㈠ 養老保險金領取的金額如何計算
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。
註:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。
(1)養老金金額擴展閱讀
在上述公式中可以看到,在繳費年限相同的情況下,基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數,個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。
低限為0.6,高限為3。因此在養老金的兩項計算中,無論何種情況,繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金就會越高。
養老金的領取是無限期規定的,只要領取人生存,就可以享受按月領取養老金的待遇,即使個人帳戶養老金已經用完,仍然會繼續按照原標准計發,況且,個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。
因此,活得越久,就可以領取得越多,相對於交費來說,肯定更加劃算。
例如:根據上述公式,假定男職工在60歲退休時,全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。
1、累計繳費年限為15年時。
個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元。
個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元。
個人平均繳費基數為3.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元。
2、累計繳費年限為40年時。
個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元。
個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元。
個人平均繳費基數為3.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元。
個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139。
㈡ 社會養老保險個人帳戶金額怎麼算啊
養老金 =(全省上年度在職職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。
個人養老保險是按繳費基數的20%繳納的,其中繳費基數的12%劃入統籌賬戶,繳費基數的8%列入個人賬戶。
以後退休時計算養老金金額同樣分二部分。一部分是從統籌賬戶中計算,就是基礎養老金;另一部分從個人賬戶中計算,就是個人賬戶養老金。
基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔:企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納(北京是19%,其他城市可能不同),職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納(一般為8%)。
城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的,以所在省上年度社會平均工資為繳費基數,按20%的比例繳納基本養老保險費,全部由自己負擔。
(2)養老金金額擴展閱讀
《職工基本養老保險個人賬戶管理暫行辦法》
27.職工在職期間死亡時,其繼承額為其死亡時個人帳戶全部儲存額中的個人繳費部分本息。
28.離退休人員死亡時,繼承額按如下公式計算:
繼承額=離退休人員死亡時個人帳戶余額×離退休時個人帳戶中個人繳費本息占個人帳戶全部儲存額的比例
29.繼承額一次性支付給亡者生前指定的受益人或法定繼承人。個人帳戶的其餘部分,並入社會統籌基金。個人帳戶處理完後,應停止繳費或支付記錄,予以封存。
㈢ 養老金實發金額和補發待遇金額有什麼區別
這個肯定是有區別了。首先實發金額是指所有的退休金加在一塊。
而補發的工資是指過去欠你與工資這個月補發給你了。
㈣ 退休後領取社保養老金金額計算方法
保險小編幫來您解答,更多疑問可在線答疑。
退休後,每月領取社保養老金計算方式是一般當個人領取養老金時,統籌賬戶支付部分的計算方法為領取年前一年社會平均工資×(繳費年限×1%)」;個人賬戶提取部分的計算方法為賬戶積累額÷(退休時的平均期望壽命×12)」。
㈤ 社會養老保險個人帳戶金額演算法
個人賬戶記入的資金包括三部分:
當年繳費本金,含個人全部繳費以及用人單位繳費中劃入個人賬戶的部分(從2006年1月1日起,個人賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%,全部由個人繳費形成,單位繳費不再劃入個人賬戶);
當年本金生成的利息;
歷年累計儲存額生成的利息。
當職工辦理退休時,用其個人賬戶全部儲存額除以計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)即是該職工退休當月的個人賬戶養老金。
個人賬戶養老金是社會統籌與個人賬戶相結合改革模式中的基本養老金的重要組成部分。個人賬戶養老金與基礎養老金以及過渡性養老金、調節金一起,共同構成退休人員的基本養老金。
(5)養老金金額擴展閱讀
《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》,按照此規定,用人單位繳納基本養老保險費的比例,一般不得超過企業工資總額的 20% ,具體比例由省、自治區、直轄市的人民政府確定。個人繳納基本養老保險費的比例,最終要達到本人繳費工資的8%。
自前各省市用人單位和個人繳納基本養老保險費的比例不同,且在不斷調整。如:上海按照單位22%、個人8%的比例繳納,北京按照單位20%、個人8%的比例繳納。
㈥ 怎樣計算養老金應發放金額
退休後養老金領取公式:每月領取總額=基礎養老金+個人賬戶養老金。內
其中,基礎養老金容=(上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數。
另外,養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金基礎養老金=(參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限×l%。
(6)養老金金額擴展閱讀:
養老保險金出現缺口的原因:
1、現實原因就是,老齡化加劇。我國是一個人口大國,老齡化的逼近,讓養老保險支出日益增加。
2、參保繳費標准難以提高,而退休人士的養老金標准也難以降低。
3、養老金本身的增值問題。目前我們的市場在法制和法規方面有不是十分健全所以風險的防範成為最大的難題。雖然養老金出現缺口,但是各方專家已經在積極想辦法應對,相信通過大家的努力,完善養老制度體系,問題可以迎刃而解。
㈦ 養老待遇查詢基本信息當前月發放養老金與發放明細金額為什麼不同
1、繳費基數不同:以個人 身份參保是按當地社平工資 的60%-100%核定繳費基數 ,個人可以在專這之間選擇。選屬擇繳費基數越 高,繳納社保費越高,退休時核算養老金時個人平均繳費指數也就越高,當然領取的養老金越高。
2、記入個人賬戶金額不同:養老保險繳費基數越高,記入個人賬戶金額也越高,也就是退休時核算養老金時,個人賬戶累計金額越高,養老金也越高。在職員工的養老保險,其中單位繳納的20%進入社會統籌賬戶,個人繳納8%進入個人養老金賬戶。
3、待遇的差距:繳費指數是1的,40年工齡,退休待遇是60%的社會平均工資加一千元。而繳費指數是0.6的,退休待遇只有44%的社會平均工資加600元。計算後的待遇是4325元。因此繳費指數是0.6,退休待遇大約是繳費指數是1的71%。
㈧ 如何在網上查詢養老金的數額
網上查詢社保余額的方法:
陸當地的社保網_;
2.然後找到個人登陸;
3.輸入你的身份證號跟密碼;
4.找到余額查詢相關選項,點擊進入查詢即可。