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上海養老金如何繳納

發布時間:2022-09-23 16:55:35

❶ 上海自己繳納社保怎麼交

法律分析
(一)社保局辦理
上海當地戶口的醫療保險和養老保險都是可以直接到社保局來辦理的,只需要攜帶自己的身份證和戶口簿來進行辦理,這樣就可以直接繼續參保。不管之前是否有社保賬戶,都是可以重新在戶籍所在地來繼續參保的,只需要填寫申請表格,然後綁定相應的銀行卡即可。
(二)代繳公司辦理
因為很多人都不是上海當地的戶口,所以離職之後肯定還是要由代繳社保公司來進行社保繳納的,這樣五險一金也都是可以持續性進行繳納,還可以享受到福利政策的。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》 第十條 職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。 公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

❷ 上海養老保險繳費比例單位和個人

法律分析:目前上海城鎮職工養老保險繳費比例為28%,其中,單位繳費比例為20%,個人繳費比例為8%。養老保險的基數大多都是由國家來設定的。如果養老金保險繳費基數越高,在職工退休以後領取到的養老金就會越多,上海社保繳費個人和單位的比例也是不同的。如果單位繳納社保,會比個人繳納社保要高一些。個人基本是600左右。但是如果是單位繳納社保的話,是在1700元左右。這是在上海社保繳納最基本的情況。
一、上海社保繳費個人和單位的比例
一般由政府決定比例,大家根據實際工資繳費基數(繳費比例)繳費金額最低基數也就是當地平均工資的40實際工資基數,最高基數,也就是當地平均工資的300的工資低於或高於最低/最高基數,最高也是有道理的。
二、職工個人需要繳納的費用
按最低繳納基數5975元計算,社會保障費2345.8元,職工個人應繳納627.4元。
其中,職工需要繳納的費用比例為失業保險0.2%—29.9元,醫療保險2%—119.5元,養老保險8%—478元,合計627.4元。企業支付比例為:失業保險0.5%—29.9元,工傷保險0.26%—15.3元,醫療保險9.5%—567.7元,養老保險16%—956元,生育保險1%—59.8元,剩餘保險1.5%—89.7元,共計1718.4元。
綜上所述上海社保繳納個人和單位的比例是真的完全不同。所以一定要根據自己的實力來繳納社保。社保不僅方便了個人,還可以為家庭減輕負擔。所以交社保是一件必須要做的事情,也是社會給我們最基本的保障,使我們也要嚴格遵守當地的規章制度。不做一些違法亂紀的事情。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針,社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。

❸ 上海靈活就業人員怎樣繳納養老保險

具有本市戶籍的人員,或本市戶籍人員的外省市配偶,男性未滿60周歲,女性未滿55周歲,已按規定辦理就業登記手續,首次作為靈活就業人員參保繳費。
申請材料1、有效身份證正、反面復印件;
2、《就業失業登記證》或《勞動手冊》復印件;
3、本市指定金融機構范圍內開立的實名制結算賬戶卡(折)復印件(可選擇上海銀行、郵政儲蓄銀行、工商銀行、農業銀行、上海浦東發展銀行、上海農村商業商業銀行其中之一),同時簽訂《授權書(通過銀行轉賬方式扣繳個人社會保險費)》;
4、從事有合法經濟收入的自僱人員、無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老、醫療保險的非全日制從業人員另需攜帶戶口簿首頁和有個人姓名的頁面復印件或《本市戶籍人戶分離人員居住登記申請(回執)》;
5、本市居民的外省市戶籍配偶另需攜帶:①結婚證書復印件或由民政部門出具的婚姻證明;②本市居民的戶口簿本人信息頁的頁面復印件或《本市戶籍人戶分離人員居住登記申請(回執)》。
辦事程序1、符合辦理規定,辦理機構列印《核定表》一式二份,辦事人員與辦理機構各執一份。
2、材料不全且表示可補全材料,辦理機構列印《受理情況回執》一式二份,辦事人員簽名確認後,與辦理機構各執一份。辦理機構將全部材料退還。
3、不符合辦理規定,辦理機構列印《辦理情況回執》一式二份,辦事人員簽名確認後,與辦理機構各執一份。辦理機構將全部材料復印後退還。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

❹ 上海自由職業社保養老金交費最底標準是多少具體怎麼交

自由職業者,只能參加養老保險和醫療保險.養老保險和醫療保險的繳納,有具體規定:養老保險:帶上本人的身份證、失業證和2張1寸照片,到當地的社保中心的營業窗口辦理。醫療保險:辦完了養老保險手續後,帶著上述的材料和辦好的養老保險手冊,到當地的醫保中心的營業窗口辦理。按照規定正常繳納費用就可以了!!2..自由職業者,城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資,繳費比例為20%,其中8%記入個人賬戶,退休後按企業職工基本養老金計發辦法計發基本養老金.3.醫療保險方面,自由職業者,個體戶參保,可以選擇只建統籌基金,不建個人帳戶,按當地上年度月平均工資的4.2%繳納基本醫療保險費;也可以選擇按當地上年度月平均工資的8%繳納,建立個人帳戶!職工參加醫療保險是單位承擔6%,個人承擔2%;4.具體繳費的多少,按照上面的辦法,根據當地的社會平均工資和應當承擔的比例,計算一下就清楚了!(手機網路『網路現金貸』,隨時滿足您的消費需求!)

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❺ 養老金怎麼交

養老金的繳納方式有以下兩種方式:

第一種方式是由公司代繳,單位和個人按照比例共同繳納,每個月從職工的工資內相應扣除。

第二種方式是靈活就業人員個人繳納養老保險,這類養老保險只能在戶籍所在地的街道、社保服務點或區縣一級的社保局繳納,養老保險費用全部由個人承擔。

公務員和參公人員另行規定。

法律依據:《社會保險法》第十條

職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。 公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

《社會保險法》第十一條

基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。 基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

❻ 一個外地人如何在上海買養老保險是否劃算

我認為,養老保險本身就包含在社保裡面,如果你在上海工作的話,直接讓相關公司代繳社保即可。自身在職期間一定要保持連續繳納社保的情況,減少斷繳情況對於養老金發放的問題。

在現有規定中,領取養老金須滿足城鎮職工養老保險累計繳費15年及以上,且必須到達退休年齡才可領取養老金。自身要對於這種識進行了解和學習,同時根據自己的工作情況選擇對應的保險繳納方式。

如果在上海工作,直接選擇公司掛靠繳納社保即可。

想在上海進行繳納社保的方法,那麼最好要有一個穩定的工作。這樣的話, 繳納社保就會變得非常簡單。直接讓自身的公司給你續交原有的社保即可。在養老金的領取上,要區分多種情況,領取規定是看各個參保地的繳費時間,按照“戶籍地優先、從長、從後計算”來確定。 自己要對這些知識有所了解,幫助你在未來的工作抉擇和社保繳納上有一個清晰的目標和繳納方法。

❼ 我是上海人,但沒工作,我想在上海繳納養老金是怎麼繳納的繳納養老金需要哪些手續去哪裡交

一般而言,上海居民繳納社會養老保險主要有兩種形式一是以個人名義繳納;而是以單位方式代繳。
1.如果是以個人名義繳納社會養老保險,則需要到戶口所在地個人養老保險局申請轉移關系,其參保手續包括:本人身份證,近期免冠一寸照片備兩張,保費,申請書等。社會養老保險規定了最低檔和最高檔,最低檔的交納不得低於月平均工資的60%,最高檔為月平均工資的300%。此外,社會養老保險只要繳費滿15年,達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇。
據規定,個體工商戶或其他靈活就業人員在參加養老保險時,將按照在崗職工月平均工資的20%繳納基本養老保險費。假如某人月平均工資為20000,那麼養老保險交納額為20000*20%=4000左右/年。
2.如果是單位代繳社會養老保險,那麼對參保人來講是有益的,因為單位會為參保人承擔很大一部分費用,進而減輕參保人的交費壓力。
最後提醒大家,如果因為各種原因中斷了社會養老保險繳費,一定要及時接續養老保險關系,繼續參保繳費,以免繳費中斷影響將來的養老保險待遇。保險待遇的享受是建立在繳納費用的基礎上,只有按照規定,繳滿費用,人們才可享受保險帶來的好處。

❽ 養老金怎麼交

法律分析
養老金的繳納方式有以下兩種方式:
第一種方式是由公司代繳,單位和個人按照比例共同繳納,每個月從職工的工資內按照相應的比例扣除即可,是一種比較簡潔方便的方式。
第二種方式是靈活就業人員個人繳納養老保險,這類養老保險只能在戶籍所在地的街道、社保服務點或區縣一級的社保局繳納,如果在外地的只能繳納職工保險,個人按照繳納基數和比例繳納養老保險費用全部由個人承擔。
一般養老保險在18%到28%的比例繳納,各地規定的都有所不同,繳納之前建議到當地的社保部門進行咨詢,以當地的社保部門回復為准。
法律依據
《中華人民共和國勞動法》 第七十條 國家發展社會保險事業,建立社會保險制度,設立社會保險基金,使勞動者在年老、患病、工傷、失業、生育等情況下獲得幫助和補償。

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