Ⅰ 我們退休前3年漲的工資，為什麼弄了個「中人」概念退休金按14年的標准落實，不可思議！史無前例！
規定總是史無前例，所謂雙軌制也是史無前例啊
Ⅱ 四川人社廳機關巳退休中人退休金何時調整落實
制定退休中人的退休金有哪么難嗎？省人社廳無能為力嗎？要等到猴年馬月？有的同志盼不到就離世了。希望盡快落實。
Ⅲ 四川要在什麼時間才能把中人養老金落實
現在估計還沒有統一的意見呢，畢竟牽涉到中人養老金補交的問題，從哪裡出比較合適，這個財政也是有很大壓力的，這么多人呢
Ⅳ 四川中人養老金在2020年春節前能落實到位嗎
四川中人養老金在2020年春節前能落實嗎？這個是有政策的，不是你想落實就能落實的，根據具體政策規定來實現的，有很多是無理要求，那樣是落實不了的。
Ⅳ 滄州東光中人補發養老金為什麼有的落實有的還沒落實
滄州東光中人補發養老金有的還沒有落實，是因為他們情況不太明朗，所以說需要等待過一段時間都可以落實了，不用著急的。
Ⅵ 四川人社廳中人退休工資何時落實
今年養老金調整與往年相比.5%增發養老金。各統籌地區具體調整幅度。一般會在6月底之前結束，還需要由各地政府出台實施方案來具體確定，今年最大變化在於機關事業單位退休人員按照基本養老金調整辦法調整待遇，6.5%左右的調整幅度是指全國總體平均水平而言的，並不意味著企業和機關事業單位退休人員都按6.5%來調整，更不是每個退休人員都按6。並軌後「中人」按照各地政府出台的實施方案增加養老金，這也是上世紀90年代企業養老保險制度改革以來，企業和機關事業單位退休人員首次同步調整養老待遇。人社部社會保障研究所所長金維剛說這個是根據國家的政策來執行的國家人社部與財政部最近剛剛發出《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》，採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。掛鉤調整體現為「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制，與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤，並適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體傾斜予以照顧。接下來，四川省政府將會按照這個通知精神，結合本地實際制定實施細則，估計正式調整提高退休金還需要等待一段時間，不過都是會從2016年1月份開始補發的。
Ⅶ 中人退休金政策落實為什麼這么難主管部門層面一直不作表態究竟什麼原因，如確是困難說出中人們共同承擔
說到底還是當初頭腦發熱，沒想清楚，也不仔細測算，越到後來問題暴露越充分，導致難以按當初的設計執行。
Ⅷ 中人退休金遲遲不到位的原因是
唉......！國家都說話不算數了，何況下面的官？
Ⅸ 四川省人社廳的領導們，四川中人養老金在2020年春節前能落實到位嗎
如果是這樣的話，我想應該也是當地的部分政府部門決定的這個若不落實的話，也要看當地的政策的。
Ⅹ 石家莊中人的養老金什麼時候落實呀
這個問題不光只是石家莊的問題，全國還都沒有新政策和標准，因為規定十年過渡期，時間還沒有到，現在正是改制時期不好預算，慢慢的等吧！