沈陽養老金每月發放日

㈠ 一般養老金在每月的幾日發放

退休金一般在每月10號到15號發放，社保局會在當天將應發放的退休養老金劃撥到退休人員的銀行賬戶上，不過，有些地方退休金約定的養老金發放日期並不一致，以每個地方的規定為准，如果想了解退休金發放時間，可以通過撥打12333聯系當地社保局。
養老金領取的額度會受工齡的影響。但時間上，養老金只與退休年齡、繳費年限有關，與工齡無關。工齡在一定程度上能反映繳費年限的長短，但並不代表工齡越長拿到的養老金就越多。因此，養老金不會按工齡發放。
參保人在繳費滿15年後，如果想拿到更高額度的養老金，就需要從工作地區、工資水平、工作職級、繳費年限、退休年齡這幾個方面「下功夫」。
養老金受這些因素的影響
1、繳費比例
企業繳費是按照60%到300%，靈活就業人員繳費是三個檔次60%、80%、100%。基本原則是多繳多得。
2、繳費年限
繳費年限年限越長，養老金就越高。
3、退休地的社平工資水平
退休地社平工資越高，退休金就越高越高。其實，這也能理解，畢竟生活水平高的地方消費高，消費高了，退休金為了保障老人們的老年生活水平也相應提高了。
4、退休的增發養老金因素
國家發明獎得主、獨生子女父母、勞動模範等等都影響退休金加成。例如：如果你是獨生子女父母，國家為了減輕你孩子的壓力，同時保障你的生活水平，會有養老補貼，這些養老補貼會加在養老金里。
5、養老金計算公式
雖說全國的養老金計算公式基本一樣，但各地也許有細微差別。
6、過渡性養老金因素
90年代中期前參加工作，沒有個人賬戶養老金的，會每年額外多計算1.3%左右的過渡性養老金。這相當於，按照社評基數的1.6倍，繳納養老保險一年。建立社保個人賬戶的時間基本是統一的1994到1996年前後。
7、退休時間的早晚，退休早的會增長退休金。
一般的職員若是正常退休，且繳納養老保險的時間已經超過了15年，那麼一般每個月都可以獲得一筆養老金。由於不同的人當初繳納養老保險的金額不同，繳費年限也不同，且還有其他影響退休金數額的因素，故此不同的人可以領取到的具體金額是不一樣的。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》第五十條
用人單位應當及時為失業人員出具終止或者解除勞動關系的證明，並將失業人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起十五日內告知社會保險經辦機構。
失業人員應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關系的證明，及時到指定的公共就業服務機構辦理失業登記。
失業人員憑失業登記證明和個人身份證明，到社會保險經辦機構辦理領取失業保險金的手續。失業保險金領取期限自辦理失業登記之日起計算。
《中華人民共和國社會保險法》第十條
職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

㈡ 11月份沈陽養老金發了嗎

11月份沈陽養老金發了。各地在全省城鄉居民養老保險待遇發放時間上均實現每月15日左右發放，與職工養老保險、機關事業單位養老保險待遇發放時間基本同步，切實增強群眾獲得感和幸福感。

㈢ 沈陽養老金每月幾號開支

大概在每個月25號左右。

㈣ 沈陽養老金每月發放日期是哪天開始

現在是每月的20號開，國家規定以後全國的養老金是每月的25號開。

《沈陽市城鎮從業人員養老保險規定》，業經市政府第二十次常務會議通過，現予發布，自一九九九年一月一日起施行。

第一條為保障城鎮從業人員退休後的基本生活，維護社會安定，根據國家、省有關規定，結合我市實際情況，制定本規定。

第二條本規定適用於我市行政區域內的城鎮各類企業及職工和臨時工（含外商和港、澳、台投資企業的中方職工和臨時工），個體業戶的業主及雇員（城鎮各類企業和個體業戶以下統稱用人單位；職工、個體業主、雇員統稱從業人員）。

《沈陽市城鎮從業人員養老保險規定》第八條基本養老保險繳費基數和比例：

（一）除外商投資企業和私營企業外，凡納入養老保險統籌范圍的企業，按照本單位上月工資總額（按國家統計口徑計算）的23．5%，從業人員按本人上月工資收入的6%，按月向所在區域或行業養老保險經辦機構繳納養老保險費。

個人繳納養老保險費基數之和大於單位工資總額的，以個人繳納養老保險費基數之和，作為單位繳納養老保險費的基數。

（二）外商投資企業按中方職工上月實發工資總額的20%，從業人員按本人上月工資收入的6%繳納養老保險費。

（三）私營企業按照我市上年職工月平均工資的20%，為其從業人員繳納養老保險費。從業人員按照我市上年職工月平均工資的4%繳納養老保險費。個體業主按照我市上年職工月平均工資的18%繳納養老保險費。

以上內容參考：網路-沈陽市城鎮從業人員養老保險規定

㈤ 沈陽重新核算養老金發放時間

沈陽重新核算養老金發放時間是2022年8月補發。根據相關信息查詢，沈陽市社會養老和工傷保險管理局養根據《關於發布2015年度職工平均工資和企業職工基本養老保險個人賬戶記賬利率的通知》（沈人社發[2016]71號）文件公布的最新在崗職工年平均工資標准61，827元，對2016年1月1日至7月5日退休人員2萬多人養老金重新進行計算並補發差額，八月份將陸續發放到位。

㈥ 沈陽養老金發放時間

待遇發放時間：每月25日前發放。普通退休年齡要求為男年滿60周歲，女年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。退休需滿足參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡，累計繳費(含視同繳費年限)滿15年以上的條件,按照國家有關規定，享受社會保險待遇人員每年需要進行待遇資格認證。沈陽市參加城鎮企業職工養老保險的退休人員和遺屬，按照居住地劃分為三類。
一、領取養老金的流程：
1.向所在行政村或所在企事業單位的代辦員申請辦理領取手續。
2.本人的戶口薄或身份證等有效證件應做為申報的證明材料。
3.填寫領取申請表，交回繳費證。
二、領取養老金的條件：
1.男性年滿60周歲,女性年滿50周歲.
2.未享受城鎮職工基本養老保險待遇的農村有戶籍的老年人。
3.新農保制度實施時，已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的，不用繳費，可以按月領取基礎養老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費;距領取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年;距領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少於15年。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

㈦ 養老金的發放時間是每月幾號

社保局一般在每月的10號左右將應發放的退休養老金下拔給每位退休人員的銀行帳戶上； 有些地方退休時約定的養老金發放日期不是統一的，目的是為緩解領取的高峰而分批發放的； 每個地方的規定可能不一樣，建議到當地社保局去咨詢，或者問一下已經在拿退休金的人。
1、退休金發放時間每月10號。
2、退休人員養老金從勞動保障行政部門審批退休的次月起開始領取。
3、企業因各種原因逾期給職工辦理退休，其退休時間以達到法定退休年齡時間為准，基本養老金的計發辦法按達到法定年齡退休時基本養老金的計發辦法執行。
4、因企業原因使退休人員未能按時領取的養老金，由企業負擔。
5、按照現在的養老金發放標准，一個職工60歲退休，每月從個人賬戶的領取額就是個人賬戶里的儲存額除以計發月數，經計算是139個月，71歲的時候可以領完。
6、如果參保人活不到71歲，個人賬戶儲存額不足以支付時，個人賬戶的養老金轉由統籌基金列支，以便保證個人賬戶養老金能夠繼續發放。
7、養老金個人賬戶在設計上考慮到了多樣性，不管退休年齡是不是60歲還是會延遲退休，個人賬戶的計發都不會受到影響。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。退休後次月開始可以由社保中心發放退休工資，具體情況請咨詢當地的社保機構。
《中華人民共和國勞動法》
第七十二條 用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。
《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條第三項規定，用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以解除勞動合同。
《中華人民共和國社會保險法》
第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十三條國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。
基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

㈧ 沈陽養老金幾號發放

沈陽市養老金發放日期為20號至月底,本次調整的養老金將在本月發放養老金時一起補發到位。如某人3月份的養老金在3月20日領到,依照每月規律,4月份養老金也會在20日左右發放,從2018年1月1日起補發的部分,也會與4月養老金同時發放到位。
一、個人養老金領取條件：
1、達到法定退休年齡,並已辦理了退休手續;
2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務;
3、個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。 目前,我國的企業職工法定退休年齡為:男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲。
二、個人養老金領取所需材料：
1、居民身份證原件及復印件各一份;
2、本人的戶口;
3、本人人事檔案;
4、登記照片一張。
法律依據《中華人民共和國社會保險法》 第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號。

㈨ 沈陽2022年11月養老金幾號發放

15號
2022年11月份養老金發放時間，正常情況下，15號發，退休人員的退休金每個月是固定時間發放的，就是每個月的15號，通常都是由銀行代發工資的，沒有什麼特別的情況，不會提前也不會延後。若有情況會有通知說明

㈩ 沈陽市每月都25日前發11月退休金什麼時候發

25日前發。沈陽市每月都25日前發，11月退休金也是25日前發。沈陽市退休金如果趕到周天周天，發放時間會推遲兩日。沈陽平均退休金的數額是：2510元一個月。在我國的社會養老保險以及退休金的發放的政策法律的規定中，全國退休人員退休後養老金每年國家會進行上調。