哈爾濱基礎養老金是多少錢

㈠ 哈爾濱39年工齡退休金一個月多少錢

因人而異，沒有統一的答案。
以2020年退休為例，在北上廣深一線城市，39年繳費年限(含視同繳費年限)，如果平均按照100%的基數繳納養老保險費，每繳費一年，退休時每個月可以領取到基本養老金140元左右，39年×140元=5460左右;如果平均按照60%的基數繳納養老保險費，每繳費一年，退休時每個月可以領取到基本養老金100元左右，39年x100元=3900元左右。在中西部經濟欠發達地區，39年繳費年限(含視同繳費年限)，如果平均按照100%的基數繳納養老保險費，每繳費一年，退休時每個月可以領取到基本養老金110元左右，39年×110元=4290元;如果平均按照60%的基數繳納養老保險費，每繳費一年，退休時每個月可以領取到基本養老金70元左右，39年×70元=2730元。

㈡ 哈爾濱2022年靈活就業人員來退休開多少錢

最低等級（60）的基礎養老金計算為780元，按最高等級（100）的繳納比例計算，975元。
這里主要講的是養老保險，靈活的就業者繳納比例比企業員工低，繳納20個時編入個人賬戶的比例為8，剩下的12個進入社會統一基金。
社保一般指社會保險。 社會保險（Social Insurance）是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

㈢ 哈爾濱退休工人現在開5000元,其基本退休工資大約多少錢

無法計算。
只知道月工資，是無法計算能拿到多少養老金的。要計算養老金，需要知道很多條件，包括養老保險繳費年限、繳費工資、當地上一年度平均工資、退休年齡等。
退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。

㈣ 黑龍江基礎養老金標準是多少

法律分析：中央確定基礎養老金標准為每人每月70元，黑龍江省由中央財政全額補助。 2017年，黑龍江省由地方財政出資，首次提高城鄉居民養老保險基礎養老金標准，從每人每月70元提高到每人每月80元（黑龍江省自行承擔10元）；2018 年，經省政府批准，黑龍江省將於2018年1月1日起，再次提高城鄉居民養老保險基礎養老金標准，從每人每月80元提高到每人每月90元（黑龍江省自行承擔20元）。凡是參加城鄉居民養老保險的個人，年滿60周歲、累計繳費滿15年，且未領取國家規定的基本養老保障待遇的，均可以按月領取城鄉居民養老保險待遇。
法律依據：《中華人民共和國老年人權益保障法》 第六條 各級人民政府應當將老齡事業納入國民經濟和社會發展規劃，將老齡事業經費列入財政預算，建立穩定的經費保障機制，並鼓勵社會各方面投入，使老齡事業與經濟、社會協調發展。國務院制定國家老齡事業發展規劃。縣級以上地方人民政府根據國家老齡事業發展規劃，制定本行政區域的老齡事業發展規劃和年度計劃。縣級以上人民政府負責老齡工作的機構，負責組織、協調、指導、督促有關部門做好老年人權益保障工作。

㈤ 最低繳費41年工齡在哈爾濱2022年退休能開3000嗎

可以。
假定個人選擇繳費基數3500元，按照最低繳費基數繳費，工齡41年，當地在崗平均工資3500除以60%=5833元，繳費指數0.6，那麼60歲退休金是：
基礎養老金：（5833+5833*繳費指數0.6)÷2×繳費年限41×1%=1913元
個人賬戶養老金：3500×8%×12×繳費年限41/計發月數139=991元
可以算出60歲退休金：1913+991=2904元，考慮個人賬戶養老金利息，退休金至少3000以上。
通過這個數據可以發現一個規律，當前各省在崗平均工資至少五六千，最低繳費基數3200以上，意味著個人成年以後一直工資，即使是在內地按照最低繳費基數一直繳費，退休金有3000左右，如果是國企或機關單位繳費基數和檔次比較高，41年工齡達到四五千的退休金並不是什麼難事。

㈥ 哈爾濱市機關事業單位退休金計算公式

哈爾濱退休金計算方法是按照，基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。計算公式為：
基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
2、個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為：

㈦ 哈爾濱社保退休工資計算公式

法律分析：哈爾濱養老金計算公式為：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+基本養老金普調部分。
1、基礎養老金=(上年度本市在崗職工平均工資+本人指數化月平均工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數;
3、過渡性養老金=本人指數化月平均工資×建賬前繳費年限×1.3%。
註：參保人員本人指數化月平均繳費工資，是指參保人員退休時全省上一年度在崗職工月平均工資乘以本人平均繳費工資指數。參保人員本人平均繳費工資指數，是指1992年1月1日至退休上一年本人歷年繳費工資指數的平均值。參保人員某年繳費工資指數，是指本人當年繳費工資額與當年全省在崗職工平均工資的比值。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

㈧ 大多數城市的居民基礎養老金的最低標準是多少

很多城市的居民基礎養老金的最低標准應該都在1200元以上，這也是基礎保障能夠讓一些老人得到基礎的生活，保障金很多地方還可能非要高出這個基本金額，所以地區經濟發展不一樣，最低標准也會有所不同。

而且每一年的標准都會有所更新，在2022年的時候最低標準是1100元，最後每一年都會進行水平的調整，上升100元，所以很多地區經濟發展的比較好，老了之後的養老金待遇也比較高。參加社保是非常正確的一件事情，當人們老了之後會有所保證，所以每年堅持交社保，對於未來的自己來說也是一種保障。所以不同的城市有不同的養老金標准，根據當地的規則進行了解。

㈨ 哈爾濱國企職工50年工齡退休能拿多少退休金

哈爾濱國企職工50年工齡退休能拿4500元左右的退休金
退休金一般指基本養老金基本養老金也稱退休費，是一種最主要的養老保險待遇。
2021年4月，人社部、財政部印發《關於2021年調整退休人員基本養老金的通知》。總體調整水平為2020年退休人員月人均基本養老金的4.5%。
基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金構成，即基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金。其中，由於我國的養老保險制度是從90年代才開始逐步建立，因此過渡性養老金作為一種過渡性安排，不是每個人都享有的。
只有在《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》（國發[1997]26號）實施前參加工作， 《國務院關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》（國發[2005]38號）實施後退休，且繳費年限（含視同繳費年限）累計滿15年的人員，才享有過渡性養老金，即在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。