按照最低標准可以領多少養老金

1. 743元一個月的養老保險最低能領多少

最低能領1300元左右
如果我們按照你這個每月繳費743元作為一個平均繳費指標來計算，那麼你的平均繳費基數就是3700元，分為繳費15年和繳費20年來計算。如果是繳費15年，個人賬戶資金余額就是53280元，加上資金利率，估計在60000元左右；如果是繳費20年，個人賬戶資金余額就是71040元，加上資金利息估計在80000元左右。假如退休時的上年度職工月平均工資為8000元，退休年齡為60歲。
假如是繳費15年，基礎養老金部分，每繳費一年的基礎養老金為58.5元，繳費15年每月基礎養老金為877.5元，個人賬戶養老金為432元，合計每月養老金為1309.5元；如果是繳費20年，每月的基礎養老金為1170元，個人賬戶養老金為576元，合計每月養老金為1746元。這兩個模擬計算的結果是建立在每月固定繳費743元的基礎之上的，實際上每年的繳費基數是一個動態調整的過程，在今後辦理實際辦理退休時，養老金實際上會高於這個結果。

2. 按最低檔交社保 交滿15年退休 那農民每個月能拿多少養老金

按照最低檔以靈活就業人員繳納社保金，滿15年退休，一個月大概也就是2000元左右。

3. 按最低標准繳納養老保險，繳費滿15年，60歲能領多少錢

按最低標准繳納養老保險，繳費滿15年，60歲能領多少錢？

如果按最少繳費規范，來交養老保險，而且繳夠15年之後，60歲可以領取多少價位養老金呢？我國現階段社會養老保險是分成兩種不同類型，一種是城鎮職工養老保險，此外一種是城鎮居民養老保險。做為本人而言，就只可以挑選這幾種社會養老保險的其中之一，不可以二種都會選擇繳納社保。

4. 「最低檔」社保交滿15年，等到60歲退休後，能領多少養老金

隨著近年人們的生活壓力越來越大，不少年輕人們開始計算自己的退休時間以及退休後的養老金金額，看需要繳納多少年的社保，養老才變得無憂。但許多人都不會計算，倘若按「最低檔」社保繳滿15年，60歲退休後，每個月可以領多少養老金呢？

最低檔社保養老金金額

我國的社保分為幾個檔次，檔次從低到高費用逐漸遞增，可以享受的權益也逐漸增多。最低的檔次是60%，最高檔次是300%。大部分單位購買的檔次會根據當地的平均工資來決定，比如平均工資是5000元，那麼社保的繳費基數就是5000元，公司以及個人所需要繳納的費用就按照這個基數來去計算。

繳納最低檔的社保，退休後領取的養老金大約是1000-1500元之間。這個金額雖然可以滿足個人的基本生活開支，但是偶爾想要放縱一下也是比較難。所以為了自己退休後的生活能夠更加的可支配，不妨現在多繳納幾年社保，為自己老後提供更多保障。

5. 大多數城市的居民基礎養老金的最低標準是多少

很多城市的居民基礎養老金的最低標准應該都在1200元以上，這也是基礎保障能夠讓一些老人得到基礎的生活，保障金很多地方還可能非要高出這個基本金額，所以地區經濟發展不一樣，最低標准也會有所不同。

而且每一年的標准都會有所更新，在2022年的時候最低標準是1100元，最後每一年都會進行水平的調整，上升100元，所以很多地區經濟發展的比較好，老了之後的養老金待遇也比較高。參加社保是非常正確的一件事情，當人們老了之後會有所保證，所以每年堅持交社保，對於未來的自己來說也是一種保障。所以不同的城市有不同的養老金標准，根據當地的規則進行了解。

6. 養老保險繳費15年，選擇最低檔次，可以領取多少養老金該怎麼計算

參加養老保險，人們想知道養老保險按照最低標准支付15年，退休後養老金能拿到多少錢？可以有一百萬元嗎？有人說，養老金待遇不高，指望100萬是痴人說夢。說實話，普通人是有可能賺到一百萬的。我希望大家知道，我們領取的養老金的多少，確實與我們的繳費有關。多繳多得，長繳長得，這是一個基本原則。

在一些地方，過去的支付基數可能低於60％。因此，平均繳費指數可能會低於0.6。年度退休人員的社會平均工資，過去是城鎮非私營單位的標准，現在正逐步轉變為城鎮就業人員的全口徑社會工資。2020年，遼寧的養老金基數為6057元（沈陽為7195元，大連為7679元）。山東省為6573元，河北省為6291元，江蘇省為7602元，廣東省為7860元，北京市為9910元。

7. 在沈陽市按照最低標准繳費15年，退休後養老金能達到多少呢

養老金是依據繳存基數、繳費年限、個人帳戶資金余額、退休後上一年度員工月平均收入、法定退休年齡等各項要素進行計算的，退休之後發放的養老保險金，而非薪水。養老保險金可能會高過沈陽市職工最低工資規定，可能會小於沈陽市最低員工工資規范，可是養老保險金不會和最少員工工資規范掛勾，最後還是要根據自身的繳費基數和繳費年限，才知道自己的養老保險金多少錢。現階段沈陽市職工最低工資規定每月1530元，但根據我的經驗，假如是依照最低水平交納的15年，在沈陽市辦退休，養老保險金是無法達到1500塊的，該會大大的小於1500元。

總的來說，在沈陽是依據最低水平交費15年，到法律規定的法定退休年齡辦退休後，每月養老保險金在800元至1000元中間。因為這個養老保險金非常低，可是交費規范也是很低的。但是我國每一年還需要調節提升退休職工的養老保險金，養老保險金還會隨著年紀擴大而不斷提升。

8. 最低標准交30年退休能領多少

一、員工交費滿三十年退休拿多少錢?

員工交費滿三十年退休能拿到的金額為：以企業類參保人為例，如果是按當地最低繳費標准參保，同樣是繳費年限30年，在經濟水平偏低地區退休，養老金大約在1600元左右;在經濟水平中等地區退休，養老金大約在2000元左右;在經濟水平發達的地區退休，養老金大約在2500元左右。

二、職務工資和級別工資根據不同工作年限進行發放：

1、工作年限滿35年的，按88%的比例計發;

2、工作年限滿30年但不滿35年的，按82%的比例計發;

3、工作年限滿20年但不滿30年的，按75%的比例計發;

4、工作年限滿10年但不滿20年的，按60%的比例計發;

5、工作年限在10年以下的，按40%的比例計發。

三、養老保險的相關規定

一般要交滿15年後，退休後才能終生享受養老金。務必要在自己退休前15年就開始交。

如果到退休年齡還沒交滿15年，那等到你退休的時候國家會根據個人帳戶上存的8%的養老金全部退給你。國家會把單位為你交那21%的錢全部劃到國家的養老統籌基金里了。

國家規定，退錢的時候只能退給你個人扣交的錢，單位為他交的錢全部都要為國家做貢獻。

四、養老金替代率

指的是勞動者退休時，養老金領取水平與退休前工資收入水平之間的比率。國際勞工組織《社會保障最低標准公約》規定，養老金的最低替代率為55%。

按照國際經驗，養老金替代率大於70%，就可以維持退休前現有的生活水平;

如果達到60%~70%，即可維持基本生活水平;

如果低於50%，則生活水平對比退休前會有大幅下降。

一般員工在單位工作單位會為其繳納五險一金，其中最重要的就是養老保險。員工和單位雙方按照一定的比例進行繳納，繳納至員工個人的養老金賬戶，在退休後按月發放。需要注意的是，根據繳納基準以及各地的政策的不同，退休後可以拿到的養老金是不同的。