⑴ 公司重組後的社保問題
不合法,存在事實勞動關系都必須為個人購買養老保險.
但是你這時間太久了,你如果有證據表明05年就開始在這公司工作的話,可以找社保局申述.
⑵ 我原在徐州工作,公司重組,下崗後養老保險自己交,現在無錫工作,新單位幫我交了5金,我在原籍的保險怎麼辦
如果你在原籍只有養老保險的話，建議暫停，因為在目前政策下，養老保險是可以向戶口地轉移合並的，重復同時交就沒有意義了
醫保比較麻煩，因為不能異地轉移的，除非你能在無錫工作到退休並且交費年限也達到無錫的規定，那麼就可以有退休醫保待遇了，否則，估計是沒有了，除非將來有新政策，可以異地轉移，那麼也許在戶口地那裡還可以補
⑶ 本人原單位破產重組，職工養老保險己交12年，現本人想續交，本市人社局卻查不到，我應該怎麼查找社保
有可能原單位扣了錢，但根本就沒有幫你們繳存到社保賬號。
⑷ 企業被吸收合並後的養老保險戶不轉移可以嗎、
只要你的勞動關系還存在，也轉移不了，勞動關系不存在了，想留下也不可以。
⑸ 公司破產重組後沒解除勞動合同養老保險應該怎麼交
公司在破產的同時就已經對職工勞動關系作出安排了，你當初是不是沒留意？找原來的領導問問吧。