養老金交15年與20年區別

㈠ 養老保險繳納15年和20年的區別

養老保險原則是交得多，領得多，交得少，領得少的，15年是最低標准，可以多交年限。
對於15年和20年，肯定是有區別，但不會太明顯。
退休領取，有這樣計算養老金公式：社平工資*20%+個人帳戶*1/120之和，顯然跟社平和個人交納金額有直接關系。領取多少，根據交納時間段和檔次，工種，是否持續交納等綜合因素決定。
另外，畢竟中國是一個人口大國，國家推出社保的目的是解決將來的養老，醫療問題，體現社會主義的均化原則，而不是拉大差距，進而製造矛盾，所以就算交得再多，都規定了上限。
如果說想提高養老品質，建議你在購買社保的基礎（15年即可）上，再根據自己的實際經濟情況購買一定的商保作為補充比較好。

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㈡ 社保繳15年和20年退休後區別有多大

社保交15年和20年的主要區別在於退休之後領取養老金的金額不同。
養老保險繳費年限越長，退休時領取的養老金待遇越高。如果養老保險繳費標准越高，那退休後領取養老金的待遇相對就會越更多一些。
養老保險最低繳費年限達到15年，達到法定的退休年齡，就可以辦理退休，其中繳費15年和達到法定的退休年齡必須要同時滿足。繳費15年只是在辦理退休時，要求繳納養老保險時的一個基本門檻，但並不是繳滿15年就可以停繳或是不再繳納。當然作為經濟困難的靈活就業人員，如果這時停繳了也不會影響今後在達到法定的退休年齡時辦理退休，但是繳費15年的的養老金是比較低的。
繳費20年與繳費15年相比，由於個人賬戶要多積累了5年的繳費年限，所以個人賬戶資金余額要多5年的計入資金。

法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。第十八條 國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。第十九條 個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。

㈢ 養老保險15年和20年的區別

養老保險15年和20年的區別：
1、待遇不同，養老保險交15年的待遇沒有交20年得待遇好，因為繳費時間越長所享受的待遇越好；
2、資金累計度不同，繳納20年個人帳戶資金積累的多，以後領取的錢是個人帳戶是按照個人帳戶里的資金和統籌資金的基數進行計算；
3、利息計算方式不同，基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔，企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納，職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納一般為8%，城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費，全部由自己負擔。
養老金的待遇和繳納的年份呈正比，也就是說繳納的保費越多，繳納的周期越長，退休後獲得的待遇也就更好，一般養老保險會根據繳費長短分成不同的層次：15年、20年、30年、35年、40年，獲得的待遇自然是與繳納周期成正比。
《中華人民共和國社會保險法》第十五條 基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金，也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金，在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

㈣ 養老金交15年和20年的區別

一、社保15年和20年的區別
假設兩個人都是60歲退休，兩人都在同一個公司，公司和個人加起來每月繳納500元的社保，A交了15年，B交了20年。上一年當地平均工資為5000，兩人的個人繳費指數都為1(即5000)，那兩人退休後每月能領到多少的養老金由計算公式計算。
二、養老金計算公式

所以A退休後能拿到1294元每月
同理B交滿20年養老金計算是：
基礎養老金=(5000+5000)÷2×20×1%=1000
個人賬戶養老金=500×12×20÷139=863
1000+863=1863元
所以B退休後每月可以拿到1863元
B退休金-A退休金=1863-1294=569元
很明顯，B退休後每個月比A能多拿569元，一年的話就多拿569x12=6828元。國家也是鼓勵多繳納，退休後也就能夠多拿一些。所以，按照自身情況，如果條件好些可以繼續繳納，畢竟這個是和自己老後有直接關系。

㈤ 養老保險交十五年和交二十年有什麼區別

1、待遇不同養老保險交15年的待遇沒有交20年得待遇好。因為繳費時間越長所享受的待遇越好。2、資金累計度不同繳納20年個人帳戶資金積累的多。以後領取的錢是個人帳戶是按照個人帳戶里的資金和統籌資金的基數進行計算。3、利息計算方式不同（1）基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔：企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納，職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納（一般為8%）。（2）城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費，全部由自己負擔。

㈥ 社保交15年和20年區別是什麼

社保繳費20年退休後養老金領取金額會比繳費15年高。繳費15年是最低的一個標准，基本上退休之後拿到的退休金是比較低，而繳費20年就會比繳費15年要高一些，根據繳費水平的高低不同，繳納20年社保會比繳納15年社保高20%左右。退休後養老金的領取金額並非是固定，而是和參保人所在地、社保繳費基數、繳費年限、參保方式等因素息息相關的。
《中華人民共和國社會保險法》
第十五條
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

㈦ 交社保15年和20年區別

您好，社保交15年和20年的主要區別在於退休之後領取養老金的金額不同。社保的繳費水平越高，繳費的年限越長，等到退休之後領到的養老金也會越多。舉個例子說，比如在退休之前以每個月500的固定繳費標准繳納15年，那麼退休之後差不多一個月可以領到1500元。如果是繳滿20年的話，那麼退休之後每個月差不多可以領到2000元。所以，如果現在年輕的時候有條件的話，社保交的年限越長越好，這樣子對老了之後會更有保障。
醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷。
社會保險基金包括基本養老保險基金、基本醫療保險基金、工傷保險基金、失業保險基金和生育保險基金。除基本醫療保險基金與生育保險基金合並建賬及核算外，其他各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬，分賬核算。社會保險基金執行國家統一的會計制度。社會保險基金專款專用，任何組織和個人不得侵佔或者挪用。基本養老保險基金逐步實行全國統籌其他社會保險基金逐步實行省級統籌，具體時間、步驟由國務院規定。
社保續交需要哪些手續
1、直接提供補交月的工資憑證復印件，加蓋財務章和公章，憑證上要有員工的本人簽名。
2、員工的勞動合同復印件。
3、單位起草一份補交申請，就說是經辦人員失誤之類的原因，補交保險。上面註明員工姓名和身份證號。加蓋公章。
用人單位應當自用工之日起三+日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會
保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
【法律依據】

㈧ 養老金交15年和20年，兩者之間究竟有什麼不同

十五年工齡和二十年工齡退休時退休金差別大嗎？我認為差別還是比較大的。下面和大家分享我的個人觀點。

綜上所述，繳費15年與繳費20年的人相比，每月養老金多了448元，如果再加上個人賬戶本金利息，每月養老金的差距應該在500元左右。在今後國家每年調整養老金時，繳費20年的與繳費15年的相比，養老金調整時的差距每月在15到20元左右。