❶ 養老金怎麼領
養老金領取條件
1.達到法定退休年齡;
2.養老保險繳費年限達到規定年限:
(1)1998年7月1日後參加基本養老保險,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的。
(2)1998年6月30日前參加基本養老保險,2018年6月30日前達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的。
(3)1998年6月30日前參加基本養老保險,2018年7月1日後達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。
(4)1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險,1998年7月1日以後辦理參保補繳手續,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。
拓展資料:養老金領取申請流程
用人單位應在其職工符合按月領取基本養老金的當月,先到地稅部門辦理停保手續並確認當月扣款成功,再為職工到對應區社會保險經辦機構辦理相關手續。
本市戶籍的社會失業人員向其戶籍所屬區退管部門申請。
非本市戶籍的社會失業人員可向任一區社會保險經辦機構申辦。
❷ 養老金在哪裡領取
法律分析:養老金領取有以下幾種情況:社保在戶籍地的退休後當地領取;在累計繳費滿10年地區領取;年限不夠,轉上一繳滿年限地領取;多地年限均不夠,資金歸集戶籍地;
多地繳滿10年,在最後一個繳滿年限地領取。
法律依據:《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》 第六條 跨省流動就業的參保人員達到待遇領取條件時,按下列規定確定其待遇領取地:(一)基本養老保險關系在戶籍所在地的,由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。(二)基本養老保險關系不在戶籍所在地,而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的,在該地辦理待遇領取手續,享受當地基本養老保險待遇。(三)基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的,將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。(四)基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的,將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地,由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。
❸ 養老金如何領取
【法律分析】
1、養老金資格認證. 這是退休後領取 退休金 的一個憑證,所有退休的人每年都必須通過認證才會按時發放退休金,參保職工帶上身份證原件、 戶口 簿原件和退休證原件到居委會登記辦理即可! 2、社保中斷後如何補救. 可以找一個可以免費代繳社保、 公積金 的 公司 代繳。. 3、交不夠年限,退休能不能把把錢取出來. 到了 退休年齡 不符合按月領取養老金的,參保人可以申請一次性領回 養老保險 個人賬戶儲存額 (包括本金和利息),社保部門終止其養老保險關系。. 4、累計10年領取地的決定條件是什麼. 必須先滿足養老金領取條件 (達到退休年齡,且累計繳納養老保險滿15年),累計10年領取地區的決定條件。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
❹ 養老保險金已經交夠15年,如何才能領到養老金
根據我國《社會保險法》的規定,想要領取養老金必須滿足兩個條件,第一是參保人員必須累計交夠15年的養老保險,第二要求參保人必須按照男性60周歲、女性幹部55周歲、女性職工50周歲的規定達到相應法定退休年齡才行。如果到了法定退休年齡時參保人員沒能累計交夠15年養老保險,那麼可以選擇一次性補繳,或者延長退休至補滿繳費年限才行。
對於養老金的領取地之所以有不同的規定,那是因為參保人的工作始終在發生變更,這種規定是為了方便參保人辦理養老金領取手續。最終無論是在戶籍地還是在工作地領取養老金,都必須先滿足法定退休年齡以及交夠15年這兩條規定,才能辦理成功。
❺ 養老金怎麼領
如果職工足額繳納養老保險累計15年,在退休後可按月領取養老金。流程如下:1、到社保服務中心辦事大廳預約,辦理退休審核手續;2、到人力資源和社會保障局設立的窗口辦理退休審批手續;3、符合退休條件的,請帶退休審批表、本人到個人繳費窗口修改基礎信息,確認繳費情況;4、到指定銀行辦理養老金代發。
《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
❻ 領養老金需要什麼手續
領養老金需要的手續如下:
1、辦理退休手續。參保人員向檔案託管機構提出退休申請,檔案託管機構根據個人檔案資料填寫《個人退休條件審批表》,參保人員攜帶個人檔案到勞動保障行政部門辦理個人退休條件審批手續;
2、對於符合退休條件的,還需要經過養老金的批准。參保人員應該攜帶相關退休材料到社會保險經辦機構所屬的待遇計發部門和養老金發放部門,按照這些部門的規定辦理退休待遇和養老金審批手續;
3、經退休金審批後獲得領取養老金的憑證。參保人員領取養老金的憑證一般是養老金領款的銀行存摺,然後,參保人員便可在每月的固定時間從社會保險的經辦機構領取養老金。
個人養老金制度一般指的是政府鼓勵個人向專門的賬戶里進行繳費,個人根據自身的條件特徵,選擇相對應的、符合自身條件的產品來投資,以積累養老金資產的制度。在我國的「三支柱養老保險體系」中,第三支柱就是個人養老保險金制度,主要是由個人養老金和商業養老保險構成,目前在部分地區試點且規模尚小。
個人養老金的作用如下:
1、個人養老金為基本社保提供補充,增加養老保障,多重渠道保障養老需求;
2、個人養老金能夠提供更好的生活質量,不局限於溫飽,更追求有質量的生活;
3、減輕子女負擔。個人養老金補充了社保的養老金,可以豐富退休生活質量,同時又無須增加子女的負擔。
在養老保障中,個人養老金的意義和作用是什麼?總結來說,個人養老金的意義和作用主要有兩點,第一,補充社保所涵蓋不到的領域,結合商業保險可以收獲更高質量的晚年生活;第二,靠自己頤養天年,用自己賬戶的所積攢的養老金養老,減輕兒女負擔。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。 公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
❼ 養老金什麼時候可以領取
一般如果職工在公司繳納社會保險的話,公司承擔12%,個人承擔8%。假如某人現在每個月繳納1000塊錢的社保,繳滿15年且滿足養老金申領條件,即滿足女性年齡超過55歲,男性年齡超過60歲退休以後,每個月能夠領取的養老金也就是1000塊錢左右,只能滿足基本的生活需要。
很明顯,「最低檔」的社保即使繳滿15年,退休後能夠領到的養老金,也只能維持最低的生活保障。想要晚年幸福,則需要在年輕力壯的時候努力工作,提高繳費基數或者延長繳費年限。畢竟,養老保險遵循「多繳多得」「長繳多得」的原則。
另外,在計算養老金的過程中,不難發現有一個規律。即養老金的領取金額大小不僅隨著繳費年限的延長而增加,也會與計發月數發生此消彼長的變化。
這也就意味著,領取養老保險的年齡越大,所能領取養老金的時間也就越短。相應地,在較短的計發月數中,每月所能領取的養老金也會水漲船高,隨之有所增加。