、生育保險，單位繳費比例百分之一，個人繳費不繳費；
5、工傷保險，單位繳費比例百分之零點五，個人繳費不繳費。
社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
在中國社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，並在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。
社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。所以，在討論社會保險的歷史時就不能把社會保險從社會保障中抽出來。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。

㈢ 重慶養老保險繳費標准

重慶養老保險繳費標准如下：

1、職工養老保險：

（一）隨單位參保：

1、單位：16%  /  個人：8%；

2、2022年度月繳費基數上限為19784元、下限為3957元；

（二）個人身份參保：

1、繳費基數：以個人身份參加城鎮企業職工基本養老保險人員，2022年度上限為19784元、下限為3957元。

2、繳費比例：選定的繳費基數的20%；若按照月繳費基數下限3957元(即上年度就業人員平均工資的60%)參保，即：月繳費金額為：3957×20%=791.4元若按照月繳費基數上限6595元(即上年度就業人員平均工資的100%)參保，即：月繳費金額為：6595×20%=1319元；

3、變更次年繳費基數，應於當年9月至12月申報，每年只能變更一次。

㈣ 重慶養老保險繳費比例

法律分析：繳費比例：

1、職工養老保險單位19%、個人8%；

2、醫療保險（含生育）（8+1.5）%、個人2%+5元；

3、失業保險單位0.5%、個人0.5%；

4、工傷保險由單位繳納，根據企業經營行業確定基準費率在0.3%-2.2%之間，且每年根據實繳支出比進行上下浮動。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

㈤ 重慶靈活就業社保繳費標准2022

重慶市靈活就業人員以個人身份參加城鎮企業職工基本養老保險，2022年度月繳費基數：最高為19784元，最低為3957元。繳費比例個人為20%，即每月最低繳納791.4元，最高繳納3956.8元，根據重慶市人力資源社會保障局、財政局、稅務局、醫保局等部門聯合發布的《關於做好2022年度社會保險繳費基數上下限核定等有關工作的通知》，重慶市2022年社保繳費基數按照2021年城鎮就單位月平均工資作為計算繳費指數的參照。靈活就業人員可以按照2022年的繳費下限3957元來繳納養老保險，繳費比例為20%，每月需要繳納養老保險791.4元，全年需要繳納9496.8元；也可以按照2022年的繳費上限19784元來進行繳納養老保險，這樣每月需要繳納養老保險費3956.8元，全年一共繳納47481.6元，靈活就業人員可以在上限47481.6元和下限3957元之間來進行繳納養老保險。重慶市個人職工醫保（2022年標准）：一檔：2670元/年；二檔：5874元/年。大額醫保：60元/年。個人職工養老保險：是按照前一年社平工資的60%--300%核算的。2022年居民醫保個人繳費標准為：一檔320元/人·年、二檔695元/人·年。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》
第五條 縣級以上人民政府將社會保險事業納入國民經濟和社會發展規劃。國家多渠道籌集社會保險資金。縣級以上人民政府對社會保險事業給予必要的經費支持。
國家通過稅收優惠政策支持社會保險事業。
第七十條 社會保險經辦機構應當定期向社會公布參加社會保險情況以及社會保險基金的收入、支出、結余和收益情況。
第七十二條 統籌地區設立社會保險經辦機構。社會保險經辦機構根據工作需要，經所在地的社會保險行政部門和機構編制管理機關批准，可以在本統籌地區設立分支機構和服務網點。
社會保險經辦機構的人員經費和經辦社會保險發生的基本運行費用、管理費用，由同級財政按照國家規定予以保障。