甘肅省2018年養老保險繳費基數

㈠ 2018年養老保險交多少

沒有辦法給出具體金額的，當地社保當年度限定范圍內自由選擇。養老金的繳費基數是變動的，根據當地工資水平而定，

養老金的繳費基數，和社保繳費基數是一樣的；是職工上一年度1-12月的所有工資性收入的月平均額，每年調整一次，各地調整時間不一致。

以朝陽為例：

2017年全市在崗職工平均工資為52732元。

從2018年7月1日至2019年6月30日社會保險年度個人月繳費基數以上年度全市在崗職工平均工資的100%（4390元/月）為基準線。

自由職業者養老保險繳費基數，確定三個檔次：

一檔為本市上年在崗職工月平均工資的100%（4390元/月）；

二檔為本市上年在崗職工月平均工資的80%（3520元/月）；

三檔為本市上年在崗職工月平均工資的60%（2640元/月）；
基本養老金的計算公式如下：

基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%（繳費年限不滿15年的按15%）+個人賬戶本息和÷120+指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

1、企業在職職工的基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%（繳費年限不滿15年的按15%）+個人賬戶本息和÷120+指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

㈡ 嘉峪關養老保險繳費基數是多少

嘉峪關養老保險繳費基數是多少？其繳費基數上限為上年度甘肅省在崗職工月平均工資的回300%，繳存基數下限為上答年度甘肅省在崗職工月平均工資的60%。且不滿45周歲的居民，應按年繳費，累計繳費年限不少於15年。對於養老金教育金等收益保險問題，我剛好整理了相關內容，希望對你有幫助：2020年收益率最高的8款養老和教育金榜單

繳費基數

1、繳費基數上限為上年度甘肅省在崗職工月平均工資的300%；

2、繳存基數下限為上年度甘肅省在崗職工月平均工資的60%。

繳費年限

1、不滿45周歲的居民，應按年繳費，累計繳費年限不少於15年。

2、參保人年滿60周歲時繳費年限不滿15年的，應逐年延繳，並享受相應的政府繳費補貼。

3、達到65周歲時仍不滿15年的，可一次性補足差額年限的養老保險費，但一次性補繳不享受政府繳費補貼。

保哥提示：以上是對嘉峪關養老保險繳費基數多少的介紹。其中上下限都是根據年度甘肅省在崗職工月平均工資決定的。其中參保人年滿60周歲時繳費年限不滿15年的，應逐年延繳，並享受相應的政府繳費補貼。

㈢ 2018年養老保險基數是多少

這個不能一概而論的
涉及到養老保險繳費基數的話就是職工養老保險或者靈活就業人員養老保險。
1、職工養老保險繳費基數是當事人上一年度月均收入結合當地本年度繳費基數上下限確定的，每個人收入不一樣其繳費基數自然有差別。
2、靈活就業人員養老保險繳費基數是當地社保機構根據當地上一年度社平工資的一定比例確定繳費基數范圍，當事人在范圍內自由選擇。因為各地、每年社平工資都不一樣，因此范圍自然有差異。
建議你明確參保種類後向你們當地社保機構具體咨詢。

㈣ 2018年養老保險基數是多少

確定復參保繳費基數要看你制的參保種類的
職工養老保險的個人繳費基數是當事人上一年度月均收入結合當地本年度繳費基數上下限確定，每個人收入一樣其繳費基數自然有差別。
靈活就業人員養老保險繳費基數是當事人在當地社保當年度限定范圍內自由選擇。而社保又是依據當地上一年度社平工資的一定比例確定本年度各個檔級的繳費基數。
另外，2017年社平工資要等到2018年5月份才能公布的，因此目前暫時沒法確定2018年的繳費基數。

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㈤ 2018年養老保險交多少

哈爾濱社保新規定2018年最新,哈爾濱社保繳費比例新政策，哈爾濱4050社保補貼政策。
黑龍江省靈活就業人員自己繳納社保：
1、繳納養老保險只能選擇省社平工資的60%或100%兩檔為繳費基數，個人按照繳費基數的20%按月繳納
黑龍江去年社平工資為24376元，月社平工資2031.33元，養老保險個人交納額為2031.33*20%=406.27元/月(按100%檔次),或2031.33*60%*20%=243.76元/月(按60%檔次)
2、醫保的繳費基數為當地社平工資(醫保還沒有全省統籌)的100%
以哈爾濱為例，醫保個人繳納比例為9.5%、6.5%、5%、2.5%四個檔次
去年社平工資為2438.42元/月。如按9.5%比例繳納，每月繳費額為2438.42*9.5%+5(大額醫療救助)=236.65元
有工作單位，由單位繳納社保：
1、養老保險：個人繳納8%，單位繳納22%。繳費基數為本人上年度的月平均工資，如月平均工資低於上年社平的60%，以上年社平60%為繳費基數;如月平均工資高於上年社平的300%，以上年社平300%為繳費基數。
2、醫療保險：個人繳納2%，單位繳納7.5%，大額醫療救助個人和單位各繳納2.5元。繳費基數為本人上年度的月平均工資，如月平均工資低於上年社平的100%(2438.42元)，以上年社平100%為繳費基數。
每年交的錢都算個人賬戶嗎，肯定不是,因為社保是按統籌管理,只有個人繳納的8%計入個人賬戶，其餘的做為統籌劃入養老保險基金。

㈥ 甘肅省養老保險基數

甘肅省五險一金繳納比例：
養老保險單位繳費費率為20%，個人繳費費率為8%;
醫療保險單位繳費比例為10%，個人繳費比例為2%;
工傷保險單位繳費比例為0.2-1.9%，個人不繳費;
生育保險單位繳費比例為1%，個人不繳費;
失業保險單位繳費比例為1%，個人繳費比例為0.5%;
住房公積金單位和個人繳費比例各為7%。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

㈦ 養老保險基數和檔次

社會養老保險檔次有哪幾種
1、職工養老保險分幾個檔次?
職工養老保險基數上限：超過當地職工平均工資300%的，按當地職工月平均工資的300%計算繳費基數，即繳費上限，超過部分不作為繳費工資基數，也不作為計發基本養老金的基數。

如何購買養老保險
保額在20萬元左右即可
保險專家介紹，商業養老保險提供的養老金額度應佔到全部養老保障需求的25%-40%.因此，建議消費者在擁有社會基本養老保險的基礎上，購買保額在20萬元左右的商業養老保險比較合適。
應該適當縮短繳費期限
對於商業養老保險的繳費方式和繳費期限，保險專家介紹，商業養老保險除了一次性躉繳以外，還有分3年、5年、10年和20年等幾種期繳方式。專家建議消費者應該適當縮短繳費期限，這樣的話所需繳納的保費總額將會低不少。
領取年齡可與保險公司約定
怎麼領取養老金是消費者購買商業養老保險最關注的地方，這部分大致包括養老金的領取年齡、領取方式以及領取年限。領取年齡在投保時可與保險公司約定，目前市場上一般限定50歲、55歲、60歲和65歲等幾個年齡段;領取方式則分為一次性領取、年領和月領等三種;對於養老金的領取年限，各家保險公司各不相同，有的規定20年，有的規定可以領到100歲，有的規定可以領至身故。
我們購買養老保險，並不是隨意為之，一定根據自己具體的情況，選擇適合自己的檔次，只有這樣才能讓養老保險發揮它最大的作用。
這些就是我們在這方面的知識。希望律師的這篇文章能給你帶來幫助。如果你想要了解更多關於這些方面的內容，也可以到網上進行搜索查詢。

㈧ 養老保險18年基數現在是多少

基本養老保險費由企來業和自職工個人共同負擔：企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納（北京是19%，其他城市可能不同），職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納（一般為8%）。

城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費，全部由自己負擔。

(8)甘肅省2018年養老保險繳費基數擴展閱讀

業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數，用此基數乘以規定的費率，就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。

企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數，職工個人一般則以上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國，繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報，依法對其進行核定。

一般來說，職工繳費工資如果高於所在省市上年度社會平均工資300%的，以上年度社會平均工資的300%作為繳費基數；職工繳費工資低於工資所在省市上年度社會平均工資40%的，以所在省上年度社會平均工資的40%作為繳費基數。