1. 換工作了社保怎麼辦
一、辦理社保轉移手續
換了工作後，為了社保能夠正常繳費，需要及時辦理社保轉移手續。在新單位入職之後，單位會憑借《養老保險繳費憑證》向新參保地社保機構申請社保關系轉移接續。
當然，如果你換了工作之後，新單位仍然在同一城市，和原單位在同一統籌地區的話，一般只需要將社保賬號告知新單位進行續繳就行了。
二、注意離職期間是否續交社保
很多人換工作中間都會間隔一段時間，畢竟工作不是立馬就能找到的。但離職之後，還未找到新工作的這一期間，社保往往就會斷繳。所以需要提前做好規劃，在這一期間是否要續交社保。
如果你的離職期比較短，只有1、2個月的話，社保不續交也是沒關系的，但如果離職期比較長的話，建議社保還是要繼續繳納。
法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
2. 換公司工作了社保怎麼辦
最近有網友在上留言，說他在公司交了幾年的社保，最近辭職了，換工作了社保怎麼辦?其實，我們在生活中經常會遇到這種問題，其實換公司了社保是有幾種處理方式，主要看辭職後的工作安排與社保繳納思路。換公司後轉移社保到新公司由新公司繳納，也可停繳或委託掛靠公司代繳社保。下面我們一起來說說一下換公司後社保怎麼辦吧。對於醫保報銷的攻略，我剛好整理了相關內容，希望對你有幫助：2020年全國社保醫保申辦報銷流程！
一、換公司了社保怎麼辦?社保轉移。
1、參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。
2、新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息;對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。
3、原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。
4、新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。
5、養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。
二、換公司了社保怎麼辦?辦理停繳。
辭職後暫時沒有新工作，社保可辦理停繳。社保停繳後，社保一般有五類：養老保險、工傷保險、醫療保險、失業保險、生育保險。失去工作後，在辦理社保停繳後，可按規定辦理失業，並領取失業金。養老保險等均可以中斷，只需累計繳納15年，即可在退休時領取養老金。只有醫療保險在社保中斷後，無法使用，並且在繼續繳納半年後方可使用。暫停繳納社保之後，等有了新工作再繼續。
本人是不贊成參保人辦理停保的，因為社保的重要大家都知道，就以廣州社保來說，大家都知道在廣州買房必須連續繳納滿三年的社保，一但暫停的話，又要從新繳納社保，我建議大家還是用第三種處理社保的方法吧。——掛靠社保。
三、換公司了社保怎麼辦?掛靠社保。
如果換公司了，而另一個公司是沒法繳納社保的，而您又不願意社保中斷，可以掛靠在，委託廣州社保掛靠公司代繳社保，這樣能保持社保的連續性，但個人委託代繳社保的話，原來社保中個人應繳部分及企業應繳部分均需由個人自行繳納。關於社保掛靠流程如下：
個人掛靠社保流程很簡單，只需要提供參保人的身份證復印件和個人社保電腦號即可，剩下的「」會幫你處理具體辦理流程如下：
1、與我司簽訂兩份勞動人事代理服務合同和代買社保委託確認書，確定工資繳費基數(因為失業和工傷保險的金額需要工資基數來確定);
2、提供身份證復印件一份，和個人社保電腦號。如未辦過社保的，需自行照社保相片，並提供社保相回執單(制社保卡費用50元)。
3、社保費用每月15號前，將當月社保費交納給本公司。扣費後的次月可以在社保局提供的網站上查詢到個人繳費記錄。
3. 換工作單位了,養老保險應怎麼轉移
現如今，大多數企業都會給員工購買一份養老保險，但面臨到換工作就也時則需要將之前的養老保險進行轉移。那麼，換工作單位了，養老保險應如何轉移呢？具體我們還是來看下文的簡單介紹吧。
換工作單位了，養老保險應如何轉移？
一般情況下，換工作單位了，之前單位買的養老保險是可以轉移的。而養老保險轉移主要分為同城轉移和異地轉移兩種。其中同城轉移是不需要轉移的，只要原來單位沒有將社保停掉，不用辦手續，現在單位可憑身份證號碼就可以直接交養老保險。而異地轉移養老保險的流程則比較復雜，其流程主要分為以下幾點：對於醫保報銷的攻略，我剛好整理了相關內容，希望對你有幫助：社保醫保怎麼用？一文教你申辦報銷流程！
1、參保人員在新就業地建立基本養老保險關系後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。
2、新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。
3、原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。
4、新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。
5、養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。
綜上所述，同城轉移是不需要轉移保險的，直接繳費級即可。而異地轉移養老保險，是需要參保人向新參保地審核轉移接續申請並向原參保地發出同意接受函——原參保地辦理轉移手續——新參保地接受轉移手續和資金，三個流程走完之後即可辦妥轉移接續手續。
4. 換工作養老保險怎麼轉
換了工作，養老保險可以轉移到新公司。
新被保險人將審核轉移接續申請，內並向原來的參保地容點發出同意接收函-原被保險人將辦理轉移手續-新參保地點將接受轉移手續和資金，轉移接續手續將在三個流程完成後完成。政策規定，每個過程將需要15個工作日，也就是說，對於被保險人，它將需要45個工作日來完成所有的程序。
(一)被保險人在新的工作地點建立基本養老保險關系並繳納費用後，用人單位或被保險人應向新的工作地點的社保機構提交轉移和延續基本養老保險關系的書面申請。
(二)新參保地社保機構應在15個工作日內審批轉移接續申請，符合本辦法規定條件的，向參保人原基本養老保險關系所在地社保機構發出同意接收函，並提供相關資料；對不符合轉移條件的，向申請人或被保險人作出書面說明。
(三)原基本養老保險關系所在地的社會保障機構應當在收到中標通知書後15個工作日內，辦理全部轉移接續手續。
(四)新參保機構收到被保險人原基本養老保險關系所在地社保機構轉來的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內完成相關手續，並及時通知用人單位或被保險人確認。(五)養老保險繳費年限累積計算。中間可以有空擋，可以填補也可以不填補。
5. 換公司上班了社保怎麼轉
參保人只要申請即可，剩下的工作將由兩地社保部門進行對接轉移。社保轉移後直接再繳納，是沒有任何影響的。具體流程：
變動作單位的，個帳戶隨同本轉移；
與原單位解除勞動關系後失業的，帳戶轉原單位所在地的社保中；
與原單位解除勞動關系後重新就業的，從就業之起帳戶轉新單位，由所在地社保中受理審核後繼記賬。
拓展資料
《中華人民共和國勞動合同法》
第四十九條國家採取措施，建立健全勞動者社會保險關系跨地區轉移接續制度。
第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
6. 換城市工作社保怎麼辦
法律分析：換城市工作後要辦理社保轉移，社保轉移的具體流程如下:
1、首先要在新公司建立基本養老保險關系並繳費，然後配合單位申請基本養老保險關系轉移;
2、社保經辦機構會在15個工作日內審核轉移續接申請，審核通過後會向原社保經辦機構發出同意接收函;
3、原地社保經辦機構會在接到同意接收函的15個工作日內辦理好轉移接續的各項手續;
4、轉移好基本養老保險關系和資金後，15個工作日內新參保地的社保經辦機構會辦理好手續並通知你或你的公司，之後就可以繼續繳納社保了。
參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請。對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息。原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
7. 換工作社保怎麼銜接
換工作社保的銜接流程如下：
1、職工在本省統籌范圍內流動時，社會養老保險只轉關系，不轉基金；跨省流動時，須同時辦理職工養老保險關系及基金轉移手續；
2、職工須從流動之日起30日內，到經辦機構辦理養老保險關系轉移手續。
如果當事人在原單位離職時，需要和原單位負責社保辦理的工作人員進行溝通，掌握每月所扣社保的總額，最重要的是和原單位負責社保辦理的工作人員確認社保繳納的截止時間。在原單位財務部門、人事部門去辦理離職的手續，領取解聘合同或證明、工資單或者介紹信等等相關的材料。在新單位的人事部門辦理好入職後，找到辦理社保的工作人員，按照相關規定，准備好自己的個人資料，及時交到工作人員手中，並且主動與工作人員協調好辦理社保的時間。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第十九條 （一）個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。
（二）個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。第七十三條 （一）社會保險經辦機構應當建立健全業務、財務、安全和風險管理制度；
（二）社會保險經辦機構應當按時足額支付社會保險待遇。第七十四條 （一）社會保險經辦機構通過業務經辦、統計、調查獲取社會保險工作所需的數據，有關單位和個人應當及時、如實提供；
（二）社會保險經辦機構應當及時為用人單位建立檔案，完整、准確地記錄參加社會保險的人員、繳費等社會保險數據，妥善保管登記、申報的原始憑證和支付結算的會計憑證；
（三）社會保險經辦機構應當及時、完整、准確地記錄參加社會保險的個人繳費和用人單位為其繳費，以及享受社會保險待遇等個人權益記錄，定期將個人權益記錄單免費寄送本人；
（四）用人單位和個人可以免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。