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自由職業補繳養老保險

發布時間:2020-12-10 22:34:55

㈠ 自由職業者原未交養老保險,現在已滿65周歲,是否還能一次性補交養老保險

現在不可以啦,前五六年是可以一次性補交養老保險的。

㈡ 自由職業者能下能補交養老保險

自由職業者繳納社保是以個人身份參加靈活就業人員養養老保險。是可以補繳的,如果漏交了需要帶上相關的證件去社保局辦理補繳手續在補交的過程中是需要掏一定滯納金的。

㈢ 靈活就業人員怎樣補交養老保險金

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

小諾解答:

您好!

靈活就業人員的補繳養老保版險一直備受關注。《暫行權辦法》規定,中斷繳費的靈活就業人員,應以社保信息系統記載的中斷繳費時間為參考依據,再由經辦機構確定補繳的起始和截止時間。補繳時可以直接到當地的社保局辦理手續即可。

㈣ 為什麼不讓靈活就業人員,一次性補繳養老保險

什麼是補交養老保險:

中斷的養老保險可以補交。在退休是未達到養老保險的累計繳費年限的,是可以補繳養老保險的,養老保險補繳年限不得超過累計年限15年。根據《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

感謝閱讀,希望能夠對你有所幫助。

㈤ 自由職業者養老保險可認補繳嗎

自由職業者養老保險可以補繳

如果作為自由職業者,靈活就業人員的形式專去繳納的社保,也就是屬職工養老保險,那麼是需要自己全額承擔所有費用的,因為自由職業者本身沒有相關的工作單位,替你承擔部分的繳費比例。

當然如果你已經中斷停止繳費,那麼這種情況是完全可以補交的。因為你畢竟是屬於中間漏交的年限,中間漏交的年限是可以補交完成,並且形成一個連續的繳費年限。

當然,在補交的過程中你是需要交納一定的滯納金的,滯納金的多少取決於一個計算方式,還有就是取決於你們當地的一個政策,看看交滯納金的方式有沒有一些新的變化等等之類的,但總之而言這種補交的費用肯定要遠遠大於正常交納的費用,這是毋庸置疑的。

補交完成以後,那麼就形成了一個按照我們國家規定的退休年限的要求,也就是說你達到累計繳費15年以上,那麼這樣的話你到了法定的退休年齡就可以去辦理退休,享受養老金待遇了。

㈥ 補交養老保險 自由職業

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自由職業者,只能參加養老保險和醫療保險.養老保險和醫療保險的繳納,有具體規定:養老保險:帶上本人的身份證、失業證和2張1寸照片,到當地的社保中心的營業窗口辦理。醫療保險:辦完了養老保險手續後,帶著上述的材料和辦好的養老保險手冊,到當地的醫保中心的營業窗口辦理。按照規定正常繳納費用就可以了!!
2..自由職業者,城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資,繳費比例為20%,其中8%記入個人賬戶,退休後按企業職工基本養老金計發辦法計發基本養老金.
3.醫療保險方面,自由職業者,個體戶參保,可以選擇只建統籌基金,不建個人帳戶,按當地上年度月平均工資的4.2%繳納基本醫療保險費;也可以選擇按當地上年度月平均工資的8%繳納,建立個人帳戶!職工參加醫療保險是單位承擔6%,個人承擔2%;
4.具體繳費的多少,按照上面的辦法,根據當地的社會平均工資和應當承擔的比例,計算一下就清楚了

根據《山東省完善企業職工基本養老保險制度實施意見》規定:城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數為省或市上年度在崗職工平均工資,繳費比例為20%,其中8%記入個人賬戶,退休後按企業職工基本養老金計發辦法計算基本養老金。可以補交養老保險,滯納金是否收取不敢肯定,應該是收取的,詳細情況你可以到當地社會保險經辦機構詢問。或打12333,希望對你有所幫助,

㈦ 自由職業者養老保險怎麼交

個人辦理養老保險基本程序:

1、申請人到戶口所在區的社保局辦理,因每個地區社會保險政策不專同,繳費方式也屬有差異,具體詳情可咨詢社保局,電話12333。

2、辦理所需資料:本人身份證,近期免冠一寸照片備兩張,保費,申請書等即可。

3、辦理流程:由參保人根據自己的勞動收入選擇檔次,養老保險經辦機構將委託郵局按月徵收,參保人持開戶憑證和身份證到指定郵局開戶,繳費存摺並更換密碼。

費用明細:參保人應在每月25日前預存一定的養老保險費(可以預存一個季度,一年或更長時間的養老保險費,但至少不得低於一個月的應繳養老保險費。)在每月5日前從參保人員繳費存摺中直接收取上月養老保險費。

(7)自由職業補繳養老保險擴展閱讀

個人養老保險以城鄉居民作為保險對象的一種人身保險。凡年齡在16周歲以上,身體健康能正常工作或勞動的城鄉居民,均可作為被保險人向保險公司投保。

個人養老保險的保險期限包括保險費繳費期和養老金額領取期。保險費繳費期從被保險人辦理投保手續,並交納第一期保險費起,至約定繳費期滿為止;養老金領取從被保險人約定的繳費期滿的次月起,至保險人保險責任終止時止。

㈧ 靈活就業人員如何補交養老保險

靈活就業人員,也稱非正規就業人員,是指諸如鍾點工、個體戶等沒有用人單位或與用人單位間沒有正規勞動關系的勞動者。由於沒有用人單位為他們繳納社會統籌部分的保險費,對於靈活就業人員不能適用正規就業職工那樣的繳費制度,而是需要根據他們的特點設計出相應的特殊繳費制度。早在2000年國務院公布的《關於完善城鎮社會保障體系的試點方案》中就規定,自由職業人員、城鎮個體工商戶參加基本養老保險的具體辦法由各省(自治區、直轄市)人民政府規定。2005年,根據各省的實踐情況,國務院作出規定,城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資,繳費比例為加%,其中8%記人個人賬戶,退休後按企業職工基本養老金計發辦法計發基本養老金。《社會保險法》延續了這樣的繳費方法,規定「無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。」相較正規就業職工,靈活就業人員的養老保險在基本模式上沒有變化,仍然堅持社會統籌與個人賬戶相結合的部分積累模式。但在籌資方式上則存在區別,原來由用人單位和職工共同繳納的養老保險費現在全部由靈活就業者自行承擔,繳費費率也相應地調整為20%,比正規就業職工的總繳費額下調了8%。而其繳納的20%保險費中,8%仍然記人個人賬戶,剩餘的12%歸人基本養老保險社會統籌基金。而在繳費基數方面則以當地上年度在崗職工的平均工資作為標准進行計算。

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