❶ 2021年兩參人員待遇調整
一、為解決部分兩參人員生活困難等問題，省民政廳等五部門聯合下發了《關於切實做好重點優撫對象解困幫扶工作的通知》（雲民優〔2014〕2號），提出企業下崗失業參戰退役人員中斷繳納基本養老保險費的，我廳下發了《雲南省人力資源和社會保障廳關於兩參人員補繳城鎮職工基本養老保險費有關問題的通知》（雲人社發〔2014〕270號），對補繳范圍、補繳辦法作了規定。自2014年「270號文件」下發至2019年底，全省符合條件並按「270號文件」規定補繳企業職工基本養老保險費的兩參人員達幾萬人，兩參人員參保補繳養老保險費的問題已基本得到解決。
二、2001年，勞動和社會保障部《關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知》（勞社部發〔2001〕20號）規定：城鎮個體工商戶等自謀職業者以及採取各種靈活方式就業的人員，不得以事後追補繳費的方式增加繳費年限。2016年底，國家下發了《人力資源社會保障部財政部關於進一步加強企業職工基本養老保險基金收支管理的通知》（人社部發〔2016〕132號），再次強調「各地不得違反國家規定採取一次性繳費的方式將超過法定退休年齡等不符合條件人員納入職工基本養老保險參保范圍，對城鎮個體工商戶和靈活就業人員不得以事後追補繳費的方式增加繳費年限」「人力資源社會保障部、財政部將適時組織開展基金收支管理情況專項檢查，對地方違規出台減收增支政策、放鬆基金征繳和支出管理、不按本通知要求及時進行整改的，將嚴肅問責」。
2019年，人力資源社會保障部、財政部通報了我省2017年和2018年違規一次性繳納養老保險費情況，同時規定，自2020年起，對排查確定為違規一次性繳納養老保險費的，將扣減我省基本養老保險中央補助資金，即國家對違規補繳後退休人員的養老金不予認可。
三、為保持我省企業職工基本養老保險政策與國家一致，保障我省企業職工養老保險基金安全，2020年，雲南省人力資源和社會保障廳、雲南省財政廳下發了《關於嚴禁違規一次性繳納企業職工基本養老保險費有關問題的通知》。
❷ 兩參人員退休社保局應該發40元月優待養老金嗎
退伍軍人退休後每月增加40元的優待養老金的，那是根本沒有的事情。目前對於退伍軍人年滿六十周歲能夠增加養老金、或者增加老年生活補助的我國只有兩種規定和政策：
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❸ 兩參老兵補交養老保險十年多少錢
領多少根據情況而定。
養老金計算如下：
1、養老金=基礎養老金+個人賬戶養內老金
2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存容額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）
3、基礎養老金 =（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%
4、公式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。
❹ 兩參人員提前五年退體，6O周歲以後，工資標准重新計算嗎
兩參人員提前五年來退休，60周歲以自後，工資標準是不會重新計算的，首先說能提前五年退休，應該是有特殊工種才能享受的，當然55歲退休和60歲退休退休金肯定是不一樣的，也就是說能55多退休人員還是少數的，既然已經退休了，不可能到60周歲工資標准還重新計算，只能是國家年年普調漲工資了。
❺ 農村義務兵六十歲以上的領取多少養老金
從2011年8月1日起，給部分農村籍退役士兵發放老年生活補助。現就有關問題通知如版下：
一、部分農權村籍退役士兵是指從1954年11月1日試行義務兵役制後至《退役士兵安置條例》實施前入伍、年齡在60周歲以上(含60周歲)、未享受到國家定期撫恤補助的農村籍退役士兵。
二、補助標准為每服一年義務兵役(不滿一年的按一年計算)，每人每月發給10元。國家將根據經濟社會發展情況，適時適當提高標准。
自2014年10月起，漲到每人每月發給15元。
自2015年10月起，漲到每人每月發給20元。
❻ 兩參人員退休金能拿到多少錢
而是相繼出台如何做好落實和提高兩參人員的生活補助優撫金待遇。難道,我們到齡退休就不困難了嗎?脫貧了嗎?退休金才幾百元,高點的也不過千元左右,再加上幾百元撫恤金也
❼ 兩參人員滿60歲退休後是否每月補助800元
兩參人員滿60歲退休後可以每月補助800元；
兩參人員，是指參戰退役人員及參加核試驗版退役人員。具體來權講參戰退役人員是指曾在軍隊服役並參加過作戰的退役人員，參加核試驗退役人員是指原8023部隊及其他參加核試驗軍隊退役人員。
認定「兩參」人員的依據是：
檔案明確有原始記載；
本人提供署名立功材料、證書等原始證件；
目前農村和城鎮無工作單位且生活困難的「兩參」人員可以申請定期生活補助。
❽ 我是兩參人員每年交200元養老金國家補貼1800元累計2000元到60歲能領多少養老
達到國家規定的退休年齡， 累計繳費年限滿15年的。
按月領取：
基礎 養老金=（全省上專年度在崗職工月平屬均 工資×a+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；
以上兩項之和為每月領取額。
注意：基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。
❾ 國家對兩參人員的退休有規定嗎
工作年限滿20年且距法定退休年齡小於5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業編制人員，本人自願申請，經批准可以提前退休。提前退休仍按原事業單位標准核定養老金。男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自願，經組織批准，可以提前離崗。在法定退休年齡內，領取離崗時的基本工資，檔案工資享受在職人員的增資待遇，到法定退休年齡，一並計算工齡，計發退休費，在原單位辦理退休手續。醫療保險享受原單位待遇，住房公積金以離崗時的標准工資為基數進行交納。凡工作年限滿30年或男年滿53周歲、女年滿48周歲(女性工人45周歲)且工作年限滿20年的，經本人申請，按人事管理許可權報市有關部門批准後，允許提前退休。
法律依據：
《軍人撫恤優待條例》第五十二條規定，軍隊離休、退休幹部和退休士官的撫恤優待，依照本條例有關現役軍人撫恤優待的規定執行。 因參戰傷亡的民兵、民工的撫恤，因參加軍事演習、軍事訓練和執行軍事勤務傷亡的預備役人員、民兵、民工以及其他人員的撫恤，參照本條例的有關規定辦理。