打折辦理養老保險

⑴ 農村獨生子女父母辦理養老保險有何優惠政策

對此沒有任何優惠，社保對於任何人、任何事、無論身份高低、貧富貴賤都一視同仁，從來沒有打折優惠之說。

⑵ 社保局有營業執照的辦理養老保險有啥優惠政策嗎

有營業執照就優惠嗎？不存在優惠。有營業執照允許繳納社保，這就是優惠。

⑶ 江蘇南通市個體經驗戶養老保險打折嗎

個體工商戶也是能夠來交納養老保險的，當然個體工商戶繳納養老保險只能夠按照靈活就業的形式，選擇交納我們的職工養老保險，如果說你要交納這個城鄉居民養老保險，當然也是可以的，但是城鄉居民養老保險必須是回到自己的戶籍所在地才能夠進行擔保，並不能夠在你個體工商戶的注冊地進行參保，如果說你的個體工商戶的注冊地點和自己的戶籍所在地，是同一個地區，那麼就可以選擇城鄉居民養老保險來進行參保。

⑷ 企業的養老保險金是否可以打折繳納

社會養老保險優惠政策具備以下情況可以享受:1、持《再就業優惠證》的「4050」人員(計算年齡的截止時間止2007年底),從事個體經營或以靈活就業形式實現就業,月收入達到本市最低工資標準的,可享受養老、醫療保險補貼.2、持《再就業優惠證》的失業人員從事來料加工,月收入達到本市最低工資標準的,可享受養老、醫療保險補貼.3、政府、社區投資開發的公益性崗位吸納就業困難人員,簽定1年以上期限勞動合同,月工資不低於本市最低工資標準的,並交繳社會保險費的,在相應期限內給予用人單位社會保險補貼和崗位補貼.4、機關、事業單位利用勤雜崗位吸納就業困難人員就業的,按社區公益性崗位標准給予社會保險補貼和崗位補貼.5、企業新增崗位招用就業困難人員(就業困難人員是城鎮失業人員中的「4050」人員,享受城鎮居民最低生活保障的失業人員),簽定1年以上期限勞動合同並交繳社會保險費的,在相應期限內給予用人單位社會保險補貼.6、商貿企業、服務型企業(廣告業、房屋中介、典當、桑拿、按摩、網吧、氧吧等除外)新增崗位招用持《再就業優惠證》失業人員在在相應期限內給予社會保險補貼.以上社會保險補貼期限最長不超過3年,社區公益性崗位「4050」人員社會保險補貼可相應延長.「4050」人員靈活就業補貼期滿,距法定退休年齡不足2年(含2年)的,可繼續享受社會保險補貼.

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⑸ 個人養老保險怎麼辦理.需要什麼程序。

各地規定略有不同，請參考：

重慶市江津區社會保險局辦事指南之四
《城鎮居民首次以個人身份參加基本養老保險》
一、參保條件：具有江津區城鎮居民戶口的靈活就業人員。
二、參保年齡：年滿16周歲以上，男性不滿60周歲，女性不滿55周歲。
三、參保時間：以個人身份（不含有僱工的城鎮個體工商戶）參加基本養老保險的，2014年1月1日起從其申報參保之月起繳納基本養老保險費，不能往前補繳。
四、領取養老金的條件：男年滿60周歲、女年滿55周歲，且繳費年限滿15年及以上的，辦理退休手續，按月領取養老金。繳費年限不足15年的，可延長繳費至滿15年時辦理退休手續，並從批准退休之月起發給基本養老金；也可轉入城鄉居民社會養老保險，按規定享受相應的城鄉居民養老保險待遇。
五、所需資料：參保人居民身份證、戶口薄、江津區郵政銀行存摺原件和復印件。
六、個人繳費標准：個人參保人員根據本人條件，可在上年度全市職工月平均工資的40%—100%之間自主選擇繳費基數，繳費比例為20%。
七、養老保險費繳納：養老保險費通過郵政銀行代扣繳納。參保人月底前將下月應繳費用足額存入到辦理時提供的郵政銀行賬戶上，郵政銀行於月底扣款，參保人次月5日後可到郵政銀行憑存摺查詢列印繳費情況（為避免跨年時，因社平工資增長繳費標准增加後，本人郵政帳戶上出現余額不足導致繳費不成功的問題，建議：在每年初往郵政帳戶上多預存一個月的當期養老保險費）。
八、參保辦理
1.辦理地點：在本人戶籍所在地或居住地就近的鎮（街）社保所辦理。
2.辦理流程
①參保人員持參保資料到鎮（街）社保所申報，填寫《重慶市個人參保人員繳納基本養老保險費委託申報協議》；
②社保所按規定初審、復審；
③鎮（街）社保所業務窗口系統處理。
九、辦理時間：每月1—20日（節假日除外）

⑹ 個人養老保險怎麼辦理，去哪辦理

是這樣的，本地戶口，可以通過戶口所在地社保局或單位交納社保；而非本地戶口，只能通過單位方式參保了。
社保辦理和續交有兩種方式：
（—）個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請轉移關系即可，其參保手續包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種。
交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。
比如A地社平工資為20000元，那麼養老保險交納額為20000*20%=4000左右/年,醫療為20000*10%=2000左右/年。
另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。一般以最低檔居多。
另外，養老保險最低交納年限為180個月即15年，醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。
（二）或者以單位方式代交的身份購買或續交社保。而是外地戶口，只能通過單位方式購買社保。
另外，如果說辦理社保，最好通過第二種單位交納方式比較好一點，因為單位會為我們承擔很大一部分費用，進而減輕自己的交費壓力。

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⑺ 養老金領取將實行「早減晚增」政策，那提前退休是否要打折領取

為了讓大家更容易理解“早減晚增”這個概念，那我就開門見山的來說了，所謂的早減晚增，就是說早退休的人少拿錢，晚退休的人多拿錢，總而言之，只要在國家規定的標准退休年齡下，都可以領取到等額的養老金，但是早退和晚退所領取到的金額卻是不一樣的。倘若國家真的要實行早減晚增的政策，那其實無異於就在向我們預示了這樣的信息：延遲退休真的要來了？

但是我相信，由於社會和經濟上的壓力，很多人還是會樂此不疲地去接受延遲退休，延遲退休的這幾年，他們可以領取到之前等額的工資，如今又恰逢早減晚增的政策，延遲退休之後，領取到的養老金數額也會比那些早退休的人領取到的數額要多一些。

其實綜合來看，“早增晚減”同樣也是一種激勵延遲退休的手段。而且這個政策似乎沒有傾斜於任何人群，只是比較照顧那些延遲退休的職工，其實也是在鼓勵社會人群要直觀的接受延遲退休的現狀。

⑻ 企業的養老保險金是否可以打折繳納

社保金的繳納比例是不會變的,個人承擔11%;企業承擔37%;
會變的只有繳納基數,最低不會低於當地上年平均工資的60%;最高不會高於當地上年平均工資的300%;
根據你的扣費118元,可以得出你的繳納基數是118/0.11=1072.73元.