㈠ 社保基數是5000退休能拿多少
基數是5000的話，退休公司他們應該可以拿到4000元左右吧。這個要看具體的，當時退休的時候的一些四個證，職稱的。
法律分析：一般會在退休的時候每月拿1500元。職工在退休領取養老金時，需達到國家法定的退休年齡，即男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。其計算公式是：基本養老金＝基礎養老金＋個人賬戶養老金＋過渡性養老金。而（5000元×8％×12×10÷120）為個人賬戶養老金，（5000元×15％）為基礎養老金。
法律依據：《基本養老保險管理暫行辦法》 第三條 參加城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險人員，達到城鎮職工養老保險法定退休年齡後，城鎮職工養老保險繳費年限滿15年(含延長繳費至15年)的，可以申請從城鄉居民養老保險轉入城鎮職工養老保險，按照城鎮職工養老保險辦法計發相應待遇;城鎮職工養老保險繳費年限不足15年的，可以申請從城鎮職工養老保險轉入城鄉居民養老保險，待達到城鄉居民養老保險規定的領取條件時，按照城鄉居民養老保險辦法計發相應待遇。
㈢ 台州養老保險繳費基數5000是多少
台州養老保險繳費基數5000是5000元。根據查詢相關公開信息截止於2022年12月21日，台州城鄉居民基本養老保險繳費標准為100元、300元、500元、800元、1000元、1500元、2000元、3000元、5000元九個檔次。
㈣ 養老金交費基數5000退休能拿領多少繳費基數5000是幾檔
養老金交費基數5000元退休領多少？基數5000是幾檔？ 算一算男女退休待遇
一、交費基數5000是什麼概念？
養老保險繳費基數通常是當地在崗職工平均工資的60%-300%，分為七個檔次或八個檔次（60%、80%、90%、100%、150%、200%、300%），比如在崗職工平均工資6000元，交費基數上下限就是3600-18000元之間。
交費基數5000元，從當前各省情況來看，肯定不是最低檔，沒有見過哪個省最低次是5000元，最有可能是得80%檔次，第二檔
由此可以算出來當地在崗職工平均工資就是5000÷80%=6250元
如果在職人員當前每個月交費5000*8%=400元，一年交4800元
如果是靈活就業人員繳納職工養老保險，交費比例20%，就是5000*20%=1000元，一年要交12000元