我國農村養老保險的覆蓋范圍

㈠ 我國基本養老保險制度和基本醫療保險制度的覆蓋范圍有哪些

1、用人單位及其職工應該參加職工基本醫療養老保險和職工基本醫療保險；
2、無僱工的個體工商戶，為在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本養老保險和職工基本醫療保險；
3、農村居民可以參加新型農村社會養老保險和新型農村合作醫療；
4、城鎮未就業居民可以參加城鎮居民社會養老保險和城鎮居民基本醫療保險；

㈡ 養老保險政策全覆蓋

養老保險全覆蓋是指：按照我國現行的養老保險政策，有單位的職工參加企業或事業養老保險，社會靈活就業人員參加靈活就業養老保險（比照企業養老保險選檔），失地農民參加養老保障，從2011年7月1日起實現了養老保險全覆蓋，即：農民參加新型農村養老保險，符合條件的農民直接領取基礎養老金，每月55元；城鎮居民參加城鎮居民養老保險，符合條件的居民直接領取基礎養老金，每月55元；實現了養老保險的全覆蓋。

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㈢ 今年我國新型農村養老保險試點是哪些縣市

今年就開始實行預計2020年，將全面覆蓋所有的農村養老保險！1—6月，5項社保共征6168億元，支出5775億元，分別同比增17.6%、19.3%目前已有25個省份建立了基本養老保險省級統籌制度，比去年底增加了6個
把發展家庭服務業與解決農民工就業及城市下崗職工再就業緊密結合起來
記者今天(24日)從人力資源和社會保障部獲悉：今年1—6月全國實發企業離退休人員基本養老金3836億元，全國已連續66個月實現企業離退休人員基本養老金按時足額發放。各地已開始為2010年繼續提高企業退休人員基本養老金做准備。
截至6月底，全國參加城鎮基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育保險人數分別為22413萬人、33679萬人、12339萬人、14074萬人、9794萬人。1—6月份，5項社會保險基金征繳收入6168億元，同比增長17.6%；各項社會保險待遇水平均有提高，上半年5項社保總支出5775億元，同比增長19.3%。其中全國農民工到6月底參加基本養老、基本醫療、工傷、失業保險人數分別達2380萬人、4153萬人、5054萬人、1518萬人。
目前已有25個省份建立了基本養老保險省級統籌制度，比去年底增加了6個；國務院決定安排429億元資金，統籌解決關閉破產企業退休人員參加醫療保險問題，第一批資金已撥付到位。
今年8月，我國將開展新型農村社會養老保險試點，年內覆蓋10%左右的縣（市）。《農民工參加養老保險辦法》和《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》正抓緊制定有關規程，將在年內出台。繼續擴大社會保障覆蓋范圍，力爭實現城鎮職工和居民基本醫療保險覆蓋3.9億人的目標。
此外，國務院日前批復同意建立發展家庭服務業促進就業部際聯席會議制度，聯席會議將著手制定發展家庭服務業促進就業的指導意見，並從今年起大力推進。
目前，我國家庭服務業大致有20多個門類，200多種服務項目，涉及家務勞動、家庭護理、維修服務、物業管理、社區導購等各個方面。我國家庭服務業總體上還處於起步階段，大量的家庭服務人員沒有建立勞動關系和辦理社會保險。要把發展家庭服務業與解決農民工就業緊密結合起來，與城市下崗職工再就業以及其他新增勞動力就業有機結合起來。（

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㈣ 農村基本養老保險范圍

1、企業職工基本養老保險覆蓋范圍包括哪些？
答：各類企業（含鄉鎮企業）及其職工、民辦非企業單位及其職工，均應納入企業職工基本養老保險覆蓋范圍。企業和民辦非企業單位各種形式的用工，不論用工期限長短，不論城鎮戶口還是農村戶口，都要按規定簽訂勞動合同，參加基本養老保險。
城鎮個體工商戶及其僱工，城鎮靈活就業人員，也要納入企業職工基本養老保險范圍，依法參加基本養老保險。
2、跨省流動就業的參加企業養老保險人員，其養老保險關系轉移和待遇領取地是怎樣規定的？
答：國務院辦公廳下發了《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法的通知》（國辦發［2009］66號，以下簡稱暫行辦法），從2010年1月1日執行。
暫行辦法規定，參保人員跨省流動就業的，由原參保地社會保險經辦機構開具參保繳費憑證，其基本養老保險關系應隨同轉移到新參保地，同時按規定轉移養老保險基金。參保人員達到基本養老保險待遇領取條件的，其在各地的參保繳費年限合並計算，個人帳戶儲存額累計計算；未達到待遇領取年齡前，不得終止基本養老保險關系並辦理退保手續；其中出國定居和到香港、澳門、台灣地區定居的，按國家有關規定執行。這樣規定，實現了參保人員轉移前後養老保險權益的銜接，從根本上解決了參保人員因轉移不暢而退保的問題。
勞動者一生在多個城市流動就業和參保，達到領取基本養老待遇條件時，必須統一規定其待遇領取地。暫行辦法確定的原則是：首先考慮戶籍所在地。基本養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇；當養老保險關系所在地與戶籍所在地不一致時，按照「從長」（繳費滿10年的參保地）和「從後」（有幾個參保地繳費都滿10年則按最後的參保地）的原則確定待遇領取地；如果沒有超過10年繳費的參保地，則轉回戶籍所在地。這樣規定，就明確了每一個符合條件的參保人員都能在一地領取基本養老保險待遇。
3、跨省流動就業的參加企業養老保險人員，在轉移養老保險關系時如何轉移資金？
答：為了更好地統一規范跨省流動就業養老保險資金轉移的標准，國辦發［2009］66號文明確規定，在轉移統籌基金（單位繳費）時，統一按本人1998年1月1日後各年度實際繳費工資為基數的12％的總和轉移；在轉移個人賬戶儲存額時，1998年1月1日之前的，按個人繳費部分累計本息轉移，1998年1月1日至2005年12月31日期間的，按個人繳費工資基數11％記入個人賬戶的全部儲存額（含本息，下同）轉移，2006年1月1日之後的，按個人繳費工資基數8%記入個人賬戶的全部儲存額轉移。
4、多重養老保險關系如何處理？
答：參加企業養老保險的人員跨省流動就業，同時在兩地以上存續基本養老保險關系的，在辦理轉移接續基本養老保險關系時，由社會保險經辦機構與本人協商確定保留其中一個基本養老保險關系和個人賬戶，同期其他關系予以清理，個人賬戶儲存額退還本人，相應的個人繳費年限不重復計算。
國辦發［2009］66號文實施之前已經重復領取基本養老金的參保人員，由社會保險經辦機構與本人協商確定保留其中一個基本養老保險關系並繼續領取待遇，其它的養老保險關系應予清理，個人帳戶剩餘部分一次性退還本人，已領取的基本養老金不再清退。
5、企業職工退休年齡條件是怎樣規定的？
答：企業職工退休年齡的規定是：（1）正常退休。男年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。（2）特殊工種退休。從事符合國家規定的特殊工種特別繁重體力勞動和高空作業工種累計滿10年，井下、高低溫工種累計滿9年，其他有毒有害工種累計滿8年，男年滿55周歲，女年滿45周歲。（3）因病退休。因病或非因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會鑒定完全喪失勞動能力，男年滿50周歲，女年滿45周歲。
企業女職工退休年齡按照崗位和身份相結合的辦法確定。具體辦法是：原幹部身份的女職工，退休前在工人崗位工作，達到50周歲時在工人崗位連續工作已滿5年的，其退休年齡按50周歲執行；達到50周歲時在工人崗位連續工作不滿5年的，退休年齡按55周歲執行，如達到55周歲之前符合在工人崗位連續滿5年這一條件時，也可根據本人申請，按其滿5年時的實際年齡辦理退休。原幹部身份的女職工，曾經在工人崗位工作，但退休前又回到管理崗位工作的，其退休年齡按55周歲執行。原工人身份的女職工，退休前在管理崗位連續工作滿10年的，其退休年齡按55周歲執行；在管理崗位連續工作不滿10年的，按50周歲執行。原工人身份的女職工，曾經在管理崗位工作，但退休前又回到工人崗位工作的，其退休年齡按50周歲執行。

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㈤ 有誰知道我國農村養老保險制度詳細的適用范圍謝謝。

一、基本原則
新農保工作要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照加快建立覆蓋城鄉居民的社會保障體系的要求，逐步解決農村居民老有所養問題。新農保試點的基本原則是「保基本、廣覆蓋、有彈性、可持續」。一是從農村實際出發，低水平起步，籌資標准和待遇標准要與經濟發展及各方面承受能力相適應；二是個人（家庭）、集體、政府合理分擔責任，權利與義務相對應；三是政府主導和農民自願相結合，引導農村居民普遍參保；四是中央確定基本原則和主要政策，地方制訂具體辦法，對參保居民實行屬地管理。
二、任務目標
探索建立個人繳費、集體補助、政府補貼相結合的新農保制度，實行社會統籌與個人賬戶相結合，與家庭養老、土地保障、社會救助等其他社會保障政策措施相配套，保障農村居民老年基本生活。2009年試點覆蓋面為全國10%的縣（市、區、鎮），以後逐步擴大試點，在全國普遍實施，2020年之前基本實現對農村適齡居民的全覆蓋。
三、參保范圍
年滿16周歲（不含在校學生）、未參加城鎮職工基本養老保險的農村居民，可以在戶籍地自願參加新農保。
四、基金籌集
新農保基金由個人繳費、集體補助、政府補貼構成。
（一）個人繳費。參加新農保的農村居民應當按規定繳納養老保險費。繳費標准設為每年100元、200元、300元、400元、500元5個檔次，地方可以根據實際情況增設繳費檔次。參保人自主選擇檔次繳費，多繳多得。國家依據農村居民人均純收入增長等情況適時調整繳費檔次。
（二）集體補助。有條件的村集體應當對參保人繳費給予補助，補助標准由村民委員會召開村民會議民主確定。鼓勵其他經濟組織、社會公益組織、個人為參保人繳費提供資助。
（三）政府補貼。政府對符合領取條件的參保人全額支付新農保基礎養老金，其中中央財政對中西部地區按中央確定的基礎養老金標准給予全額補助，對東部地區給予50%的補助。
地方政府應當對參保人繳費給予補貼，補貼標准不低於每人每年30元；對選擇較高檔次標准繳費的，可給予適當鼓勵，具體標准和辦法由省（區、市）人民政府確定。對農村重度殘疾人等繳費困難群體，地方政府為其代繳部分或全部最低標準的養老保險費。
五、建立個人賬戶
國家為每個新農保參保人建立終身記錄的養老保險個人賬戶。個人繳費，集體補助及其他經濟組織、社會公益組織、個人對參保人繳費的資助，地方政府對參保人的繳費補貼，全部記入個人賬戶。個人賬戶儲存額每年參考中國人民銀行公布的金融機構人民幣一年期存款利率計息。
六、養老金待遇
養老金待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成，支付終身。
中央確定的基礎養老金標准為每人每月55元。地方政府可以根據實際情況提高基礎養老金標准，對於長期繳費的農村居民，可適當加發基礎養老金，提高和加發部分的資金由地方政府支出。
個人賬戶養老金的月計發標准為個人賬戶全部儲存額除以139（與現行城鎮職工基本養老保險個人賬戶養老金計發系數相同）。參保人死亡，個人賬戶中的資金余額，除政府補貼外，可以依法繼承；政府補貼余額用於繼續支付其他參保人的養老金。
七、養老金待遇領取條件
年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的農村有戶籍的老年人，可以按月領取養老金。
新農保制度實施時，已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的，不用繳費，可以按月領取基礎養老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費；距領取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不少於15年；距領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少於15年。
要引導中青年農民積極參保、長期繳費，長繳多得。具體辦法由省（區、市）人民政府規定。
如果想了解更多農村養老保險相關的知識，可以訪問「養老信息網」保險頻道。

㈥ 城鄉居民基本養老保險制度覆蓋對象有哪些

法律分析：年滿16周歲(不含在校學生)，非國家機關和事業單位工作人員及不屬於職工基本養老保險制度覆蓋范圍的城鄉居民，可以在戶籍地參加城鄉居民養老保險。參保人自主選擇繳費檔次，多繳多得。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

㈦ 目前，中國社會養老保險覆蓋多少人，基本醫療保險覆蓋多少人，織就了世界上最大的社會保障網

統計數據顯示：

截至2020年末全國參加基本養老保險人數9.1454億人，較2016年末增加2677萬人。基本醫療保險覆蓋人數已經超過13.5億人，基本實現全民參保。

其中參加城鎮職工基本養老保險人數4.0199億人，增加2269萬人；參加城鄉居民基本養老保險人數5.1255億人，增加408萬人。

(7)我國農村養老保險的覆蓋范圍擴展閱讀：

《社會保險法》將我國境內所有用人單位和個人都納入了社會保險制度的覆蓋范圍

具體是：

一、基本養老保險制度和基本醫療保險制度覆蓋了我國城鄉全體居民。即用人單位及其職工應當參加職工基本養老保險和職工基本醫療保險；無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本養老保險和職工基本醫療保險。

二、工傷保險、失業保險和生育保險制度覆蓋了所有用人單位及其職工。

三、被征地農民按照國務院規定納入相應的社會保險制度。被征地農民到用人單位就業的，都應當參加全部五項社會保險。對於未就業，轉為城鎮居民的，可以參加城鎮居民社會養老保險和城鎮居民基本醫療保險，繼續保留農村居民身份的，可以參加新型農村社會養老保險和新型農村合作醫療。

四、在中國境內就業的外國人，也應當參照本法規定參加我國的社會保險。

㈧ 我國哪一年實現農村養老保險全覆蓋

養老保險全覆蓋是指：按照我國現行的養老保險政策，有單位的職工參加企業或事業養老保險，社會靈活就業人員參加靈活就業養老保險（比照企業養老保險選檔），失地農民參加養老保障，從2011年7月1日起實現了養老保險全覆蓋，即：農民參加新型農村養老保險，符合條件的農民直接領取基礎養老金，每月55元；城鎮居民參加城鎮居民養老保險，符合條件的居民直接領取基礎養老金，每月55元；實現了養老保險的全覆蓋。

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㈨ 社會養老保險覆蓋范圍

《社會保險法》將我國境內所有用人單位和個人都納入了社會保險制度的覆蓋范圍，具體是：
第一，基本養老保險制度和基本醫療保險制度覆蓋了我國城鄉全體居民。即用人單位及其職工應當參加職工基本養老保險和職工基本醫療保險；無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本養老保險和職工基本醫療保險；農村居民可以參加新型農村社會養老保險和新型農村合作醫療；城鎮未就業的居民可以參加城鎮居民社會養老保險和城鎮居民基本醫療保險；進城務工的農村居民依照本法規定參加社會保險；公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第二，工傷保險、失業保險和生育保險制度覆蓋了所有用人單位及其職工。
第三，被征地農民按照國務院規定納入相應的社會保險制度。被征地農民到用人單位就業的，都應當參加全部五項社會保險。對於未就業，轉為城鎮居民的，可以參加城鎮居民社會養老保險和城鎮居民基本醫療保險，繼續保留農村居民身份的，可以參加新型農村社會養老保險和新型農村合作醫療。
第四，在中國境內就業的外國人，也應當參照本法規定參加我國的社會保險。
由上可知，社會保險法適用於事業單位，目前我國除了行政單位的在編公務員和參照公務員管理的事業單位中的在編人員，其他事業單位和企業的人員都應依法參加社會保險。

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㈩ 《社會保險法》規定我國基本養老保險制度和基本醫療保險制度的覆蓋范圍有哪些

我國基本養老保險制度和基本醫療保險制度的覆蓋范圍：

1、用人單位及其職專工應該參加職屬工基本醫療養老保險和職工基本醫療保險；
2、無僱工的個體工商戶，為在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本養老保險和職工基本醫療保險；
3、農村居民可以參加新型農村社會養老保險和新型農村合作醫療；
4、城鎮未就業居民可以參加城鎮居民社會養老保險和城鎮居民基本醫療保險；