農村退伍軍人一次性養老保險

㈠ 農村退伍軍人養老保險優惠政策是什麼

法律分析：對於農村退伍軍人養老保險優惠政策有以下幾點。第一點，生活補助。退伍軍人每個月都可以領取相應的退伍金，退伍金額的大小與諸多因素有關。第二點，享受征稅優惠政策。如果是專業幹部或者城鎮退役軍人，可以領取稅收工作登記證，可以享受在三年內免徵營業稅的政策。第三點，可以享受私人賬戶養老金，私人賬戶養老金的發放方式與其它參保人相同。

法律依據：《中華人民共和國軍人保險法》 第十三條 軍人退出現役參加基本養老保險的，國家給予退役養老保險補助。

㈡ 農村退伍軍人養老保險怎麼買

農村退伍軍人回到原籍後，可將養老保險轉移回原籍並繼續繳納。農村退伍軍人養老保險並不能一次性繳納，是需要逐年繳納的。除非是滿60周歲以上的退伍老軍人，可根據當地養老保險一次性補繳政策來繳納。

農村退伍軍人養老保險繳納多少錢？

農村退伍軍人養老保險繳納繳納多少錢，是與軍人戶籍所在地的政策掛鉤的，不過退伍軍人的養老保險可以按照城鎮職工養老保險和靈活就業人員養老保險兩種渠道來繳納。

以南京為例，退伍軍人可按照以下三檔養老保險的繳費標准自覺選擇繳費。

• 第一檔：900元、1100元、1300元；

• 第二檔：1500元、2000元；

• 第三檔：2500元。

㈢ 60歲以上退伍軍人養老保險一次性要交多少

你好！我問一下：農村戶口退伍軍人：想60歲前：一次性買養老保險：應該交費多少啊……？

㈣ 農村退伍軍人養老保險政策

農村退伍軍人養老保險政策是依據《退役士兵安置條例》。
法律依據《退役士兵安置條例》
第四十六條退役士兵到城鎮企業就業或者在城鎮從事個體經營、以靈活方式就業的，按照國家有關規定參加職工基本養老保險，服現役年限視同職工基本養老保險繳費年限，並與實際繳費年限合並計算。退役士兵回農村的，按照國家有關規定參加新型農村社會養老保險。
退役士兵在服現役期間建立的軍人退役養老保險與其退役後參加基本養老保險的關系接續，由軍隊的軍人保險管理部門和安置地社會保險經辦機構按照國家有關規定辦理。
退役士兵服現役年限視同職工基本養老保險繳費年限的養老保險待遇計發辦法，按照國家有關規定執行。

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㈤ 退役軍人年滿60歲沒買足15年養老保險的可一次性補繳嗎

退役軍人年滿60歲沒買足15年養老保險的可一次性補繳。
法律分析
1、醫療費：醫療費根據醫療機構出具的醫葯費、住院費等收款憑證，結合病歷和診斷證明等相關證據確定。2、誤工費：誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。3、護理費：護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。4、交通費：交通費根據受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用計算。5、住院伙食補助費：住院伙食補助費可以參照當地國家機關一般工作人員的出差伙食補助標准予以確定。6、營養費：營養費根據受害人傷殘情況參照醫療機構的意見確定。7、殘疾賠償金：殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標准，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計算。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

㈥ 退伍軍人養老保險可以一次性補交嗎

養老保險辦理補繳手續，須提供以下材料：
1.本人身份證原件及復印件，本人戶口本原件及復印件（首頁、本人頁、變更頁）各三份；
2.正在履行的勞動合同（聘用合同書）原件及復印件兩份；
3.用人單位提供的申請人檔案原件（申請人檔案原件經存檔機構審驗後返還用人單位）；
4.借記卡或郵政儲蓄銀行的個人結算賬戶的存摺。

㈦ 農村退伍軍人社保補繳新政策

法律分析：2020年農村退伍軍人社保補繳政策
1、使用對象
在2019年1月21日前，政府安排工作方式退出現役，而且在服役期間未參加基本養老保險、基本醫療保險或是斷交的退役軍人。
2、補繳年限
退役軍人社保補繳年限不能超過本人的軍齡，不管是欠繳還是斷交，都不需要收取滯納金。退役人員達到法定退休年齡，但是養老保險繳費年限未達到15年，可以延長繳費年限至15年。達到法定退休年齡，養老保險未繳滿15年，可以一次性補繳養老保險，直至達到國家規定的年限。
3、補繳基數
退役軍人補繳城鎮職工養老保險和醫療保險是按照安置地和參保地上年度城鎮單位職工月平均工資的60%確定。
4、費用由誰承擔
符合社保補繳政策的退役人員，社保費用是由原安置地單位和個人共同承擔，其中個人承擔小部分，單位承擔大部分。
5、社保補繳需要准備的資料
入伍批准書、退出現役登記表、身份證原件及復印件、社保補繳申請表、社保繳費記錄。
法律依據：《關於軍人退役基本養老保險關系轉移接續有關問題的通知》和《關於軍人職業年金轉移接續有關問題的通知》
軍人退役參加企業職工或者城鄉居民基本養老保險的，軍人退役基本養老保險補助，按本人服役期間各年度月繳費工資和相應的標准計算;軍人職業年金補助，按XX年10月1日以後本人服役期間各年度月繳費工資和相應的標准計算。軍人退役參加機關事業單位養老保險的，軍人退役基本養老保險補助和軍人職業年金補助，按XX年10月1日以後本人服役期間各年度月繳費工資和相應的標准計算。
軍人退役參加企業職工或者城鄉居民基本養老保險的，由軍人所在單位財務部門開具轉移憑證交給本人，將軍人退役基本養老保險補助資金通過銀行劃轉至安置地社會保險經辦機構，將軍人職業年金補助交給本人。軍人退役參加機關事業單位養老保險的，由軍人所在單位財務部門開具轉移憑證交給本人，將軍人退役基本養老保險補助和軍人職業年金補助資金通過銀行劃轉至安置地社會保險經辦機構。軍人退役後，由安置單位或本人持軍隊開具的轉移憑證，到安置地社會保險經辦機構辦理養老保險關系接續手續。為確保退役士兵養老保險待遇落實，《通知》規定，軍人所在單位財務部門直接向退役軍人安置地社會保險經辦機構郵寄轉移憑證，社會保險經辦機構據此主動為退役軍人辦理養老保險關系接續手續。

㈧ 農村退伍軍人養老保險怎麼辦理

一、參保對象

1、國家政策規定的部分軍隊退役人員，包括：軍隊復員幹部、安置在企業的轉業志願兵（士官）、參加過對越自衛反擊戰二次入伍退役士兵、城鎮復員士官、原8023部隊退役人員、

殘疾軍人、1954年10月31日前入伍的在鄉老復員軍人和其他安置在企業的1954年11月以後入伍並參加過抵禦外來侵略、完成祖國統一、捍衛國家領土和主權完整、

保衛國家安全而進行的武力打擊或抗擊敵方的軍事行動，迄今已經從軍隊退役的人員和參加過核試驗的軍隊退役人員（以下簡稱「部分軍隊退役人員」）

2、部分軍隊退役人員以外，至2009年1月在國家規定的勞動年齡之內的軍隊退役人員（男1949年1月1日後出生，女1954年1月1日後出生）。

在服役期間或退出現役後，受到刑事處罰人員或在機關事業企業單位工作期間受到開除公職處分的，不再享受軍隊退役人員參保待遇。已參加機關事業單位養老保險或企業職工社會養老保險的人員不再重復參保。

二、攜帶材料

本人身份證原件、復印件（2份）、1寸近期免冠照片6張、退伍證或復員證及復印件（2份）。如證件遺失，須由本人檔案管理部門出具其檔案內相關退出現役材料的復印件（2份），並由經辦人簽字加蓋公章後生效（以下簡稱服役證明材料）。

三、參保流程

1、材料領取：軍隊退役人員到縣勞動保障局所屬縣社會勞動保險管理處（以下簡稱縣社保處）二樓業務股領取《軍隊退役人員參加企業職工社會養老保險審批表》

（一式三份，縣民政局安置辦、縣社保處、本人參保檔案各一份）和《企業職工養老保險參保登記表》（一式二份，縣社保處、本人參保檔案各一份）並如實填寫（使用碳素筆）。

2、資格審核：申請人將填寫好的《軍隊退役人員參加企業職工社會養老保險審批表》及服役證明材料交縣安置辦（縣民政局四樓）審核，安置辦審核並填寫其服役情況後，經辦人簽章並加蓋公章。

3、參保登記：參保人持縣民政局安置辦審核蓋章的《軍隊退役人員參加企業職工社會養老保險審批表》和填寫好的《企業職工養老保險參保登記表》及部隊服役證明材料復印件到縣社保處四樓副主任室復核簽字並加蓋印章，到三樓財務股領取養老保險手冊。

然後到二樓業務股辦理參保登記及核定繳費手續，到地稅征繳處（在縣社保處業務股隔壁）繳納社會養老保險費，縣社保處業務股為參保人員錄入參保信息並建立養老保險個人賬戶。

四、其他事項

1、軍隊退役人員參加企業職工養老保險，經本人申請，可以從2005年1月起補繳。

2、至2009年1月超過勞動年齡的軍隊退役人員（國家明確的部分軍隊退役人員除外），暫不辦理。

3、參保人員達到退休年齡時，繳費年限（含視同繳費年限）滿15年的，辦理按月領取養老金手續；繳費年限不滿15年的，本人自願可申請繼續繳費，直至繳費年限滿15年再辦理按月領取養老金手續。

4、退役人員首次參保繳費以後，如系企業職工應由企業按月代為繳納；如系自由職業者可每年繳納一次（時間以7月——11月為宜）。

(8)農村退伍軍人一次性養老保險擴展閱讀

養老保險的作用有以下：

1、有利保證勞動力再生產

通過建立養老保險的制度，有利於勞動力群體的正常代際更替，老年人年老退休，新成長勞動力順利就業，保證就業結構的合理化。

2、有利於社會的安全穩定

養老保險為老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所養。隨著人口老齡化的到來，老年人口的比例越來越大，人數也越來越多，養老保險保障了老年勞動者的基本生活，等於保障了社會相當部分人口的基本生活。

3、有利於促進經濟的發展

各國設計養老保險制度多將公平與效率掛鉤，尤其是部分積累和完全積累的養老金籌集模式。勞動者退休後領取養老金的數額，與其在職勞動期間的工資收入、繳費多少有直接的聯系，這無疑能夠產生一種激勵勞動者的職期間積極勞動，提高效率。