天津交養老保險

㈠ 天津市養老保險繳費基數是多少

法律分析：視情況而定。該基數指養老保險的繳費基數，是計算現在應當交納養老保險費比例的基數。這個基數，主要與本人的工資基數有關，與未來的養老金數額、與社會平均工資一般無關。但是如果實際收入額過高或過低於社會平均工資時，這個基數則需要調整。養老保險分為兩種，一種是職工養老保險，一種是城鄉居民養老保險。兩者的性質不一樣，繳納的費用也不同。職工養老保險由單位繳費和個人繳費兩部分組成，其中職工繳納8%，單位繳納20%.城鄉居民養老保險的具體繳費需要看當地的情況。養老保險，全名社會基本養老保險。是國家和社會依據法律法規和政策，是為了解決勞動者在到了國家規定的勞動責任的年齡，或者因年邁而缺失勞動能力無法再進行工作後的基本生活問題而創建的一種社會保障制度。養老保險的目地是為保證老人的老年生活需求，給予老人安穩的生活。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

㈡ 工資每月一萬養老保險每月繳納多少在天津

按個人繳納8%的比例來算，每月個人交800元。
天津對個體工商戶繳費比例進行調整，有僱工個體工商戶單位繳費比例為16%、個體工商戶僱工繳費比例為8%。
養老保險，由社會統籌基金支付的基礎養老金和個人賬戶養老金組成，是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。

㈢ 天津市個人如何繳納養老保險

天津市個人養老保險繳納方式如下：

1、凡年滿16周歲且未超過法定退休年齡(男60周歲、女50周歲)，在天津市從事靈活就業的各類人員(包括本市和外省市城鎮戶籍、農業戶籍人員)，均可在本市個人繳費窗口參加城鎮企業職工養老保險。

2、靈活就業人員申請參保的，由個人戶籍所在地(居住證辦理地)或檔案所在地的社保分中心直接受理。

3、申請參保並向前補繳養老保險費的，由本人檔案或戶籍所在區縣人力社保行政部門審核確認後到社保分中心辦理。

4、對於本市城鎮戶籍的國有、城鎮集體企業下崗失業職工，在本市已參保的大中專院校、職業學校、技工學校畢業生申請補繳費，由本人現養老保險關系所在區縣社保分中心直接受理。

(3)天津交養老保險擴展閱讀：

靈活就業人員繳納基本養老保險費的繳費比例為20%，其中8%記入參保人員個人賬戶。

依據《市人力社保局關於2018年度單位和職工繳納社會保險費征繳基數的最低和最高標准等有關問題的通知》(津人社局發〔2018〕93號)規定，2018年，天津市靈活就業人員繳納基本養老保險費的基數為5714元。

按照5714元繳費確有困難的，可在5714元與2630元之間選擇確定繳費基數。

參考資料來源：新華網-天津：新版基本養老保險待遇明年起執行

參考資料來源：人民網-天津市順利完成2019年養老待遇調整發放工作

㈣ 天津市農村戶口交職工養老保險一年交多少錢

每年繳納300元
因為農村戶口的人,也是可以通過參加工作單位來繳納這個,自己的職工養老保險和職工醫療保險,這個是沒有任何問題的。

㈤ 天津的養老保險該怎麼買

1、最先，在我國社會保險包含養老，診療，生孕，下崗，工傷事故，五項商業保險，可是依據現階段的現行政策，本人在社保中心能夠交納的僅有養老和診療2項商業保險。而且診療和養老商業保險是捆縛的，換句話說，不交納養老商業保險，醫保是不可以獨立交納的。

2、繳納社保工作人員持社保卡及《基本醫療保險手冊》前去「已啟用醫院門診花費即時清算」的醫保定點醫院醫院門診就診，可享有「即時清算」的便捷，只必須付款本人應壓力的醫療費就可以，票據不用再度提交醫保中心審批費用報銷。

3、社會保險就是指我國為了更好地防止和強制性社會發展大部分組員參與的，具備個人所得重分派作用的非盈利性的社會發展安全管理制度。社會保險是一種為缺失工作能力、臨時喪失工作職位或因身心健康緣故導致損害的人口數量給予收益或賠償的一種社會發展和經濟體制。

㈥ 在天津市，個人怎麼繳納養老保險和醫療保險

法律分析：首先，個人繳納保險只能交養老、和醫療保險。至於如何繳納：分兩種情況，第一種，以靈活就業人員繳納。如果你是本地戶口，可以以靈活就業人員的身份參加養老和醫療保險。繳納標准以上一年本地社平工資為基礎，養老繳費比例是20%，醫療約9%，目前尚有80%和100%兩檔可以選擇。一般去是當地社區街道的社保服務點進行辦理。第二種，找社保代繳機構繳納。如果不是本地戶口，就只能通過社保代繳機構進行繳納。

法律依據：天津市人民政府印發的《天津市城鄉居民基本醫療保險經辦管理辦法》

第二條 參保覆蓋范圍

具有本市戶籍或學籍的下列人員：

(一) 在本市各級各類學校、托幼機構就讀的全日制非在職在校學生、(包括港、澳、台及外國籍學生兒童);在外省市學校、托幼機構就讀的全日制非在職在校學生、兒童;其他未成年人(截至結算年度的1月1日未滿18周歲。下同)。

(二) 年滿18周歲(截至結算年度的1月1日。下同)，非在校就讀，且未參加本市城鎮職工基本醫療保險的農村(農業戶籍)居民。

(三) 年滿18周歲，非在校就讀，且未參加本市城鎮職工基本醫療保險的下列城鎮(非農業戶籍)居民：

1.男不滿60周歲、女不滿50周歲(截至結算年度12月31日。下同)，未就業或靈活就業人員。

2.男滿60周歲、女滿50周歲(截至結算年度的12月31日。下同)，不具備領取城鎮企業職工基本保險金資格的老年人。

第四條 單位及參保人員登記管理

(二) 單位參保人員登記管理

1.參保人員登記

社保經辦機構、街鎮勞服中心依據單位填報的《天津市城鄉居民基本醫療保險申報核定表(二)(簡稱申報核定表二)或電子報盤文件，登錄城鄉居民基本醫療保險管理信息系統，審核錄入或接收電子報盤文件導入參保人員基本信息。包括：姓名、性別、出生日期(YYYYMMDD)、公民身份號碼或證件號碼、證件類型(包括居民身份證、戶口簿、外國護照、港澳台通行證或其他)、學號(對學校學生兒童)或戶口編號(對行政村參保人員)、人員類別、人員類型、繳費年限(對院校中按學制年限參保的「院校學生」)、戶籍所屬區縣(對通過福利機構、行政村參保的「成年居民」，通過民政部門及殘聯部門、老幹部管理部門等其他單位參保的全部人員)、籌資金額等信息。在錄入參保人員基本信息時，如參保人員姓名中有生僻字(採用各種輸入法均無法錄入)，可暫用漢語拼音(字母大寫)代替。

對行政村中在校(本市學校)就讀的學生兒童，街鎮勞服中心應通知其通過所在學校參保;非在校重度殘疾人員、享受低保人員、特困救助人員、民政優撫對象或離休幹部配偶，通過殘聯部門、民政部門或老幹部管理部門參保。

㈦ 天津市養老保險繳費基數2022是多少

(一)用人單位和職工繳納城鎮職工基本養老、城鎮職工基本醫療、失業、工傷和生育保險費基數的最低和最高標准分別為2530元和12780元。先行參加養老、醫療和工傷保險的農籍職工，繳納養老、醫療和工傷保險繳費基數的最低標准為1704元。
(二)城鎮個體工商戶和靈活就業人員繳納基本養老保險費的基數為5714元。按照5714元繳費確有困難的，可在5714元與2630元之間選擇確定繳費基數。靈活就業人員醫療保險繳費基數為2630元。
(三)靈活就業自謀職業人員社會保險補貼基數為2630元。
(四)託管中心中大齡靈活就業人員社會保險補貼的保險繳費基數為2530元。
(五)正在領取失業保險金人員參加城鎮職工基本醫療保險和生育保險繳費基數為2530元。
(六)民政代管一至六級殘疾軍人醫療保險、殘疾軍人醫療補助繳費基數為4260元。
(七)城鎮企業職工與個人繳費人員補繳2011年6月30日前養老保險時，以2013年本市繳納社會保險費所用職工月平均工資4260元為標准計算保值系數。
《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。

㈧ 天津城鄉居民養老保險繳費標准及領取標准

法律分析：城鎮居民養老保險待遇條件：1、城鎮居民按規定繳納養老保險，年滿60周歲即可享受城鎮居民養老保險待遇及國家規定的相關養老待遇。2、居民已經年滿60周歲，未享受職工基本養老保險的以及國家規定養老待遇，參保城鎮居民養老保險(不用繳費)，即可按月領取政府補貼基礎養老金60元、45周歲以上居民，按年繳納城鎮居民養老保險，累計繳費年限不少於實際年齡60周歲剩餘年數，允許補繳，補繳累計年限不能超過15年、45歲以下城鎮居民，按年繳費，累計繳費年限不少於15年。城鎮居民養老保險繳費分為12個檔次。參保人按照自己的情況每年按照相應的檔次進行繳費。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

㈨ 天津市養老保險繳費比例

法律分析：職工按照本人工資的8%繳納。若工資低於本市平均工資60%的，按照平均工資60%計算。超過平均工資300%的，超過部分不作為基數。

法律依據：《天津市城鎮企業職工養老保險條例》 第八條 基本養老保險費按照下列規定繳納：（一）用人單位按照職工個人繳費基數之和的百分之二十繳納，由用人單位開戶銀行按月優先代為扣繳。（二）職工按照本人工資的百分之八繳納，由所在單位按月在職工工資中代為扣繳。（三）職工本人工資低於本市上年職工月平均工資百分之六十的，以上年職工月平均工資百分之六十作為用人單位和職工繳納基本養老保險費的基數。（四）職工本人工資高於本市上年職工月平均工資百分之三百的，以本市上年職工月平均工資百分之三百作為用人單位和職工繳納基本養老保險費的基數，超過百分之三百的部分不作為用人單位和職工繳納基本養老保險費的基數，也不作為計發基本養老金的基數。（五）個體工商戶按照本市上年度在崗職工平均工資的百分之二十為其本人繳納基本養老保險，其中百分之八記入個人賬戶；個體工商戶按照本市上年度在崗職工平均工資的百分之十二為其職工繳納基本養老保險，職工本人按照本市上年度在崗職工平均工資的百分之八繳納基本養老保險，職工本人繳納部分全部記入個人賬戶。