A. 養老金及時足額發放有保障!全國統籌啟動,實施漸進式延遲退休
確保養老金及時足額發放,財政部給出「定心丸」。
在2月22日國務院新聞辦舉行的財政改革與發展工作新聞發布會上,財政部部長劉昆表示,退休人員的養老金,不管是在什麼地方,在哪個省,在哪個市縣,都能確保及時足額發放,都有保障。
財政部副部長余蔚平表示,企業職工基本養老保險全國統籌,資金在全國范圍內互濟餘缺,有利於發揮基金的規模效應,這項工作已於今年1月1日正式實施。目前,財政部正在抓緊研究制定相關配套文件,測算資金調撥規模,合理調劑地區間基金餘缺,加強對地方實施工作的跟蹤指導,及時調整完善政策舉措。
什麼是全國統籌
人社部養老保險司副司長亓濤在2月22日人社部舉行的新聞發布會上表示,我國養老保險制度上世紀90年代建立以來,從縣級統籌起步,逐步提高統籌層次。2018年7月,建立實施了基金中央調劑制度,適度均衡了省際之間養老保險基金負擔,邁出了全國統籌的第一步。2020年底,各省份都實現了基金省級統籌統支,解決了省內地區間基金負擔不均衡的問題。2018-2021年,中央調劑制度實施四年間,共跨省調劑資金6000多億元,其中2021年跨省調劑的規模達到2100多億元,有力支持了困難省份確保養老金按時足額發放。
武漢科技大學金融證券研究所所長董登新在接受澎湃新聞記者采訪時表示,從今年1月開始的企業職工基本養老保險全國統籌工作,應該說開啟了一個過渡期。
他指出,全國統籌工作的終極目標主要有三個標志,第一是參保人的繳費基數上限和下限全國統一,第二全國所有參保人退休金的計算公式中的在崗職工平均工資也應該是全國統一的,第三個標志是,職工基本養老保險制度的全國大一統,以及中央政府統收統支。
中國社會科學院財經戰略研究院副院長楊志勇向澎湃新聞記者表示,全國統籌,確保全國特別是老工業基地養老金發放,對於全國勞動力統一市場的發展也有幫助。
「目前基本養老保險基金仍然分散在各省,全國的資金池還沒有完全構建起來,由地方政府掌管的基本養老保險基金,還不能形成投資管理的規模效應。將來實現了全國統籌,由中央政府統收統支,整個職工基本養老保險基金就會形成一個全國的大水池進行統籌管理,發揮應有的規模效應,來提高養老金的管理效率,降低養老金的管理成本。」董登新說。
為何要全國統籌
上海對外經貿大學金融學院副教授、金融發展研究所副所長鍾輝勇對澎湃新聞記者表示,盡管長期來說,隨著老齡化比例的增加,養老金缺口或會逐漸增加,但短期來說全國范圍並不存在養老金缺口。
「目前面臨的一個問題是養老金區域間的不平衡,但這和城市化進程中勞動力的跨地區流動有關。」鍾輝勇說。
西南證券研究發展中心宏觀首席分析師葉凡對澎湃新聞記者表示,我國的中度老齡時代即將來臨,社會化養老已是大勢所趨。未來十年中國人口老齡化進程將持續加速,2030年60歲及以上的老年人口佔比或將達到25%左右,2055-2060年老年人口將達到峰值。現階段生育政策調整短期作用有限,「未富先老」和地區的不均衡性加大了應對老齡化的難度。
葉凡表示,通過對比美國、日本、荷蘭的養老金制度及資金運作經驗,可以發現目前我國養老金體系存在結構、統籌、賬戶管理等問題。同時,養老金投資范圍過窄,資金高額沉澱,整體投資收益率偏低等也無法很好實現養老金的增值訴求。
實施漸進式延遲法定退休年齡
近日發布的《「十四五」國家老齡事業發展和養老服務體系規劃》提出,盡快實現企業職工基本養老保險全國統籌。實施漸進式延遲法定退休年齡。
前不久,江蘇省人社廳印發《企業職工基本養老保險實施辦法的通知》,創新規定了推遲退休政策,其中提到,經本人申請、用人單位同意,報人力資源社會保障行政部門備案,參保人員可推遲退休,推遲退休的時間最短不少於一年。此辦法自2022年3月1日起正式施行。
中國社科院政府管理學院教授、中國社科院世界社保研究中心主任鄭秉文對澎湃新聞記者表示,在過去幾十年裡,有些發達國家在對養老金制度進行改革或建立改革委員會時常常使用「拯救社會保障制度」的口號,而且在這些國家的改革政策組合中,使用最普遍的一個做法就是提高退休年齡。
他表示,我國男女平均法定退休年齡原本已經很低,只有55歲左右,但由於種種原因,包括道德風險在內,每年男女平均實際退休年齡僅為54歲左右。
「退休年齡太低對參保人本人不是很有利,它將降低養老金的金額或說降低替代率,例如,如果男女平均退休年齡提高到62.5歲,增加的8.5年繳費可提高每月統籌養老金好幾百元(各地平均水平不一樣,提高額度也不盡相同),賬戶養老金也有很大提高,二者合計每年可增加好幾千元。」鄭秉文說,另一方面,退休年齡太低對養老保險財務可持續性也很不利,並且退休年齡越低,對養老保險財務可持續性的影響越大。
楊志勇也表示,要適當延長退休年齡,進一步增加全國社保儲備基金。
鄭秉文指出,實施延遲退休具有必要性和迫切性。延遲退休是縮小赤字缺口乃至未來維持收支精算平衡的最有效、最直接的改革措施。
提高養老金管理效率
除了漸進式延遲法定退休年齡,提高養老金的管理效率也很重要。
董登新指出,基本養老保險基金的管理,現在已經步入市場化管理的階段,如職工基本養老保險基金、城鄉居民基本養老保險基金、全國社會保障基金這三大基金,都已經步入市場進行入市投資。一方面,希望通過進入資本市場來實現保值增值的目的,另外一方面,也將為資本市場提供穩定的長期資金來源,支持實體經濟的發展。
葉凡表示,2022年,養老金制度改革將著重調整三大支柱比例,提高二、三支柱佔比,從制度建設、金融產品供給、養老金賬戶管理、人員建設四個方面綜合推進。
「我國養老金融產品主要包括保險機構養老金融產品、公募基金養老金融產品、銀行養老金融產品以及信託養老金融產品。目前存在發展經驗尚不足、供給較為有限,產品較為同質化等問題。全球比較來看,未來國內養老金融產品需要加大權益資產配置比例、完善稅收激勵機制、科技賦能開發滿足不同客戶需求的養老金融產品以及提供綜合性養老金融服務的一站式解決方案,打造不同金融機構的養老金融產品互聯互通的平台。」葉凡說。
鄭秉文提出,要發揮精準預測的科學性,隨著老齡化的加劇,到21世紀末,我國基本養老保險收支壓力必將逐年加大,這就需要盡快建立精算報告制度。
此外,他還表示,改革路徑選擇要具有前瞻性。「延遲退休年齡是世界各國在養老金制度下『人為創造人口紅利』的手段,但是退休年齡的延遲終究是有生理極限的,畢竟受制於一定社會環境的約束。長遠看,人口老齡化是我國的百年之慮,從2050年到21世紀末,建立起一個資產型養老保險體系是我國應對人口老齡化的百年大計,應盡快將其提到議事日程上來,扎扎實實落實中央提出的『夯實應對人口老齡化的社會財富儲備』,在人口紅利逐漸消失的預期下,『投資紅利』和『資本紅利』將是最佳的替代性改革方案。」鄭秉文說。
B. 2020年經濟不好2021年退休是不是退休工資會拿的很少
2021年的退休工資計算基數,是以2020年的社平工資為準的。
因此,2020年的經濟發展決定了本年度的JDP的走向,牽一發而動全身。
涉及到國計民生,值得關注。
加油!武漢!
加油!中國!
C. 涉及近3億人!今年養老金漲5%,多地公布到賬時間
養老金漲了
今年4月,國家明確2020年繼續提高退休人員的基本養老金水平,總體調整水平為2019年退休人員月人均基本養老金的5%。
今年的《政府工作報告》提出,全國近3億人領取養老金,必須確保按時足額發放。
那麼調整的養老金什麼時候能夠到位,發到退休人員手中?近日,多地公布了退休人員基本養老金調整方案,一起來了解具體到賬時間!
今年養老金漲5%
今年4月,人社部、財政部印發《關於2020年調整退休人員基本養老金的通知》,明確從2020年1月1日起,為2019年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平,總體調整水平為2019年退休人員月人均基本養老金的5%。
今年也是我國自2005年以來連續第16年調整企業退休人員基本養老金,也是繼2016年以來連續第五年同步統一調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金。
近3億人領取養老金
5月22日,十三屆全國人大三次會議在北京人民大會堂開幕,國務院總理作政府工作報告。政府工作報告提出,上調退休人員基本養老金,提高城鄉居民基礎養老金最低標准。全國近3億人領取養老金,必須確保按時足額發放。
多地公布養老金到賬時間
上海:
5月18日到賬
據上海市人社局消息,上海市從2020年1月起,對企業退休人員、城鄉居保領取養老金人員增加養老金,並將於5月18日發放到位。
對上海市機關事業單位退休人員,也將從2020年1月起增加養老金。按慣例,機關事業單位退休人員增加的養老金,將比企業退休人員晚一個月左右,於6月20日發放到位。
遼寧:
7月底前發放
7月2日,遼寧省人社廳、財政廳印發《關於2020年調整退休人員基本養老金的通知》,要求各地要採取有力措施,確保在2020年7月底前將增加的基本養老金發放到退休人員手中,不得發生新的拖欠。
河北:
7月底前發放到位
7月8日,河北省人社廳、財政廳公布了《2020年調整退休人員基本養老金有關問題的通知》,其中明確,調整退休人員基本養老金工作近期開始在全省范圍內組織實施,確保7月底前企業退休退職人員增發的養老金發放到位。
陝西:
7月底前發放到位
7月7日,陝西省人社廳、財政廳召開視頻會議,部署2020年陝西省退休人員基本養老金調整工作。此次調整明確,7月底前,陝西省企業退休人員增加的基本養老金將全部發放到位,機關事業單位退休人員養老金將基本發放到位。
江蘇:
7月底前落實到位
7月7日,江蘇省2020年退休人員基本養老金調整方案出台,調整總水平與2019年基本持平,即總體調整水平為2019年退休人員月人均基本養老金的5%,調整工作將在7月底前落實到位。
安徽:
7月底前發放到位
7月8日,安徽省人社廳、財政廳出台安徽省2020年退休人員基本養老金調整方案。方案提出,全省各級人力資源社會保障部門正會同財政部門,抓緊調度資金,暢通發放渠道,確保7月底前將增加的基本養老金發放到位。
寧夏:
8月底前發放
7月8日,寧夏回族自治區人社廳、財政廳公布了《關於2020年調整退休人員基本養老金的通知》。其中要求,各地要高度重視,切實加強領導,認真組織實施,最晚今年8月底前將調增的養老金足額發放到退休人員手中。
廣東:
7月底前發放到位
7月6日,廣東省人社廳、財政廳印發了《關於2020年調整退休人員基本養老金的通知》,要求各市通過擴大基本養老保險覆蓋面、加強基金征繳等措施,增強企業職工基本養老保險基金和機關事業單位工作人員基本養老保險基金的支付能力,並於2020年7月底前將增加的基本養老金發放到位,不得拖欠。
D. 2021年,養老金將迎哪些調整
養老保險對我國來說也是一項重要的社會福利,特別是對保障上億退休老人的生活具有舉足輕重的作用。退休是很多人都羨慕的事情,不用再努力工作,每月按時領取「養老金」,過上無憂無慮的生活,這可謂是人生的一大「幸事」。
2021年,養老金將迎哪些調整?
一、養老金有望繼續上漲
養老金還會繼續上調,也就是17連漲。有專家預測,上漲幅度可能會在3%到5%之間。我國養老退休人員的規模已經十分龐大。這對於國家來說,可能是很大的壓力,畢竟要完成3億人養老金的發放,並不是一件輕松的事情。
根據人社部發布的消息來看,我國養老基金結余還有4.5萬億,擁有著充足的養老保障基礎。但是由於各個地區的老齡化程度不同,有些地區的養老基金結余充沛,而有些地區的養老基金則處於「入不敷出」的狀態。因此,為了維系各個地區養老基金的「收支平衡」,國家正在積極推動「養老金省級統籌」。
原來養老基金的「收支」,是縣級、市級統籌的,也就是由縣級部門或市級部門,統一對養老基金進行徵收和發放。全國養老基金的收支基本調整為了「省級統籌」。這樣做的好處是,能夠緩解某些地區養老金「收支失衡」的狀況,維系養老保險體系的健康、平穩運營。從2021年開始,將實現養老金的省級統籌,為養老保險全國統籌打好基礎。所謂省級養老保險統籌,通俗來說就是,全省的企業養老金保險基金實行統收統支,進行統一化管理,這樣一來可以保障各地養老金按時足額發放,同時也有利於均衡各地負擔。
E. 退休工資問題歸什麼部門管
歸當地的人力資源部和社會保障部管。退休金一般都是戶口所在地的社會保障部門發放,每個月通過銀行卡領取。
退休金的領取是無限期規定的,只要領取人生存,就可以享受按月領取退休金的待遇,即使個人帳戶養老金已經用完,仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金,況且,個人退休金金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。
調整基本養老金
2015年,為全國7974萬名企業退休人員調整基本養老金,調整後基本養老金月人均超過2200元;城鄉居民基本養老金月人均超過110元;城鎮居民醫保政府補助水平由2014年的年人均320元提高到380元;
2020年5月22日,國務院總理李克強在發布的2020年國務院政府工作報告中提出,上調退休人員基本養老金,提高城鄉居民基礎養老金最低標准。全國近3億人領取養老金,必須確保按時足額發放。
以上內容參考:網路-基本養老金
F. 養老金又漲了,這些要知道,影響你將來的收入!養老金上漲後哪些人最受益
國家有關文件規定,在勞動者年老或喪失勞動能力後,根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇,主要用於保障職工退休後的基本生活需要。為保障企業退休人員生活,2005年至2012年,我國已連續8年較大幅度調整企業退休人員基本養老金水平。自2013年1月1日起,繼續提高企業退休人員基本養老金水平,提高幅度按2012年企業退休人員月人均基本養老金的10%確定。2020年5月22日,在發布的2020年國務院政府工作報告中提到:上調退休人員基本養老金,提高城鄉居民基礎養老金最低標准。全國近3億人領取養老金,必須確保按時足額發放。
具體調整情況會受到不同因素的影響,養老金調整一般是“三步走”,按照定額調整、掛鉤調整和傾斜調整來進行養老金調整。定額調整,同地區的調整金額基本一致;掛鉤調整就是跟養老金水平掛鉤,看繳費的年限、金額,繳費年限長、金額多的,會得到更多的養老金;傾斜調整主要是體現重點關懷,年齡比較大的退休人員、邊遠地區退休人員等會適當上調金額。
其實,養老保險的繳費水平也不能說跟養老金的增長比例沒關系,事實上我們只能說沒有直接的關系,但是仔細一想還是有點關系的。因為養老金的增長最終還是要依賴於養老保險的繳納,只有當養老保險的繳納保持一個更好的收支平衡,其中有可觀的結余,如此,退休人員就可以獲得很好的養老金增長比例了。
G. 我退休後可以每個月拿多少錢
看你的月繳費基數不低!
如果是正常退休!
15年繳費之後的退休金應該不少!
H. 2020年佛山市退休人員養老金是怎樣調整
2020年5月22日,十三屆全國人大三次會議審議的政府工作報告提出,加大基本民生保障力度。上調退休人員基本養老金,提高城鄉居民基礎養老金最低標准。全國近3億人領取養老金必須確保按時足額發放。從2020年1月1日起為2019年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平,總體調整水平為2019年退休人員月人均基本養老金的5%左右哦!
今年佛山市退休人員的養老金調整為11檔,每個檔次所對應的養老金發放補助標准均不相同。具體標准可以參考佛山市人民政府轉發《廣東省城鄉居民基本養老保險實施辦法》的通知。