❶ 人社局可以停發養老保險嗎
可以，社會保險經辦機構有權依法停發退休職工基本養老金。社會保險經辦機構是國家或社會對社會保險實行行政性、事業性管理的職能機構。行政性管理，指通過立法確定社會保險資金的收繳和使用辦法，並對下級機構收繳資金進行監督檢查。事業性管理，指具體收繳和調劑使用社會保險資金以及具體支付各項資金以及具體支付各項社會保險待遇。銀行並非基本養老金的支付機構，銀行只是代發，基本養老金是由基本養老基金支付，社會保險經辦機構管理。社會保險經辦機構依法對退休職工基本養老金作出停發是法律的授權。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第八條 社會保險經辦機構提供社會保險服務，負責社會保險登記、個人權益記錄、社會保險待遇支付等工作。
❷ 江蘇省泰州市姜堰社保局養老保險繳納年齡怎樣查詢
持本人身份證或者社會保障卡，到社會保險經辦機構查詢，或者登錄泰州市人社局網站查詢。
《社會保險法》
第七十四條社會保險經辦機構通過業務經辦、統計、調查獲取社會保險工作所需的數據，有關單位和個人應當及時、如實提供。
社會保險經辦機構應當及時為用人單位建立檔案，完整、准確地記錄參加社會保險的人員、繳費等社會保險數據，妥善保管登記、申報的原始憑證和支付結算的會計憑證。
社會保險經辦機構應當及時、完整、准確地記錄參加社會保險的個人繳費和用人單位為其繳費，以及享受社會保險待遇等個人權益記錄，定期將個人權益記錄單免費寄送本人。
用人單位和個人可以免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
❸ 泰州人社局 養老保險
兩種查詢方式：
1、是持個人身份證，到所在區域的社保中心辦事機構進行人工查詢，可以列印明細（可能會收費）；
2、持個人養老保險卡的編號或個人身份證號，進入泰州市社保網站或區縣級網站，進行注冊、登錄、領取登錄密碼等操作，進入網站查詢。
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❹ 泰州市養老保險繳費
江蘇省人力資源和社會保障廳6月19日發布消息，下月起至2019年6月30日，全省企業職工基本養老保險繳費基數上限從去年度的18171元上調到19935元，繳費下限從2940元提高到3125元。
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❺ 2021年8月份江蘇省泰州市海陵區自己個人交醫保和養老保險需要多少錢
摘要 個人交社保的辦理流程：
❻ 泰州市人社局對企業退休的在黨五十周年人員發慰問金嗎
摘要 您好！我是職場達人捏沙成石！二十多年職場工作經驗，很高興為您解答！
❼ 泰州養老保險繳費比例
保險小編幫您來解答，更多疑問自可在線答疑。
用人單位的繳費基數為本單位職工工資總額，職工個人繳費基數是按照職工本人工資為基數。
單位和員工參保的繳費比例大概如下：
1.養老保險費：單位繳納20%，個人繳納8%。
2.失業保險費：單位繳納2%，個人繳納1%。
3.醫療保險費：單位繳納8%，個人繳納2%。
4.工傷保險費：單位繳納，個人不需繳費。
❽ 泰州市個人養老保險繳費查詢
泰州社保卡查詢余額,泰州社保個人查詢泰州社保網上查詢
泰州市個人養老保險繳費查詢
點擊進入>>>
泰州市養老保險月帳戶查詢
進入>>>
說明：新用戶請先使用身份證號碼注冊，然後才能查詢。
泰州市養老保險年度對賬單查詢
養老金支付情況查詢
泰州市醫保個人帳戶收支明細查詢
點擊進入>>>
醫保年度賬戶查詢：進入>>>
說明：請輸入身份證號及密碼查詢。
泰州市醫保定點醫療機構查詢
[泰州社保查詢數據由泰州人力資源和社會保障局提供]
泰州社保電話查詢
泰州社保局社會保險統一查詢電話：（0523-86606054），內容包括：社會養老保險金繳費基數、比例查詢，社保卡余額、明細查詢等。
泰州社保窗口查詢
請攜帶本人有效證件及社保卡號至泰州社保局辦公大廳窗口查詢。
泰州市人力資源和社會保障局
地址：泰州市迎春西路南園新村33#
郵政編碼：225300
電話：0523-86606054
電子信箱：[email protected]
網址：http://www.jstzhrss.gov.cn
泰州市企業社會保險管理中心
電話：0523-86606545
泰州市機關事業單位社會保險管理中心
地址：泰州市南園新村33號
郵政編碼：225300
聯系電話：0523-86606533
農村社會保險管理中心
聯系電話：0523-86606541
社會保險基金征繳中心
聯系電話：0523-86606544
社會保障卡管理中心
聯系電話：0523-86606093
泰州市城鎮職工醫療保險管理中心
地址：泰州市南園新村33號
郵編：225300
電話：0523-86606536
網站：http://ec.tznet.cn/web1/tzczyl/
泰州社保查詢網址：http://www.jstzhrss.gov.cn
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❾ 泰州企業退休養老金如何查詢
1、搜索社保所在地的人力資源和社會保障局官網，進入官網後點擊導航欄的「網上辦事」；
2點擊個人登錄，進行注冊，注冊完畢之後進行登錄。
4、進入查詢頁面，個人信息查詢里的，個人養老金發放信息查詢。
(9)泰州人社局養老保險擴展閱讀
養老金（養老保險待遇）
養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創造財富的一部分被投資於養老金計劃，以保證老有所養。
從2005年開始至2015年，盡管中國政府連續第11年提高企業退休人員養老金水平，但由於受養老金水平差異較大、貨幣貶值和物價上漲影響，社會各界並不「領情」，相反，卻是對養老金替代率連年下降的不滿和質疑。養老金占工資比例連降九年，已跌破國際警戒線。
2015年6月29日，中國人社部、財政部聯合發布了《基本養老保險基金投資管理辦法》，向社會公開徵求意見，意見反饋截止時間為2015年7月13日。伴隨著養老改革的扎實推進，參保人數持續增加，基金規模不斷擴大，養老基金投資管理辦法應時出台。8月23日，中國政府網公布了由國務院近日正式頒布實施的《基本養老保險基金投資管理辦法》。這是我國養老保險制度改革發展史上的一項大事和重大突破，標志著數以萬億元計的基本養老保險基金有望成為中國資本市場上的新力量。國務院印發的《關於建立企業職工基本養老保險基金中央調劑制度的通知》，自2018年7月1日起實施。
主要分類
中國養老金主要分為兩類：機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。二者實行的不同制度，被輿論廣泛稱為養老「雙軌制」，兩者待遇差距巨大，是一種歧視性的制度，在中國已經持續20年。具體表現為三個不同：
一是統籌的辦法不一樣即企業人員是單位和職工本人按一定標准繳納，機關事業單位的則由財政統一籌資；
二是支付的渠道不一樣即企業人員由自籌賬戶上支付，而機關事業單位則由財政統一支付；
三是享受的標准不一樣即機關事業單位的養老金標准遠遠高於企業退休人員，差距大概是300%~500%。
企業與機關事業單位由於養老保障制度的不同而造成了兩者之間待遇差異較大，且這種差異已引起群眾的不滿，要求縮小差距、統一制度的呼聲日益高漲。
領取條件
參加基本養老保險的個人， 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：
一是達到法定退休年齡；
二是累積繳納養老保險費滿15年。
按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。