2019年新疆養老金上調

1. 人力資源社保局關於調整2019年企業退休人員養老金是多少錢

2014退休人員養老金調整中國政府日前做出的「繼續提高企業退休人員基本養老金水平」的決定，事業單位退休年齡最新規定：
自從國家發布今年將繼續調整企業退休人員養老金的消息後，很多退休老人都盼望漲工資。記者從烏魯木齊市社保局了解到，烏魯木齊市將會給企業退休人員先按每人160元預調養老金，預調的錢和工資一同到位，讓其在春節前就能享受到國家的惠民政策。
新疆企業退休人員養老金提前預調160元
也許有的退休人員拿上這筆錢會納悶，怎麼沒有往年漲得多？在這里要提醒您，這次預調的錢並不是您真正要漲的工資額度。由於我區企業退休人員工資調整方案還未出台，但為使廣大企業退休人員過一個歡樂祥和的春節，自治區人力資源和社會保障廳下發《關於提前預發2013年調整企業退休人員基本養老金有關問題的通知》，按每人每月160元預發部分調整養老金，此通知已下發各地州。

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2. 新疆養老金調整方案細則

法律分析：進行了定額調整、掛鉤調整以及適當傾斜調整。

法律依據：《關於2021年調整退休人員基本養老金的通知》 1、定額調整

每人每月定額增加60元。

2、掛鉤調整

（1）與繳費年限掛鉤：繳費年限15年以內，每滿一年增加1元，繳費年限16年-30年，每滿一年每月增加2元，繳費年限超過30年，沒滿一年每月增加4元。

（2）與基礎養老金掛鉤：在退休人員2020年12月份養老金基礎上增加1.5%。

3、適當傾斜調整

（1）向高齡人員傾斜：2020年12月31日前年滿70歲-74歲，每月增加10元，75-79歲每月增加20元；80歲及以上每月增加40元。

（2）向艱苦邊遠地區人員傾斜：二類地區每月增加10元，三、四類地區每月增加20元，五、六類地區每月增加40元。

3. 新疆自治區2019年養老金上調方案是否出台

目前全國除了上海退休金調整方案出台，並發放到位外，其他各省市都未出台。

4. 2019年養老金方案已公布，養老金即將到賬

2019年養老金調整已經確定，上漲養老金就意味著退休人員每月的增加收入。每個月收入增加，退休生活更加有保障了，這也使得不少退休人員歡天喜地，但是也有的人更關心，保險金是馬上到賬嗎？可能要等一段時間，不過不長，我國人口眾多，養老金已調整，需要一個一個補發，人多就導致了補發的時間長，大概在半年內就一定能補發完成。

最近有退休人員提出這樣的疑問，2019年養老金調整已定，退休人員的養老金什麼時候能到賬？首先我們來回顧一下2019年截止到現在上海市、北京市、湖南省、寧夏、廣東、廣西陸續公布調整養老金具體方案。那根據養老金調整通知來看，基本上都在7月底之前，把養老金補發到給退休人員。這樣的話，退休人員大概還要等一個月左右的時間。如果7月份補發退休人員的養老金，大概能補發6個月的養老金，如果退休人員2019年養老金上漲100元，補發6個月的養老金，一共就是600元。

5. 2019全國多地養老金上調，是不是有利於促進消費呢

2019全國多地養老金上調，從側面體現出了，我國的經濟水平在不斷的增長。據不完全統計，截至目前，已有21個省份確定了2019年退休人員基本養老金上調方案，總體調整水平將是2018年養老金的5%左右。2019全國多地養老金上調，將進一步增強居民的消費能力，消費熱情越來越高。

6. 2019年2019年退休工資漲多少

2019年這個退休人員的養老金繼續上調，這是在2019年3月5號，預算和規劃基金當中提出的一個方案。也就是說基本養老金繼續調整，那麼它的調整比例大概是5%，所以說根據這樣的一個比例，實際上我們大致可以得知，每一名退休人員具體能夠增長多少錢的待遇。

在這里我要聲明一點的是，這里只是包括職工養老保險退休待遇的調整，並不包括城鄉居民養老保險的調整，因為城鄉居民養老保險它是一個獨立的養老保險，他跟我們的職工養老保險是截然不同的，他得調整調整個人基礎養老金部分，實際上2019年多個地區已經公布了2019年基礎養老金調整基本上是基礎養老金的基礎上增長了5塊錢，所以說領取居民養老金，個人他可以增長5塊錢的一個待遇。

7. 2019年新疆社保基數

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新疆社保繳費基數公布，其中，下限將增至2844元，比去年提高194元。
自治區人社廳、自治區財政廳聯合發文顯示，全區在崗職工年平均工資為56882元(4740元/月，含私營企業)；全區地方國有農牧企業職工年平均工資為22753元(1896元/月)。
每年度，新疆社保基數根據自治區上年度職工平均工資上下限確定，其中，下限為自治區上年月平均工資的60%，上限為300%。據此計算，2017年自治區社保繳費基數下限為2844元，上限為14220元，分別比提高194元和969元。而國有農牧企業職工月繳費基數下限為1138元，上限為5688元。
從1月1日起，新疆用人單位要按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納社保。這意味著，單位繳費時，職工工資超過上限14220元的，不計入個人繳費基數；月工資低於2844元的，按下限計算繳費基數；月平均工資在上、下限60%至300%之間的，按實際工資性收入繳費。即某一職工月均工資達到2萬元時，仍以14220元為繳費基數；月均工資只有2500元時，也按2844元作為繳費基數。
城鎮個體戶和靈活就業人員在自願的基礎上，可以按自治區上年度在崗職工月平均工資的50%為基數繳納養老保險費，即按4740元的50%為2370元為繳費基數。
這表示，職工養老保險繳費將分為高中低3個標准，高檔繳費標准為每月4740×100%×20%的948元，中檔標准為每月4740×60%×20%的568.8元，以及低標准每月4740×50%×20%的474元。
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社保卡即時發卡繳費網點調整
補換卡繳費網點由3家增至4家
打算到工商銀行烏魯木齊市二道橋支行營業部和人民路支行營業部辦理社保卡業務的市民們注意啦，自6月起，以上兩處發卡銀行網點和補換卡繳費銀行網點有所調整，市民們別跑冤枉路了。
日前，記者從烏魯木齊市人力資源和社會保障局了解到，即時發卡工行網點由原二道橋支行營業部、人民路支行營業部調整為延安路支行和新華北路支行。需要辦理以上業務的參保人員請關注烏市人力資源和社會保障局最新出爐的網點明細(見下表)。
目前，凡是在烏魯木齊市參加社會保險(含參加社會保險的外國人)且首次申領社會保障卡的參保個人，持本人二代身份證，可自行選擇工行指定的16家網點辦理社會保障卡即時發卡業務，領卡時限從原來的2至3個月變為「立等可取」，且不收取任何費用。同時，為方便全市各族參保人員辦理社會保障卡補卡業務，自2017年5月22日起，社會保障卡補換卡繳費網點由原來的3家增至4家。

8. 養老金調整方案

法律分析：一、調整范圍。2018年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員。

二、調整水平。總體調整水平按照2018年退休人員月人均基本養老金的5%左右確定。

三、調整辦法。繼續採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法,並實現企業和機關事業單位退休人員調整辦法基本統一。定額調整要體現公平原則；掛鉤調整要體現「長繳多得」、「多繳多得」的激勵機制，可與退休人員本人繳費年限（或工作年限）、基本養老金水平等因素掛鉤；對高齡退休人員、艱苦邊遠地區退休人員，可適當提高調整水平。繼續確保企業退休軍轉幹部基本養老金不低於當地企業退休人員平均水平。要兼顧公平與激勵，合理確定定額調整、掛鉤調整與適當傾斜三部分比重。

法律依據：《人力資源社會保障部、財政部關於2019年調整退休人員基本養老金的通知》 各省、自治區、直轄市人民政府,國務院各部委、各直屬機構，新疆生產建設兵團：經國務院批准，從2019年1月1日起調整企業和機關事業單位退休人員（以下簡稱退休人員）基本養老金水平。現就有關事項通知如下：

一、調整范圍。2018年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員。

二、調整水平。總體調整水平按照2018年退休人員月人均基本養老金的5%左右確定。

三、調整辦法。繼續採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法,並實現企業和機關事業單位退休人員調整辦法基本統一。定額調整要體現公平原則；掛鉤調整要體現「長繳多得」、「多繳多得」的激勵機制，可與退休人員本人繳費年限（或工作年限）、基本養老金水平等因素掛鉤；對高齡退休人員、艱苦邊遠地區退休人員，可適當提高調整水平。繼續確保企業退休軍轉幹部基本養老金不低於當地企業退休人員平均水平。要兼顧公平與激勵，合理確定定額調整、掛鉤調整與適當傾斜三部分比重。

四、資金來源。調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的從企業職工基本養老保險基金中列支，參加機關事業單位工作人員基本養老保險的從機關事業單位基本養老保險基金中列支。對中西部地區、老工業基地、新疆生產建設兵團和在京中央國家機關及所屬事業單位，中央財政予以適當補助。未參加職工基本養老保險的，調整所需資金由原渠道解決。

五、組織實施。調整退休人員基本養老金，是提高保障和改善民生水平的重要措施，體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷。各地區要高度重視，切實加強領導，精心組織實施，加強宣傳解讀，正確引導輿論，確保各項工作平穩進行。要按照國務院統一部署，結合本地區實際，制定具體實施方案，於2019年5月31日前報送人力資源社會保障部、財政部審批。要嚴格按照兩部批準的實施方案執行，切實採取措施加強養老保險基金收支管理，提前做好資金安排，把各項調整政策落實到位，確保基本養老金按時足額發放，不得發生新的拖欠。對自行提高調整水平、突破調整政策、存在違規一次性補繳或提前退休行為的地區，將予以批評問責，並相應扣減中央財政補助資金。在京中央國家機關及所屬事業單位的調整方案由人力資源社會保障部、財政部制定並組織實施。

9. 新疆2019年2月份的養老金發了嗎

2019年春節是2月5日，春節假期從2月4日除夕就要開始了，一直到2月10日，對於廣大的退休人員來說，關心的一個問題就是2月份養老金會提前到春節前發放嗎？

還有人說，早發養老金不如多發養老金。這其實是兩碼事，2019年養老金相信依然會繼續上調，但上調消息一般是在3、4月份才發布，2月份是不可能多發養老金的，不過到時候養老金上漲後，會從1月1日進行補發的。

10. 10餘省份上調養老金！多地增額7月前到賬

中新經緯客戶端6月10日電 (熊思怡)據不完全統計，截至目前，河北、內蒙古、遼寧、上海、天津、江蘇、安徽、河南、陝西、甘肅、寧夏、新疆12省份已公布2021年退休人員基本養老金調整方案。有你的省份嗎？來算算你能多領多少錢？

基本養老金「17連漲」

2021年4月，人力資源社會保障部、財政部印發通知明確，從2021年1月1日起，為2020年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平，總體調整水平為2020年退休人員月人均基本養老金的4.5%。

這意味著，中國基本養老金實現「17連漲」。通知還指出，此次調整，繼續採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。

上海定額上調70元/人·月

上述通知指出，定額調整體現社會公平，同一地區各類退休人員調整標准基本一致；掛鉤調整體現「多繳多得」「長繳多得」的激勵機制，使在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金；適當傾斜體現重點關懷，主要是對高齡退休人員和艱苦邊遠地區退休人員等群體予以照顧。

資料圖：人民幣。中新經緯 熊思怡 攝

為什麼各省份調整標准不同？

寧夏人社廳日前答復，退休人員養老金按照上年度全國人均養老金水平的一定比例進行調整，各省以全國調整比例為高限確定本省的調整比例和調整水平。

實際操作中，各省以本省上年度職工平均養老金為水平基數，按照國家統一政策確定本省調整比例和水平。不同省份之間物價水平、職工工資增長率和繳費水平相差較大，因此不同省份之間養老金調整絕對額存在差別客觀存在。

具體到調整絕對額，在比例相同的情況下，人均養老金水平較高的省份，人均調整增加絕對額相對較高。既體現了基本養老保險制度激勵約束機制，也體現了基本養老金保障基本生活的定位。

增加養老金何時補發到位？

12省份近期才公布退休人員基本養老金調整方案，但均明確自2021年1月起執行，因此需向退休人員補發增加的養老金。

上海明確，企業職保退休人員、城鄉居保人員增加養老金，將於5月18日通過相關銀行、郵局發放到領取養老金人員的賬戶中。機關事業單位退休人員增加的養老金將於6月20日發放到位。

天津表示，本次調整增加的養老金自6月起發放，今年1至5月份調整增加的養老金隨6月份養老金一並補發。

河北、河南要求，確保2021年6月底前將調整增加的基本養老金發放到位；遼寧、安徽、甘肅、寧夏、新疆要求，確保在2021年7月1日前將增加的基本養老金發放到退休人員手中。(中新經緯APP)

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