1. 退休養老金計算公式舉例
法律分析:退休養老金計算的公式如下:退休養老金包括基礎養老金和個人賬戶養老金。基礎養老金退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限×1%。個人賬戶養老金=個人賬戶全部儲存額/累計繳納月數。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
2. 個人帳戶養老金計算公式舉例
養老保險計算公式舉例1、養老保險每月交多少錢公式:養老保險費=養老保險繳費基數*單位繳費比例+養老保險繳費基數*個人繳費比例。養老保險繳費基數是一般是根據職工十年度平均工資水平決定的。例如小王養老保險繳費基數為4000元,單位繳費比例為16%,個人繳費比例為8%。那麼單位需交640元/月,個人需交320元/月。2、養老金計算公式(1)基礎養老金=(省上年在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2x全部繳費年限x1%。(2)個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數是根據退休年齡和人均平均壽命決定的,目前50歲退休按195個月計發60歲退休按139個月計發(3)過渡性養老金=(省上年在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2x建立賬戶前繳費年限x過渡系數1.4%+符合政策增發額。養老保險個人賬戶的內容包括三部分:個人繳納的基本養老保險費+單位繳納的基本養老保險費記入個人賬戶部分+按社保利率計算的利息。很明顯,新政策將把單位繳納的基本養老保險費記入個人賬戶部分的去除。拓展資料:繳費比例:該部分由個人繳費和單位繳費組成。個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資(最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
3. 養老金最簡單的計算方法
養老金最簡單的計算方法具體如下:
1、養老金計算為基礎養老金+個人賬戶養老金,基礎養老金為上年度在崗職工月平均工資(1加上本人指數化月平均繳費工資)除以2乘以繳費年限乘以1%;
2、個人賬戶養老金為個人賬戶儲存額除以計發月數。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金;
3、參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇;
4、個人跨統籌地區就業的,其基本養老保險關系隨本人轉移,繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時,基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定;
5、退休金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金構成。因此總的退休金就是這三種養老金之和。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
《中華人民共和國社會保險法》第十九條
個人跨統籌地區就業的,其基本養老保險關系隨本人轉移,繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時,基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
4. 養老金計算方法及案例
眾所周知,繳納養老保險累計滿15年,並達到法定退休年齡後,每月便可領取養老金,養老金計算方法如下:
1、月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金;
2、基礎養老金=〔退休時本市上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均工資指數)〕÷2×本人全部繳費年限(工齡)×1%;
3、個人賬戶養老金=個人賬戶累計儲存額÷計發月數。
註:計發月數按照退休年齡到平均死亡年齡,目前女員工50歲退休計發195個月、男員工60歲退休計發139個月。
舉個例子:某市男職工在60歲退休時,當地上年度在崗職工月平均工資為4800元,個人賬戶累計余額140000元,累計繳費年限為15年時,個人平均繳費基數為1時。
基礎養老金=(4800+4800×1)÷2×15×1%=720元;
個人賬戶養老金=140000÷139=1007元;
那麼,他每個月領取的退休金就是1727元。
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5. 重慶退休養老金計算方法舉例
重慶退休養老金計算方法:
1、基礎養老金=退休當年重慶市的養老金計發基數×(1+本人平均繳費工資指數)÷2×累計繳費年限(包括視同繳費年限)×1%。
2、個人賬戶養老金=個人賬戶累計存儲額÷計發基數。50歲退休,計發基數是195,55歲退休,計發基數是170,60歲退休,計發基數是139。
3、過渡性養老金=重慶市養老金計發基數×(1+職工本人平均繳費指數)÷2×繳費年限(1996年1月之前)×過渡系數1.4%。
一、職工按月領取基本養老金必須具備的條件:
1.達到法定退休年齡,並已辦理退休手續;
2.所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務;
3.個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。如今,中國的企業職工法定退休年齡為:男職工60歲;4從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲,自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲;
二、養老保險的查詢
1.社保中心查詢
如果對自己的社保帳號不清楚,可以攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳查詢。
2.上網查詢
登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站,點擊「個人社保」信息查詢」窗口,輸入本人身份證和密碼(密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月),即可查詢本人參保信息。
3.電話咨詢
撥打勞動保障綜合服務電話「12333」進行政策咨詢和信息查詢。
4.觸摸屏查詢
各區社會保險經辦機構業務辦理大廳內如果設有社會保險觸摸屏查詢系統,刷卡或根據屏幕提示輸入卡號或身份證號進行查詢。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。
6. 養老金的計算公式
1、個人社會養老保險計算公式:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。【注釋】參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員,達到法定的退休年齡,實際繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年以上的,按月計發基本養老金。根據最新的養老金計算方法,職工退休時的養老金由兩部分組成。
2、個人賬戶養老金計算公式:個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數。【注釋】計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了。
3、基礎養老金計算公式:基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。
7. 養老金計算公式 養老金計算方法實例講解
養老保險從字面上就能理解它的用途:把錢存在那裡,等老了有保險。是造福社會的需要,也是保障職工退休後的基本生活需要。不過很多朋友不了解養老金等退休了能拿多少錢?下面以實例來為大家詳細講述養老金的計算方法。
(一)養老金計算公式
養老金由兩部分組成:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數
計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。
計發月數略等於=(人口平均壽命-退休年齡)X12,
5
0歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)
基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+個人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
簡化公式=全省上年度在崗職工月平均工資*(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
註:個人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×個人平均繳費指數
個人平均繳費指數就是去年你按2000基數繳納,而社會當年平均工資3300那你的當年指數就是把每年的算出來平均繳費指數
如果你工資低於社會平均工資的60%,那麼就按照社會平均工資的作為繳費基數
在上述公式中可以看到,在繳費年限相同的情況下,基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數,個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。個人平均繳費指數低限為高限為3。
因此,在養老金的兩項計算中,無論何種情況,繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金就會越高。
養老金的領取是無限期規定的,只要領取人生存,就可以享受按月領取養老金的待遇,即使個人帳戶養老金已經用完,仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金,況且,個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此,活得越久,就可以領取得越多,相對於交費來說,肯定更加劃算。