疫情期間養老金會減少嗎

『壹』 疫情2022年河南許昌免企業養老金嗎

根據相關資料查詢顯示：免。疫情期間，國務院於2022年2月18日公布了河南許昌社保減免的消息，社保最多能免徵5個月，階段性減免和緩繳企業養老保險金、失業保險金和工傷保險金。

『貳』 2020年疫情期間社保減免政策

法律分析：2020年疫情期間國家出台了社保階段性減免政策，但是具體減免方案和實施辦法每個省份不同，具體可以看當地社保局的文件。

法律依據：根據《人力資源社會保障部財政部稅務總局關於延長階段性減免企業社會保險費政策實施期限等問題的通知》規定：一、各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團（以下統稱省）對中小微企業三項社會保險單位繳費部分免徵的政策，延長執行到2020年12月底。各省（除湖北省外）對大型企業等其他參保單位（不含機關事業單位，下同）三項社會保險單位繳費部分減半徵收的政策，延長執行到2020年6月底。湖北省對大型企業等其他參保單位三項社會保險單位繳費部分免徵的政策，繼續執行到2020年6月底。二、受疫情影響生產經營出現嚴重困難的企業，可繼續緩繳社會保險費至2020年12月底，緩繳期間免收滯納金。三、各省2020年社會保險個人繳費基數下限可繼續執行2019年個人繳費基數下限標准，個人繳費基數上限按規定正常調整四、有僱工的個體工商戶以單位方式參加三項社會保險的，繼續參照企業辦法享受單位繳費減免和緩繳政策。五、以個人身份參加企業職工基本養老保險的個體工商戶和各類靈活就業人員，2020年繳納基本養老保險費確有困難的，可自願暫緩繳費。2021年可繼續繳費，繳費年限累計計算；對2020年未繳費月度，可於2021年底前進行補繳，繳費基數在2021年當地個人繳費基數上下限范圍內自主選擇。六、各省要嚴格按照規定的減免范圍、減免時限和劃型標准執行，確保各項措施准確落實到位，不得突破本通知的政策要求，不得自行出台其他減收增支政策。要統籌考慮今年減免政策等因素，按程序調整2020年社保基金收支預算七、各省級政府要切實承擔主體責任，加快推進三項社會保險省級統籌工作，確保2020年底前實現企業職工基本養老保險基金省級統收統支。要加強資金調度，做好資金保障工作，確保各項社會保險待遇按時足額支付。各省要結合實際制定具體實施辦法，自本通知印發之日起10日內出台，並報人力資源社會保障部、財政部、稅務總局備案。要抓緊組織實施，進一步將減免企業三項社會保險費等各項政策落細落實。人力資源社會保障部、財政部、稅務總局將適時對政策落實情況進行監督檢查。

『叄』 22年許昌疫情會免企業養老金嗎

疫情期間，國務院於2月18日公布了社保減免的消息，社保最多能免徵5個月，階段性減免和緩繳企業養老保險、失業保險和工傷保險。
目前這項階段性減免社保政策中，減免的對象是企業所繳納的那部分，與員工個人的繳納部分毫無關系，而領取養老金是根據你的工作年限、社保繳費年限進行計算的，因此，這次的減免並不會影響員工個人的養老金待遇。

『肆』 為什麼疫情期間在單位交養老金可以減半,而沒單位自由職業者養老金全額交

2020年受肺炎疫情影響，很多企業都延遲復工，企業不復工，沒有收入，怎麼給員工繳納社保呢？對此，國家為了支持企業出台了疫情社保繳費新規。
2020年疫情社保繳費新規
(一)減免企業養老保險、失業保險、工傷保險單位繳費。從2020年2月到6月對中小微企業免徵，從2020年2月到4月對大型企業減半徵收。職工個人繳費部分不予減免。以單位身份參保的個體工商戶，其養老保險和工傷保險參照執行。
(二)緩繳困難企業社會保險費。受疫情影響,申請緩繳前連續3個月累計虧損的企業,可申請緩繳三項社會保險費,緩繳期限原則上不超過6個月,緩繳期間免收滯納金。已停保的企業或完全停產的企業,不再辦理社會保險費緩繳手續。
(三)允許補繳。用人單位未能及時辦理參保繳費的，允許疫情結束後三個月內補繳。
(四)允許繼續享受現有優惠政策。已納入養老保險繳費費率過渡試點的企業，繼續享受現有優惠政策。
疫情期間個人社保怎麼辦?
對因疫情造成不能及時辦理參保登記、申報繳費的，可在疫情結束後及時辦理。由此造成社會保險費延遲繳納以及因疫情停工造成欠費的，此後補繳欠費時，疫情防控期間不計征滯納金。因職工解除勞動合同、到齡退休等原因需中斷社會保險關系的，企業應及時通過網上辦理。對於因未辦理CA認證等原因不能及時通過網上辦理中斷手續的，多收的社會保險費應及時退還。
相關政策如下：
各級人力資源社會保障行政部門及所屬社保經辦機構要優化工作方式，確保各項社會保險待遇按時足額發放。新增退休人員申報一般通過網上辦理，無法網上辦理的，可通過預約現場辦理。領取待遇人員需進行資格認證的，各地要採取人臉識別、網路認證等形式，實現「網上認證」。對於疫情防控期間未進行資格認證的，一律不得暫停待遇發放。失業人員失業保險金的申領要及時進行網上等非現場手段審批，以確保失業人員的基本生活。申領時限由此前的收到用人單位解除或終止勞動合同之日起60日內，暫延長到我省重大公共衛生事件一級應急響應解除之後3個月內。其它失業保險待遇和補貼的申領也一律延期到我省重大公共衛生事件一級應急響應結束之後3個月內，以最大限度的保護參保單位和職工的合法權益。

『伍』 疫情期間企業養老保險減免政策

法律分析：養老、工傷、失業保險階段性減免。

階段性減免的政策，是2月18日國務院常務會議決定的。這三項減免是為了減輕性關系型對企業的影響，尤其是中小微企業的影響。是普及性的，不需要做任何申請。

階段性減免的工作由社保部門來做。國家規定，中小微企業2~6月份的上述三項社會保險費企業部分可以減免，國務院明確包含有僱工的個體工商戶繳納的統籌部分。大型企業2~4月份，社會保險費企業部分可以減半徵收。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。

『陸』 上海570萬退休老人領取養老金，意味著什麼能按時足額發放嗎

意味著上海目前需要非常多的資金來發放老人的養老金，不過這些對上海來說應該不是難事，會按時且足額發放，具體如下細說

第一、疫情不影響養老金的正常發放。

上海疫情的反彈確實影響了一些政府部門正常的工作安排，比如目前上海很多地方都暫停線下業務的辦理。但是現在的養老金基本上都是通過線上電子方式來發放，所以疫情對養老金的發放不會造成太大的影響，我相信上海相關部門肯定會安排工作人員正常上班發放退休老人的養老金，所以大家的養老金跟往常一樣，仍然是可以正常發放的。

如果2022年全國養老金繼續上調，上海很有可能成為全國第1個公布養老金調整方案的省份，從過去幾年各省的表現來看，2020年和2021年上海都是全國第1個公布養老金調整方案的省份。而且上海公布養老金調整方案之後，落實也非常快，比如2021年養老金方案公布時間是5月12日，而在月底之前企業職工養老金就發放到位了，這個速度是相當快的。

總之，按照上海本身的經濟體量、財政收入以及養老金結余情況，疫情並不會影響廣大退休老人養老金的正常發放，所以大家完全不用擔心。

『柒』 疫情當前，養老金能按時足額發放嗎人社部是如何回應的呢

疫情當前，養老金能按時足額發放嗎？人社部是如何回應的呢？養老金貯備是充沛的，大夥兒不用擔心日後沒法發放的難題。國家人社部近日對養老金情況進行回復，稱養老保險金現階段的總計也是有盈餘的，並且從長遠的角度來說也有一定的貯備。我們都知道，大夥兒也不用擔心養老保險金不可以按時發放發放難題。

假如說非常擔心這種情況得話，那樣還可以對應的降低自身交納養老金花費，只挑選交納養老金基本花費，以保障自身老年養老。但是，即然國家人社部已對這事開展回復，那我覺得大夥兒大可以不要想太多不用再為這種情況而擔憂。

『捌』 今年養老金調整通知發布，養老金為什麼會做出調整

今年養老金調整通知發布，養老金為什麼會做出調整？我國逐漸進入老年化社會，老年人口的比重在逐年增高。養老金是老年人退休後的唯一經濟來源，近幾年每年養老金都會有所提升，老年人口基數這么大，每個人的養老金提升一點，整體養老金的增加額將會是一個恐怖數字，為什麼每年養老金都會提升呢？下面就我的看法給大家聊聊這其中的原因。

1、物價上漲的原因

每年的物價都會有所上漲，如果養老金不提升的話，那其實際購買力是下降的。養老金是大多數退休老人唯一的經濟來源，這樣，老人的實際購買力就會下降，老人的生活就沒有了保障，老人的生活質量就會下降，這種情況是國家不願意看到的。為了在物價上漲的基礎上保障老人們的生活，養老金每年會隨著物價上漲有所上漲。

養老金每年上漲確實會給國家財政造成一定的壓力，國家也正想辦法緩解這種壓力，比如延遲退休、養老金全國統籌等措施，相信經過國家的政策，不但能保證養老金每年遞增，也會保證財政平衡的。親愛的朋友們，你們覺得養老金每年上漲是個好事嗎？歡迎大家踴躍發言。

『玖』 養老金調整通知即將發布，具體會發生哪些變化

根據政府的工作報告，養老金的調整即將發布，具體會有以下幾類變化：

交費年限比較長的退休人員的養老金將會有所上漲。我國的養老金制度實施的是多交多得，在某些省份對於養老金的調整金額，從15年以下滿一年，每個月的金額增加一元，到滿25年之後，每一個月的金額增加1.6元。如果一個人從20多歲開始繳納養老金，一直到60歲退休繳納滿46年以上，每個月將會增加養老金額2.2元。在不考慮其他現實條件的情況下，個人交養老保險金的金額比較大時，退休之後平均一年要比其他人多出600元的養老金，特別是一些國企的養老金可能多出800~1000元左右。

一些比較艱苦的地區人員的養老金每個月都會有所增加，為了能夠最大限度地照顧到這一部分特殊群體，山西省等多個省份在針對一些偏遠地區的貧苦人民，每個月的養老金金額將會多出10元到15元不等，一年的養老金金額就會多出1000元到1500元不等。

『拾』 疫情期間養老保險減免政策

法律分析：階段性減免社會保險費的范圍，包括已辦理參保繳費登記的企業，以單位形式參保的個體工商戶，各類社會組織單位和民辦非企業單位。具體減免的社保費范圍是：中小微企業和以單位形式參保的個體工商戶2020年2-6月企業養老、失業、工傷三項社會保險的單位繳費部分免收（個人繳費部分不免），大型企業及其他單位2020年2-4月上述三個險種的單位繳費減半徵收。減免政策執行期為費款所屬期。符合減免條件的單位，無需申請即可享受。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。

第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。